国产精品尤物福利片在线观看_少妇免费毛片久久久久久久久_久久久久成人精品免费播放动漫_日韩av综合在线观看

歡迎來到010在線作文網(wǎng)!

內(nèi)部控制對(duì)盈余管理影響的探析論文

實(shí)用文 時(shí)間:2021-08-31 手機(jī)版

  摘要:企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)告的可信性的降低受盈余管理的影響,盈余管理行為以不同程度方式在我國大中小企業(yè)普遍存在。盈余信息對(duì)于會(huì)計(jì)信息的重要性不言而喻,在受到盈余管理的影響,其可靠性以及相關(guān)性嚴(yán)重下降,因而誤導(dǎo)財(cái)務(wù)報(bào)告信息使用者的決策。為了保障財(cái)務(wù)信息的準(zhǔn)確性,內(nèi)部控制在企業(yè)管理活動(dòng)的至關(guān)重要,為企業(yè)經(jīng)營業(yè)績、風(fēng)險(xiǎn)防范和財(cái)務(wù)報(bào)告質(zhì)量上提供合理保證。因此,盈余管理與內(nèi)部控制之間存在必然的相關(guān)性。通過闡述內(nèi)部控制和盈余管理的概念及其關(guān)系以及盈余管理產(chǎn)生的原因,簡單分析了企業(yè)內(nèi)部控制對(duì)盈余管理產(chǎn)生的影響。

內(nèi)部控制對(duì)盈余管理影響的探析論文

  關(guān)鍵詞:內(nèi)部控制;盈余管理;影響

  1內(nèi)部控制與盈余管理的概念及關(guān)系

  1.1概念。內(nèi)部控制是一種全員控制,企業(yè)的董事會(huì)、管理層,及企業(yè)的每一個(gè)員工都應(yīng)該樹立現(xiàn)代管理理念,強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),以積極的姿態(tài)參與內(nèi)部控制的建設(shè)與實(shí)施并主動(dòng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。而盈余管理層基于會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,從而調(diào)整、控制企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)告有關(guān)的盈余信息,以達(dá)到其自身的的某種行為。

  1.2關(guān)系。當(dāng)面對(duì)所有者與經(jīng)營者的根本利益不同時(shí),處于所有權(quán)和經(jīng)營權(quán)分離的現(xiàn)代企業(yè)制度中,若缺乏內(nèi)部控制管理,經(jīng)營者將通過盈余管理的行為實(shí)現(xiàn)個(gè)人利益最大化目標(biāo),內(nèi)部控制與盈余管理之間也因此產(chǎn)生緊密的關(guān)系。健全的內(nèi)部控制可以提高財(cái)務(wù)報(bào)告信息的質(zhì)量,抑制了盈余管理行為的發(fā)生。因此,高質(zhì)量的內(nèi)部制度壓縮了盈余管理的空間,協(xié)助企業(yè)所有者對(duì)經(jīng)營的監(jiān)督和制衡,使得股東利益不受侵害。

  2盈余管理的存在的原因

  2.1委托代理沖突。現(xiàn)在的公司里所有者和經(jīng)營者身份分離,所有者為企業(yè)提供資本并承擔(dān)了財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn);經(jīng)營者在職權(quán)范圍內(nèi)合理使用企業(yè)資產(chǎn)且保證企業(yè)的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)正常運(yùn)營。而公司的經(jīng)營者違背自己的職業(yè)道德,損害股東利益,最大可能的使自己得到好處從而便形成了托代理沖突。另外,對(duì)于委托代理沖突的表現(xiàn)為流通股股東的利益得不到保障。流通股和非流通股在資本市場中存在著結(jié)構(gòu)性缺陷,而這種缺陷使得內(nèi)部人與流通股股東在利益關(guān)注點(diǎn)上產(chǎn)生矛盾。企業(yè)股東為了實(shí)現(xiàn)融資而通過盈余管理的行為虛擬企業(yè)營業(yè)利潤促使公司上市,一旦達(dá)到目的,企業(yè)經(jīng)營業(yè)績不堪入目,導(dǎo)致流通股股東的投資遭受損失。

