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高校德育管理機(jī)制的理性思考論文

實(shí)用文 時間:2021-08-31 手機(jī)版

  摘要:道德品質(zhì)包含著道德認(rèn)識、道稱情感和道德行為三個要素。道德教育必須具備三個基本環(huán)節(jié):道德知識的講授、道鉚情感的培養(yǎng)以及道德行為的養(yǎng)成,三方面的環(huán)節(jié)是相互聯(lián)系、相互影響、相互促進(jìn)的,因此高校的道德教育必須是三個環(huán)節(jié)有機(jī)結(jié)合起來的道德教育。高校德育的這一根本特性,決定了它的管理機(jī)制必須與之相適應(yīng)。

高校德育管理機(jī)制的理性思考論文

  關(guān)健詞:高校德育 管理機(jī)制 理性思考

  (一)

  人的道德品質(zhì),包含著道德認(rèn)識、道德情感和道德行為三種基本因素。這三種基本因素在道德品質(zhì)這一統(tǒng)一體中是彼此聯(lián)系、互相影響、互相促進(jìn)的。一般而言,道德認(rèn)識是道德情感產(chǎn)生的根據(jù),而道德情感往往又反過來影響著道德認(rèn)識的傾向。道德行為則是在道德認(rèn)識和道德情感的指導(dǎo)與影響之下,通過一定的培養(yǎng)練習(xí)與鍛煉形成的。因此,道德品質(zhì)的形成和發(fā)展過程就是這些基本因素共同發(fā)生作用的一種綜合過程。道德品質(zhì)的三種基本構(gòu)成因素決定了道德教育必須具備三個基本環(huán)節(jié),這就是:道德知識的講授(或傳授),道德情感的培養(yǎng),以及道德行為的養(yǎng)成。這三個環(huán)節(jié)在道德教育上同樣是彼此聯(lián)系、相互影響、相互促進(jìn)的。忽視或削弱其中任何一個環(huán)節(jié),都會給道德教育帶來嚴(yán)重影響、使道德教育的效果大大削弱。這樣的論斷,不僅被思想道德教育的理論所認(rèn)同,同時也被我國道德教育的實(shí)踐所證實(shí)。

  學(xué)校開展思想道德教育的出發(fā)點(diǎn)和基本任務(wù),不僅僅在于要使學(xué)生具備相應(yīng)的愛國主義、集體主義、社會主義以及社會公德、職業(yè)道德等諸方面知識和感情,同時更在于要使學(xué)生將這些道德知識和情感落實(shí)到實(shí)踐中,形成良好的道德行為。

  思想道德教育的有效性,取決于教育的針對性。調(diào)查顯示,高校學(xué)生受社會的影響更甚于受家庭的影響。所以,有針對性的思想道德教育是扎根于社會現(xiàn)實(shí)的—它需要借助從實(shí)踐中來、到實(shí)踐中去這樣一種方式,對思想道德教育的針對性內(nèi)容實(shí)現(xiàn)不斷更新。這種從實(shí)踐中來、到實(shí)踐中去的針對性道德教育,在思想道德教育過程之中常常也就轉(zhuǎn)化成了道德行為教育,以使學(xué)生在實(shí)踐活動中養(yǎng)成良好的道德行為習(xí)慣。這種道德行為反過來又鞏固良好的思想道德意識。陶冶良好的道德情感,從而形成三者的.良性循環(huán)。我們認(rèn)為:在思想道德教育中,道德知識教育是重要基礎(chǔ),道德情感培養(yǎng)是重要特色,道德行為養(yǎng)成是根本目的。

  (二)

  依上所述高校德育理應(yīng)具有道德教育應(yīng)當(dāng)具有的三個重要環(huán)節(jié)。然而在現(xiàn)實(shí)生活中,不少高校德育教研室的教育工作基本上是通過課堂教學(xué)的形式,向?qū)W生傳授正確的人生觀、價值觀、道德觀等思想道德知識;而高尚情操的培養(yǎng)往往由“第二課堂”承擔(dān);良好道德行為的養(yǎng)成則一般由主管學(xué)生工作的部門和人員—學(xué)工部、系總支、輔導(dǎo)員來負(fù)責(zé)。思想道德教育三個基本環(huán)節(jié)脫節(jié)。德育教研室的純教學(xué)活動,對于思想道德知識的傳授無疑有著一定的積極意義。但德育教研室的純教學(xué)活動對思想道德教育的效果產(chǎn)生的負(fù)面影響也是顯而易見的:首先,在道德品質(zhì)的培養(yǎng)上,這種課堂講授和課堂考察,很難避免弱化道德情感的培養(yǎng)和道德行為的養(yǎng)成;其次,由于德育教師的純教學(xué)活動更多地重視的是思想道德倫理學(xué)說的系統(tǒng)性和學(xué)術(shù)性,由此從總體上削弱了思想道德教育的教學(xué)效果!

