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職業(yè)教育教學(xué)模式研究論文

實(shí)用文 時(shí)間:2021-08-31 手機(jī)版

  一、引言

  社會(huì)經(jīng)過(guò)一段發(fā)展產(chǎn)生的產(chǎn)品就是職業(yè)教育,它是人自身發(fā)展的產(chǎn)品,更是人類(lèi)文明發(fā)展的產(chǎn)品。職業(yè)教育與社會(huì)相互受益,職業(yè)教育促進(jìn)社會(huì)發(fā)展是義務(wù)和職責(zé)。國(guó)家要走上新型工業(yè)化道路,就需要提高勞動(dòng)者素質(zhì)和有創(chuàng)新能力的勞動(dòng)者,高素質(zhì)和有創(chuàng)新能力的勞動(dòng)者可以促進(jìn)就業(yè)率提升,也可緩解中國(guó)的就業(yè)壓力,所以要實(shí)施職業(yè)教育教學(xué)模式的創(chuàng)新能力培養(yǎng)。

  二、職業(yè)教育現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢(shì)

  職業(yè)教育是發(fā)展中國(guó)家經(jīng)濟(jì)和文化的新力量。職業(yè)教育在各個(gè)國(guó)家也已經(jīng)形成了一些模式,如中國(guó)高等教育改革確定將600多所本科高校轉(zhuǎn)向職業(yè)教育;加拿大CBE模式,轉(zhuǎn)專(zhuān)業(yè)學(xué)分可互認(rèn);新加坡“教學(xué)工廠”辦學(xué)模式,企業(yè)老總參與校董事會(huì);德國(guó)行動(dòng)導(dǎo)向教學(xué)模式;澳大利亞TAFF教學(xué)模式等等,它的模式還在發(fā)展中,以后還會(huì)有更多更好的模式。[1]國(guó)家各地都有職業(yè)教育學(xué)校。學(xué)生可以在附近升學(xué),就業(yè)也可以在附近。職業(yè)教育是替代高等教育走向大眾化作用的一種教育模式,職業(yè)教育的入學(xué)門(mén)檻比較低,讓高等教育對(duì)大多數(shù)的普通人來(lái)說(shuō)成為可能。職業(yè)教育的大眾化使適齡青年接受高等教育滿(mǎn)足了這個(gè)需求吸引他們進(jìn)入高等學(xué)校,使高等教育走向大眾化。是國(guó)家高等教育的重要中不可或缺的部分,是加速高等教育進(jìn)入大眾化的原因。[2]職業(yè)教育要從工業(yè)社會(huì)到信息與服務(wù)社會(huì)的轉(zhuǎn)型,它的發(fā)展趨勢(shì)時(shí)逐漸大眾化、規(guī)范化,使普通人也可以接受到高等教育并得到相關(guān)正規(guī)化的證書(shū)。當(dāng)然職業(yè)教育也要滿(mǎn)足不同行業(yè)對(duì)人才的需求。但也要形成以學(xué)生為本、服務(wù)社會(huì)的思想,把學(xué)生的職業(yè)觀端正,把中國(guó)高等教育種類(lèi)豐富了,職業(yè)教育層次結(jié)構(gòu)完善了。在21世紀(jì)為中國(guó)高等教育大眾化實(shí)現(xiàn)了歷史性的跨越。當(dāng)然現(xiàn)在最迫切要解決的問(wèn)題是需要把觀念轉(zhuǎn)變,實(shí)施改革創(chuàng)新型人才的培養(yǎng)。[3]

  三、職業(yè)教學(xué)的創(chuàng)新應(yīng)用能力的培養(yǎng)