  2.2信息不對(duì)稱。在企業(yè)所有權(quán)和經(jīng)營權(quán)的分離的管理結(jié)構(gòu)中,管理者作為企業(yè)的真正控制者、負(fù)責(zé)企業(yè)的日常經(jīng)營管理活動(dòng)的管理者,掌握了企業(yè)實(shí)際的經(jīng)營與盈利情況。基于委托代理費(fèi)用,管理者的行為不受所有者的完全監(jiān)督,導(dǎo)致作為企業(yè)實(shí)際的股東的不知道真實(shí)的企業(yè)運(yùn)作信息。在獲取信息上管理層處于絕對(duì)的優(yōu)勢而這可能促使其為得到利益做出違反職業(yè)準(zhǔn)則的行為。然而信息不對(duì)稱也存在與上市公司與證券監(jiān)管機(jī)構(gòu)之間。盡管證券監(jiān)管機(jī)構(gòu)依靠經(jīng)注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)過的財(cái)務(wù)報(bào)表及其他規(guī)定披露的信息對(duì)企業(yè)實(shí)行監(jiān)管,但是也很難全面了解企業(yè)內(nèi)部實(shí)際的經(jīng)營盈利狀況。經(jīng)營者利用信息優(yōu)勢,操縱企業(yè)會(huì)計(jì),掩蓋企業(yè)真實(shí)財(cái)務(wù)狀況,向財(cái)務(wù)報(bào)告使用者提供虛假信息,謀取私利。由此可見,委托代理沖突引發(fā)了經(jīng)營者盈余管理的行為,而盈余管理在信息不對(duì)稱中得以生存。

  3內(nèi)部控制對(duì)盈余管理的影響

  3.1控制環(huán)境對(duì)盈余管理的影響。控制環(huán)境是企業(yè)內(nèi)部控制的核心內(nèi)容,對(duì)建立、加強(qiáng)或削弱特定政策、程序及其效率產(chǎn)生影響。主要表現(xiàn)為員工的職業(yè)操守、工作勝任能力,管理層的經(jīng)營理念,董事會(huì)及監(jiān)事會(huì)的權(quán)責(zé)劃分、組織類型、人力資源政策及實(shí)施。由此可見控制環(huán)境的的好壞關(guān)系到企業(yè)內(nèi)部控制制度執(zhí)行的效果,影響企業(yè)的發(fā)展。例如,避免隱藏不利消息或進(jìn)行盈余操縱關(guān)鍵在于管理當(dāng)局的誠實(shí)性和管理哲學(xué)。若管理層沒有良好的職業(yè)操守,執(zhí)行者不能勝任其擔(dān)任的工作會(huì)使得良好的內(nèi)部控制不能發(fā)揮作用。再如,公司治理結(jié)構(gòu)不健全的問題普遍存在于我國上市公司。董事會(huì)、監(jiān)事虛有其名,不將職責(zé)履行到位,就未能對(duì)管理層形成有效的監(jiān)督機(jī)制,然而“內(nèi)部人控制”嚴(yán)重的問題激發(fā)了管理層與委托代理之間的矛盾,彼此之間的沖突也因此加劇。管理層不安本分,無視內(nèi)部控制制度肆意妄為,利用自身的職權(quán)進(jìn)行盈余管理,會(huì)計(jì)信息的使用者受管理層提供的錯(cuò)誤會(huì)計(jì)信息,不真實(shí)的會(huì)計(jì)利潤的誤導(dǎo),導(dǎo)致會(huì)計(jì)信息使用者的經(jīng)濟(jì)利益流失。因此,良好的內(nèi)部控制環(huán)境是抑制盈余管理的關(guān)鍵所在。

  3.2風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估對(duì)盈余管理的影響。基礎(chǔ)金融變量如匯率、利率和證券在一定的時(shí)間內(nèi)發(fā)生非預(yù)期的變化和不規(guī)范的財(cái)務(wù)活動(dòng)導(dǎo)致企業(yè)在從事經(jīng)營活動(dòng)時(shí)產(chǎn)生金融風(fēng)險(xiǎn)和財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)等。而在企業(yè)管理中,風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估是防范企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)最為行之有效的一種手段。通過有效評(píng)估企業(yè)面臨的風(fēng)險(xiǎn),可以使企業(yè)有效規(guī)避風(fēng)險(xiǎn),并能夠加強(qiáng)對(duì)經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)管理環(huán)節(jié)的控制以及企業(yè)在經(jīng)營過程中出現(xiàn)的薄弱環(huán)節(jié)加以調(diào)整和整頓,使之趨于低風(fēng)險(xiǎn)或者說是增強(qiáng)抗風(fēng)險(xiǎn)的能力。在一般情況下,公司的管理人員的注意點(diǎn)主要投放于與財(cái)務(wù)報(bào)表編制有關(guān)的風(fēng)險(xiǎn)并在此過程中完成一系列的有關(guān)經(jīng)營目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)確認(rèn)和分析。同時(shí),采取必要的行動(dòng)和一定控制措施使企業(yè)員工形成風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí),企業(yè)對(duì)內(nèi)控作出準(zhǔn)確定位。