  今日中國高校存在的德育教育效果問題是不容忽視的。遺憾的是,人們在著力檢討德育效果時,更多地是從資金到位的多少,課時安排的增側(cè),傾斜政策的是否到位來思考、分析間題,幾乎沒有看到人們從道德品質(zhì)構(gòu)成的基本因素,道德教育重要環(huán)節(jié)的有機(jī)銜接來分析目前高校德育教育的效果問題的。德育教育缺乏針對性,也有不少有識之士指出過,但他們在分析間題時更多的是從存在問題的本身出發(fā)而不是從問題產(chǎn)生的根源出發(fā)的,由此而提出的解決措施自然也只能治標(biāo)而不能治本。 (三)

  無論從道德品質(zhì)構(gòu)成的三個因素來認(rèn)識,還是從道德教育的三個環(huán)節(jié)來分析,以及從思想道德教育的教學(xué)效果來要求,德育教研室都不應(yīng)是一個純教學(xué)單位,而應(yīng)既是一個教學(xué)單位。又是一個教育單位。德育教研室理所當(dāng)然地應(yīng)承擔(dān)起思想品德課的各門課程—思想道德修養(yǎng)、法律基礎(chǔ)、形勢與政策等課程的教學(xué)任務(wù);德育教研室還應(yīng)當(dāng)參與、了解學(xué)生的各項(xiàng)教育管理工作,并協(xié)助教育管理者利用組織管理手段,將德育課堂教學(xué)中獲得的道德知識轉(zhuǎn)化為道德行動,從而實(shí)現(xiàn)德育教育的良性循環(huán)。我們認(rèn)為,將德育教研室既作為教學(xué)單位,又作為教育單位,促使德育教師參與到學(xué)生教育管理過程中去,至少可以獲得以下好處。

  第一、有利于德育教師了解和掌握學(xué)生道德品質(zhì)形成的全過程,從而為提高其教學(xué)質(zhì)量打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

  第二,有利于解決德育教育幾個環(huán)節(jié)中存在的銜接間題,從而使道德教育幾個環(huán)節(jié)有機(jī)協(xié)調(diào)而產(chǎn)生良性互動。

  第三、有利于德育教師對教育對象—學(xué)生的思想和道德認(rèn)識狀況的了解,從而在教學(xué)過程中做到有的放矢,增加其針對性。

  ……賦予德育教研室一定的教育管理職責(zé)的好處或許還不止這些。今日中國之高校,德育教研室的行政歸屬總的來看無非有四種狀況:一是歸黨委管轄,與馬列部(社科部)并列;二是歸宜傳部管轄,仍屬相對獨(dú)立部門;三是歸社科部管轄,成為其屬下的一個教研組;四是歸學(xué)工部管轄,成為其屬下的一個教學(xué)部門。無論把德育教研室劃歸哪個部門管轄,絕大多數(shù)都把德育教研室當(dāng)作純教學(xué)機(jī)構(gòu)來看待,并未賦予德育教研室相應(yīng)的德育管理職責(zé)!于是德育教研室不參與組織學(xué)生的道德實(shí)踐活動是無可厚非的,德育教師不深人到學(xué)生中去了解學(xué)生的思想間題、道德認(rèn)識狀況也是順理成章的—這難道不是導(dǎo)致一些高校德育效果欠佳的重要原因嗎?由此看來高校德育教育效果欠佳的重要原因既不在于德育教研室,也不在德育教師,而在于高校管理機(jī)制本身!

  為了進(jìn)一步提高高校德育教育的效果,為了提高21世紀(jì)中國大學(xué)生的綜合素質(zhì),我們提出如下設(shè)想:

  第一、德育教研室不僅應(yīng)承擔(dān)德育教學(xué)任務(wù),同時也應(yīng)承擔(dān)德育教育任務(wù)。因此必須賦予德育教研室和德育教師道德教育的管理權(quán)或參與權(quán),通過這種對德育教研室功能的增加和德育教師任務(wù)的增加來促使德育教研室和德育教師參加到德育教育的全過程中去。

  第二、將德育教研室劃歸學(xué)生工作部管轄是較理想的,因?yàn)閷W(xué)生工作部直接主管理學(xué)生的工作,是將學(xué)生的道德認(rèn)識、道德情感轉(zhuǎn)變?yōu)榈赖滦袨榈摹爸薪椤惫ぷ鞯慕M織者,德育教研室劃歸其管轄,正好分擔(dān)其工作任務(wù),并與其中諸部門(學(xué)生科、生活管理科)相互協(xié)調(diào),取長補(bǔ)短,真正實(shí)現(xiàn)教書育人、管理育人、服務(wù)育人的有機(jī)結(jié)合。

  第三、德育教師在原來的教學(xué)任務(wù)的基礎(chǔ)上增加了德育的教育管理任務(wù),工作負(fù)擔(dān)在原來的基礎(chǔ)上增加了,怎么辦?按社會主義市場經(jīng)濟(jì)多勞多得、優(yōu)勞優(yōu)得的原則實(shí)行定質(zhì)定盤補(bǔ)貼。

  克服了管理機(jī)制的弊端,調(diào)動了德育教師的積極性,高校德育工作必將取得更大的成績。

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本文來源http://www.nvnqwx.com/shiyongwen/2047447.htm
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