  第一,實(shí)踐中應(yīng)用創(chuàng)新。積極進(jìn)行實(shí)踐探索開(kāi)闊教學(xué)新領(lǐng)地,培養(yǎng)學(xué)生能力、教學(xué)管理、教師成長(zhǎng)共同發(fā)展,從而促進(jìn)學(xué)生就業(yè)率。在職業(yè)教育教學(xué)中進(jìn)行創(chuàng)新實(shí)踐,可以增強(qiáng)學(xué)生專(zhuān)業(yè)素質(zhì)的創(chuàng)新應(yīng)用能力。學(xué)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)作為一個(gè)切入點(diǎn),解決了學(xué)生創(chuàng)新應(yīng)用能力,對(duì)人才優(yōu)化的培養(yǎng),把培養(yǎng)人才的模式改革,可提高學(xué)生的專(zhuān)業(yè)創(chuàng)新能力。在職業(yè)教育教學(xué)實(shí)踐中理論聯(lián)系實(shí)際,讓教學(xué)與企業(yè)要求相匹配,讓學(xué)生的能力提高,從而更積極地就業(yè)創(chuàng)業(yè)[1]。如職業(yè)教育中的汽修專(zhuān)業(yè),這個(gè)專(zhuān)業(yè)就是要在實(shí)踐中才能更好地創(chuàng)新,在教學(xué)過(guò)程中讓學(xué)生接觸到汽修實(shí)際崗位,實(shí)踐中創(chuàng)新一些方法,來(lái)增強(qiáng)自己的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)。第二,創(chuàng)新應(yīng)用能力對(duì)教學(xué)內(nèi)容的重構(gòu)。現(xiàn)在國(guó)家對(duì)職業(yè)教育里的各個(gè)專(zhuān)職專(zhuān)業(yè)的人才需要很多,可以說(shuō)供不應(yīng)求。那么就需要人們對(duì)教學(xué)內(nèi)容的重組結(jié)構(gòu),把教學(xué)方法分層次,可以讓基礎(chǔ)不同的同學(xué),通過(guò)應(yīng)用能力的.創(chuàng)新,在原來(lái)的基礎(chǔ)上前進(jìn)一步,在各個(gè)教學(xué)層次上輸送不同程度的創(chuàng)新應(yīng)用能力,就像游戲過(guò)關(guān)一樣,人們要不斷突破自己。再來(lái)人們?cè)诨ハ鄥f(xié)作中把可利用的因素進(jìn)行相互結(jié)合,通過(guò)創(chuàng)新能力在教學(xué)上,讓學(xué)生更愛(ài)學(xué)習(xí),努力提高自身素質(zhì)。如在教學(xué)內(nèi)容上旅游這個(gè)專(zhuān)業(yè),人們可以這樣在旅游時(shí),人們平常都只是教學(xué)生講一下這個(gè)地理位置的傳說(shuō)、歷史、名人故居等等,其實(shí)顧客有可能在來(lái)的路上做了基本了解,所以要縮短這方面的說(shuō)辭,可以教學(xué)生一些小技能或者學(xué)生憑自己的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),充分地調(diào)動(dòng)氣氛。從而讓創(chuàng)新應(yīng)用能力在教學(xué)內(nèi)容的重組情況下更好地發(fā)揮自己的作用。第三,適應(yīng)創(chuàng)新應(yīng)用能力的教學(xué)模式。既然人們把創(chuàng)新能力用在了職業(yè)教育教學(xué)模式里,人們就要讓學(xué)生適應(yīng),由于現(xiàn)在社會(huì)信息更新快,人們也要及時(shí)地更新教學(xué)內(nèi)容,更要多方位地傳授知識(shí),讓學(xué)生適應(yīng)社會(huì)的能力增強(qiáng),不僅要理論指導(dǎo)更要在實(shí)踐中啟發(fā)學(xué)生更好地適應(yīng)創(chuàng)新應(yīng)用能力的教學(xué)模式。如藝術(shù)設(shè)計(jì)傳媒專(zhuān)業(yè)是個(gè)信息更新很快的專(zhuān)業(yè),它跟財(cái)經(jīng)、旅游、交通運(yùn)輸、電子信息、輕紡食品、醫(yī)生、公共事業(yè)等專(zhuān)業(yè)都有相關(guān),就需要人們或多或少地接觸這些專(zhuān)業(yè),而且要?jiǎng)?chuàng)新地去接受,因?yàn)槿藗兪遣豢赡苡涀∵@么多相關(guān)知識(shí)的,這也看人們的創(chuàng)新能力了。

  四、結(jié)束語(yǔ)

  實(shí)行創(chuàng)新應(yīng)用能力培養(yǎng),能提高職業(yè)教育中的學(xué)生職業(yè)能力和專(zhuān)業(yè)的發(fā)展,全方位培養(yǎng)學(xué)生的發(fā)展,以適應(yīng)時(shí)代的快速發(fā)展,更有競(jìng)爭(zhēng)力地能勝任一些工作。樹(shù)立以創(chuàng)新能力的為核心的職業(yè)教育教學(xué)模式,為社會(huì)輸送具有創(chuàng)新型、針對(duì)型適用型等的人才,形成終身學(xué)習(xí)的好習(xí)慣,當(dāng)然人們也要有追求創(chuàng)新的欲望,有冒險(xiǎn)的精神,挖掘自己的潛能,而培養(yǎng)職業(yè)教育教學(xué)創(chuàng)新應(yīng)用能力是勢(shì)在必行的。

  參考文獻(xiàn):

  [1]曹志宏等.基于創(chuàng)新應(yīng)用能力培養(yǎng)的職業(yè)教育教學(xué)模式探究[J].國(guó)家級(jí)獲獎(jiǎng)教學(xué)成果_2014年職業(yè)教育國(guó)家級(jí)獲獎(jiǎng)教學(xué)成果研究報(bào)告選登,2015(16):92-95.

  [2]白英才.基于職業(yè)能力培養(yǎng)的高職院校英語(yǔ)教學(xué)模式創(chuàng)新研究[J].高校教學(xué)研究,2016(01):68-69.

  [3]張升堂,施龍青.基于創(chuàng)新能力培養(yǎng)的高等教育教學(xué)模式探討[J].教學(xué)組織管理,2013(13):38-39.

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