  3.3控制活動(dòng)對(duì)盈余管理的影響。控制活動(dòng)是確保管理階層的指令得以實(shí)現(xiàn)的政策和程序。主要可以分為交易和活動(dòng)的適當(dāng)授權(quán)、資產(chǎn)和記錄的實(shí)物控制、職責(zé)分離、憑證和記錄的控制、業(yè)績的獨(dú)立核查等五大類。由于會(huì)計(jì)制度、準(zhǔn)則、政策以及規(guī)范在選擇上存在一定的自主性和缺陷,導(dǎo)致真實(shí)合法原始憑證在合法合規(guī)會(huì)計(jì)處理方法中產(chǎn)生不同的財(cái)務(wù)報(bào)告和會(huì)計(jì)利潤,為過度盈余管理甚至是盈余操控提供了發(fā)揮的空間。若企業(yè)制定并嚴(yán)格執(zhí)行了完善的財(cái)務(wù)報(bào)告信息生成的內(nèi)部控制程序和相應(yīng)的措施,對(duì)報(bào)告生成的`每個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行嚴(yán)格監(jiān)督和有效控制,就會(huì)減少財(cái)務(wù)差錯(cuò)和舞弊現(xiàn)象的發(fā)生,進(jìn)而從根本上抑制盈余管理行為。

  3.4信息溝通對(duì)盈余管理的影響。信息與溝通貫穿企業(yè)管理層監(jiān)督的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng),為管理層監(jiān)督各項(xiàng)活動(dòng)和采取糾正措施時(shí)提供了保證。其目的在于控制程序的員工明確在內(nèi)部控制的責(zé)任和應(yīng)履行的職能,加強(qiáng)會(huì)計(jì)信息的可靠性。信息與溝通為使用會(huì)計(jì)信息的有關(guān)部門和人員提供了交流的平臺(tái),提高了會(huì)計(jì)信息的流動(dòng)性和共享性。如果企業(yè)各部門之間的不相互溝通,在會(huì)計(jì)信息流通的過程中會(huì)造成疏忽或不知情,必然會(huì)增加盈余管理的可能性。因此,良好的信息溝通對(duì)過度盈余管理起著抑制作用。

  3.5監(jiān)控對(duì)盈余管理的影響。企業(yè)需要健全的內(nèi)部控制制度,且監(jiān)督的管理方式不可或缺,一促使企業(yè)的內(nèi)部控制程序的完善。企業(yè)財(cái)務(wù)信息的監(jiān)督體系主要是以監(jiān)事會(huì)和內(nèi)部審計(jì)為主。監(jiān)事會(huì)負(fù)責(zé)監(jiān)督管理的機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)監(jiān)督董事會(huì)及經(jīng)理,有效維護(hù)企業(yè)利益。內(nèi)部審計(jì)是內(nèi)部控制的一種特殊表現(xiàn)形式,它的主要職責(zé)是控制系統(tǒng)風(fēng)險(xiǎn)和操作情況,并為管理層提供獨(dú)立保證以及協(xié)助管理層有效地履行職責(zé)。由此可見,內(nèi)部控制監(jiān)督體系是抑制盈余管理的關(guān)鍵。然而,我國企業(yè)內(nèi)部控制監(jiān)督機(jī)構(gòu)普遍人員缺乏,業(yè)務(wù)不專,作用不能充分發(fā)揮導(dǎo)致監(jiān)督機(jī)構(gòu)形同虛設(shè)。綜上分析可以看出,內(nèi)部控制是保證企業(yè)實(shí)現(xiàn)整體目標(biāo)的前提,良好的內(nèi)部控制環(huán)境,風(fēng)險(xiǎn)的有效評(píng)估,控制活動(dòng)的有力實(shí)施以及信息溝通監(jiān)控避免了盈余管理行為的產(chǎn)生并且為企業(yè)獲取利益打下基礎(chǔ)。顯而易見,內(nèi)部控制建設(shè)對(duì)于公司價(jià)值的創(chuàng)造和投資者利益保護(hù)都具有重要的意義,是維系我國企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的重要途徑。

