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主題教研工作總結

總結 時間:2021-08-31 手機版

主題教研工作總結

一、抓教學,促質量,再創新輝煌

  1、以目標為動力,中考再次創佳績。

  在縣局的統籌安排下,以去年秋季全縣初三期末統考成績為依據,教研室對基層十一所中學進行成績比對,制定了20xx年中考教育目標任務,于20xx年2月27日,全縣中考工作動員會在縣城召開,各中學校長和學校教學管理人員參加了本次會議,明確劃定了各校的中考各項目標,強化了中考意識。重壓之下必出高招,經過一年上上下下的協作與努力,教育領導的全力支持,一線教師的奮力拼搏,教研力量的鼎力相助,精細化的教學管理,使得中考及格率、萬人及格率、總均分三項指標均居全市前列,有的進入第三的行列,給中陽教育、給社會交了一份滿意的答卷,“完成中考新目標,再鑄教育新輝煌”的誓言再一次實現。

  2、以服務為初衷,教研員全力研教研學。

  中考全程復習,縣教研室中教組人員傾巢出動,外搞信息,內搞研究,深入基層,聽課、研討、講座——真正實現了教研人員的導演角色:教師中的“教師”。

  前半學期教研室工作的重心就是中考復習與研究,僅從今年二月中旬至四月底統計,十周時間內,教研室人員從未休息過一天,每周日都是在學校度過的,全組人員分頭出擊,分片下鄉。一是分析研究初三教情、學情,協助基層研究中考復習,制定措施,調整策略,優化教學;二是聽課,進行一線指導,狠抓初三教師的備、批、輔等教學環節,把抓落實滲透到常規教學領域的過程環節中;三是講座輔導,從宏觀上把握復習的導向,從微觀上進行復習方法的指導和研究性學習輔導。轉入后半學期,中考復習進入攻堅與練兵階段,一是廣泛獲取中考信息的基礎上,外出考察,采集試題,拜師討經。二是強練內功,組織安排了全縣初三實戰演練;三是反思與矯正,分散復習,集中討論,發現問題,及時解決,出現偏差,隨時矯正,真正發揮了以研促教,以研導教的功能。中考復習全程中,我們始終堅持和把握中考復習的“四大研究”,為中考復習提供了一種無形的智力資源,指導了全縣的中考復習工作,有力地推動和提升了我縣中考復習效益。

  另外,為及時傳遞教學信息,服務基層教學教研,由教研室主辦,創辦《教研通訊》,雙月刊出,為全縣教師創建了交流與學習的陣地,成為教學與研究的喉舌,交流信息的窗口,營造了中考復習的濃郁氛圍。

  3、以攻關為策略,確保復習工作有效推進。

  在局領導的宏觀調控下,從去年年底教研室就開始策劃,本著“全縣教育一盤琪”的思想,由教研室各科教研員牽頭,吸收基層學校有經驗、有實力的骨干教師,組建了學科攻關組,成為指導全縣中考復習的骨干力量。組織命制中考復習試題,組織中考質量分析研討,編印中考復習資料,采集中考最新信息,研究中考課堂等常規教學,我們將中考復習全程分三階段實施,第一階段過基礎,攻關組聯手互動,內外研討,抓信息,搞試題質量分析,組織教師分科交流研究復習對策,第二階段大綜合,將學科知識分塊復習,分層推進,分類教學,攻關組組織跨校牽手結對,開展校際交流,實現資源互補,整體提高;第三階段大練兵,基層學校組織考試,縣教研室組織評閱試卷,攻關組分析教情學情,一線教師查補缺漏,通力合作,齊研共進,形成了以考促學,以學論教,以教促研,以研助教的復習優勢;攻關組建設,這對初三教師,尤其是初次代畢業班的教師,開了一劑良方,助了一臂之力,使中考復習工作扎實有效推進。

  4、以研討為契機,達到共同提高的目的。

  根據教研室的工作安排,三月份,中教組人員組織基層骨干教師分期分批赴省參加中考復習研討,聆聽了省教科院賀斌等主講的關于新課程背景下中考改革思路、20xx年中考各科命題走勢及命題技術研討,以及20xx年中考復習經驗交流的報告。回來后,緊接著教研室又請了省級專家,對全縣初三各科教師184人進行了面對面、手把手的中考復習指導。中教組各科教研員既是組織者,又是參與者,使得這兩次交流研討活動有高度,有力度,有知識,有方法,組織上嚴密,活動上緊湊,指導上有效,反映上良好,各科教研員與同科教師通過討論與交流,進行問題反饋與反思,達到了資源共享,共同提高的目的。

  5、以月考為抓手,強化練兵重實效。

  為及時掌握各校中考復習的學情與教情,不斷探究和指導今年全縣中考復習,教研室統一安排,對全縣初三學生進行大范圍的中考模擬練兵訓練,本著“三統一”,“三自主”的原則,科學安排了五次模擬測試,兩次優生競賽。縣教研室中教組人員,從試題選制到組織發放,從資料的收集到成績的通報,從分析反饋到考試總結,步步到位,有條不紊,滾動推進。結果證明,五次練兵,兩次優生競賽,無論從轟動效應,還是實質效應,對后來中考產生了巨大的推動作用。

二、抓課改,樹理念,推動基礎教育實施進程。

  我縣實施課程改革已過五年,推進全縣各中小學新課程實施和發展已進入一個新的常態化階段,新理念、新行為漸行漸深,新情況、新問題也漸行漸現。如何立足我縣的實際,發揮教研、教學、師訓三線整合“研訓一體化”專業引領優勢,做好新形勢下的新課程實施工作,是一個迫切需要研究的課題。