  參考文獻(xiàn)

  [1]方紅星.金玉嬋.高質(zhì)量的內(nèi)部控制抑制盈余管理嗎———基于自愿性內(nèi)部控制鑒證報(bào)告的實(shí)驗(yàn)研究[J].會(huì)計(jì)研究2011(8).

  [2]吳益兵.內(nèi)部控制的盈余管理抑制效應(yīng)研究[J]廈門大學(xué)學(xué)報(bào),2012(2).

【內(nèi)部控制對(duì)盈余管理影響的探析論文】相關(guān)文章:

1.盈余管理運(yùn)用研究論文

2.從博弈論看管理當(dāng)局盈余管理的議論文

3.有關(guān)寫企業(yè)盈余管理論文

4.盈余管理與所得稅稅負(fù)關(guān)系研究論文

5.我國上市公司盈余管理對(duì)策研究論文

6.上市公司審計(jì)質(zhì)量與盈余管理關(guān)系論文

7.我國上市公司盈余管理動(dòng)機(jī)研究及治理建議論文

8.談?dòng)行跫s觀下的盈余管理論文


本文來源http://www.nvnqwx.com/shiyongwen/2047185.htm
以上內(nèi)容來自互聯(lián)網(wǎng),請(qǐng)自行判斷內(nèi)容的正確性。若本站收錄的信息無意侵犯了貴司版權(quán),請(qǐng)給我們來信(zaixianzuowenhezi@gmail.com),我們會(huì)及時(shí)處理和回復(fù),謝謝.
国产精品尤物福利片在线观看_少妇免费毛片久久久久久久久_久久久久成人精品免费播放动漫_日韩av综合在线观看
日韩av电影在线播放| 色天天综合狠狠色| 九九九九九精品| 色婷婷精品国产一区二区三区| 国产精品中文字幕在线观看| 久久69精品久久久久久久电影好| 国产视频一区二区视频| 国产成人久久777777| 久久精品二区| 国产一区欧美二区三区| 欧美激情中文网| 91久久久久久国产精品| 欧美一区免费视频| 国产h视频在线播放| 国产欧美高清在线| 国产精品日韩在线观看| 精品日韩在线播放| 色婷婷精品国产一区二区三区| 日韩av综合在线观看| 国产女人精品视频| 国产精品国产精品| 欧美亚洲日本网站| 久久观看最新视频| 日本午夜精品一区二区三区| 99精品免费在线观看| 一级一片免费播放| 国产精品综合久久久| 精品国产一区二区三区日日嗨| 欧美一区二区三区免费视| 国产精品一区二区a| 久久久久久高潮国产精品视| 国产伦精品一区二区三区四区免费| 国产精品成人一区二区三区| 毛片一区二区三区四区| 国产精品久久久久久久久久久久久久 | 国产一区欧美二区三区| 久久激情视频免费观看| 欧美一区少妇| 丝袜美腿精品国产二区| 日韩黄色片在线| 日韩在线播放一区| 欧美日韩一区二| 国产精品久久久久高潮| 国产日韩欧美视频在线| 亚洲欧洲一区二区福利| 久久久精品有限公司| 奇米精品一区二区三区| 国产精品免费观看久久| 国产精品中文字幕在线观看| 亚洲 高清 成人 动漫| 久久久久久久中文| 激情深爱综合网| 国产99久久精品一区二区 夜夜躁日日躁 | 日韩一级黄色av| 精品日本一区二区| 国产精品美乳在线观看| 精品日本一区二区| 欧美日韩电影在线观看| 91免费福利视频| 奇米成人av国产一区二区三区| 精品国产一区二区在线| 国产日韩欧美影视| 欧美一区二区三区精美影视| 久久伊人资源站| 欧美另类一区| 中文字幕av久久| 久久久久久免费看| 蜜臀av性久久久久蜜臀av| 一区二区三区视频| 国产成+人+综合+亚洲欧洲| 日本一级黄视频| 国产精品无码av在线播放| 国产老熟妇精品观看| 日韩av第一页| 国产精品电影网| 国产精品99久久久久久www| 奇米四色中文综合久久| 蜜臀久久99精品久久久无需会员 | 欧美成人在线影院| 久久偷看各类wc女厕嘘嘘偷窃| 黄色91av| 视频在线精品一区| 欧美精品生活片| 久久久久久国产精品美女| 国产成人精品免高潮费视频| 精品一卡二卡三卡四卡日本乱码| 亚洲xxxx视频| 国产精品电影久久久久电影网| 99久久综合狠狠综合久久止| 欧美高清一区二区| 色狠狠久久av五月综合| 欧美激情伊人电影| 久久久久久久久国产精品| 国产乱人伦真实精品视频| 欧洲日韩成人av| 日韩在线三级| 欧美日本高清一区| 久久久成人精品| 国产二区视频在线播放| 国产欧美一区二区| 黄www在线观看| 欧洲黄色一级视频| 日韩中文字幕免费在线| 亚洲最大成人网色| 久久这里只有精品99| 狠狠97人人婷婷五月| 欧美一区二区视频97| 久久这里有精品视频| 精品国产视频在线| 久久婷婷五月综合色国产香蕉 | 国产精品乱码一区二区三区| 久久国产色av免费观看| 97免费视频在线| 国产日本在线播放| 狠狠综合久久av| 欧美一级大片视频| 日韩av一级大片| 亚洲资源在线看| 久久99视频精品| 精品国产av无码一区二区三区| 久久九九免费视频| 久久久久久久爱| 久久精品香蕉视频| 久久天天狠狠| 国产精品333| 国产精品444| 久无码久无码av无码| 91久久偷偷做嫩草影院| 99免费在线观看视频| 国产美女99p| 国产麻豆电影在线观看| 国产另类第一区| 精品视频导航| 国产亚洲欧美一区二区| 国产在线视频91| 国产视频精品网| 国产精品一区二区三区毛片淫片| 国产美女高潮久久白浆| 成人伊人精品色xxxx视频| 粉嫩av一区二区三区免费观看| 国产免费黄色小视频| 国产欧美日韩在线播放| 成人免费视频97| 成人久久精品视频| 91免费在线观看网站| 国产福利久久精品| 久久精品国产亚洲精品| 久久久久久久香蕉| 久久久成人av| 欧美精品性视频| 亚洲欧美成人一区| 日本一区视频在线观看| 欧美在线一级va免费观看| 激情六月天婷婷| 浮妇高潮喷白浆视频| 久久综合久久色| 日韩在线视频播放| 国产精品成人aaaaa网站| 在线观看av的网址| 日本精品一区二区三区在线| 欧美一级大片在线观看| 精品视频导航| 国产亚洲欧美在线视频| 91精品一区二区三区四区| 国产ts一区二区| 国产精品久久999| 亚洲中文字幕无码不卡电影| 亚洲va码欧洲m码| 欧美专区在线观看| 精品视频一区二区| 成人福利视频网| 久久久久一区二区| 国产精品激情av在线播放| 亚洲最大福利视频网站| 热门国产精品亚洲第一区在线| 蜜桃成人免费视频| 91精品国产一区二区三区动漫| 久久综合九色综合88i| 国产精品三级网站| 亚洲一区三区在线观看| 欧美亚州一区二区三区| 99精品99久久久久久宅男| 久久久av网站| 亚洲熟妇无码一区二区三区导航| 欧美怡红院视频一区二区三区| av电影一区二区三区| 北条麻妃在线一区二区| 在线播放豆国产99亚洲| 欧美xxxx黑人又粗又长密月 | 91国视频在线| 久热99视频在线观看| 熟女少妇精品一区二区| 国产一级做a爰片久久毛片男| 久久国产精品高清| 亚洲精品蜜桃久久久久久| 精品一区日韩成人| 久久国产精品网| 欧美日韩成人在线播放| 人人爽久久涩噜噜噜网站| 99精品视频播放|