  在實踐中,我們將工作重心下移至基層學校,陣地前移到課堂,與教師一道研究新課程,與新課程共同成長,通過開展新課程“教材解讀、理念實踐、專題調研”系列活動,努力突出研訓工作的“真”“實”“深”。

  1、以培訓為抓手,促進教師觀念轉變。

  新的基礎教育課程體系以科學發展觀為指導,以提高國民素質為宗旨,以培養創新精神和實踐能力為重點,強調新課程要促進每個學生終身發展的需要,培養學生終身的能力,因此,更新教育觀念成為推進課程改革的首要任務。《綱要》精神得到縣委政府的高度重視,在縣委政府的領導下,縣基礎教育課程改革領導組的安排部署下,縣教研室制定了中陽縣基礎教育課程改革實施規劃,參與了省市級培訓,組織了縣級培訓。

  (1)、縣教研人員、骨干教師的全面培訓。全年中,組織縣教研室有關教研人員和基層學校部分骨干教師30余人,分批分期赴省和地進行學科技能培訓,使每位參訓者從思想觀念,包括教師觀、學生觀、課程觀、質量觀、評價觀等有了更新的認識,更高的理解。

  (2)、縣級特崗教師培訓。在省市培訓的推動下,經過赴省市培訓者的精心醞釀準備,在縣教育局組織安排下,本著“先培訓,后上崗,不培訓,不上崗”的原則,于20xx年暑期在進修校,組織全縣中小學新聘特崗教師,進行了我縣基礎教育課程改革培訓,內容有“多元智能理論”、“新課標解讀”、“新教材解說”、“新課程理念下的教學設計”和“示范課講評”等內容,累計培訓人數達一百多人次。這次培訓與以往培訓最大的不同是:嚴肅了培訓紀律,每天至少點名三次;觀摩錄象示范課,采取互動學習培訓方式,培訓結束考試考核評定。

  這次培訓,特崗教師的積極性很高,為了更新教育教學觀念,積極要求參加。大大激發了新教師積極投身教學改革洪流的熱情,新教師們都愿意通過新課程改革來提高自己,促進自己。

  通過上述的兩級培訓,增強了教師對實施新課程的實力,進一步強化了新課程標準意識和教學改革意識,進一步更新了教育觀念,提升了教育教學理念,明確面對課改應如何做準備,為教師走上新崗位,走進新課程、實踐新課程創造了條件。

  2、以課改為導向,確保教學有序展開。

  課程改革要卓有成效,扎實展開,還必須要有一個富有成效的綱要和計劃,以此來統一提高教師的認識,明確課程改革的目標、任務和要求,引領全縣教師明確課改方向,健康穩步發展。

  為此,學期初,我們按照上級教育部門的.精神,認真執行新的課程計劃,開齊開足每一門課程。為避免課程改革表面上轟轟烈烈,實質上走過場,搞應付的現象,由縣教研室牽頭,制定了《課程改革實施計劃》和《學科課程實驗計劃》,對全學期的實施工作提出了明確的任務、要求和進度目標,并于20xx年春秋兩季開學初,由分管教學的李永生局長和教研室胡海明主任親自帶隊,帶領中小教全體教研員,對全縣各中小學校常規教學,從備、講、改、輔等幾方面進行檢查、督促和指導,大力推動和規范了學校教學與教研工作的開展。

  3、以活動為載體,營造濃郁研究氛圍。

  課程改革關鍵在于行動,在于實實在在的探索與實踐。因此,我們以豐富多彩的活動為載體,營造濃郁的研究與探索氛圍。

  一是創新教研新模式,

  在全縣開展務實有效的“5+1”校本研訓活動。開學初,要求各基層學校建立完整的校本運行制度,制定了統一的“5+1”校本研訓活動計劃,各中小學要求組織每周5天教學,周六研訓,以“教師自研——教研組互研——教師與教研員齊研”的教研新格局而展開;

  二是開展主題性系列活動。在教育局的宏觀指導和教研室的具體組織下,于20xx年4月,舉辦了一次小學優質示范課活動,參加活動的教師積極主動反思,進行問題研究,為青年教師做示范,鋪路子;還組織進行了新課程公開課活動,評選出了一些本土示范課,選拔了一批課改新秀,確保了我縣課改實驗有序展開。

  同時,利用《教研通訊》這一窗口,進行宣傳交流,全年共舉辦六期,及時宣傳報道課改動態,傳播課改信息,營造了濃郁的課改氣氛,提升了教師的研究品味。

  4、以評價為突破,創建師生發展舞臺。

  隨著基礎教育課程改革的實施,過去的那一行之有效的教學常規和管理評價制度,現在有的方面已經過時,以前考慮的是如何教,現在是注重如何引導學生自主學,以前是突出結果的獲得,現在重視的是探究過程。課程改革的核心任務是教師教學方式和學生學習方式的改變,所以評價機制必須對此進行有效的監督和調控,因此我們縣教研室重新修訂了新的課程評價辦法,逐步向著構建新課程評價體系努力,以“評價促發展”的理念,著重關注如下三點:一是建立促進學生全面發展的評價體系;二是建立促進教師不斷提高的評價體系。三是建立促進學校不斷發展的評價體系。一年中,下基層,進課堂,評教學,我們就是用新的評價辦法指導基層教學活動。

  新一輪的課改常態化運作,必須以新的評價做支持,而新的課程評價建立,將為新一輪課改常態化運行提供切實有力的保障,評價體系的建立,有利于教學的實施,有利于學生的全面發展,有利于我縣基礎教育的可持續發展。


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