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聘用合同

合同 時(shí)間:2021-08-31 手機(jī)版

【精品】聘用合同范文錦集10篇

  在人們的法律意識不斷增強(qiáng)的社會,合同的地位越來越不容忽視,在達(dá)成意見一致時(shí),制定合同可以享有一定的自由。那么合同要怎么擬定?想必這讓大家都很苦惱吧,下面是小編收集整理的聘用合同10篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

聘用合同 篇1

  聘用單位:(甲方)

  聘用對象:(乙方)

  因工作需要,甲方聘用清潔工一名,乙方自愿承擔(dān)此項(xiàng)任務(wù),經(jīng)甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,特訂如下協(xié)議:

  一、聘用期限:xx年9月——xx年8月

  二、甲乙雙方的權(quán)利與義務(wù):

  (一)甲方的權(quán)利與義務(wù)

  1、甲方聘用乙方擔(dān)任學(xué)校清潔工工作。

  2、由甲方確定乙方的崗位職責(zé)及要求。

  3、甲方有義務(wù)根據(jù)需要添置有關(guān)的勞動工具。

  乙方有以下情形之一,甲方可以解除本合同:

  (1)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的。

  (2)嚴(yán)重失職、瀆職,對甲方利益造成重大損害的。

  (3)被依法追究刑事責(zé)任的。

  (二)乙方的權(quán)利與義務(wù)

  1、乙方應(yīng)該嚴(yán)格遵守國家的法律、法規(guī),遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和崗位紀(jì)律,服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)和管理。

  2、乙方每天按時(shí)到崗,不遲到、不早退,遵守勞動紀(jì)律,遇到突發(fā)事件需打掃衛(wèi)生隨叫隨到。

  3、乙方應(yīng)根據(jù)甲方衛(wèi)生要求每天對衛(wèi)生承包區(qū)進(jìn)行大掃或小掃,確保校園內(nèi)衛(wèi)生從早七點(diǎn)半到下午五點(diǎn)半清潔。

  4、乙方要妥善保管甲方根據(jù)需要添置的有關(guān)勞動工具等,不得無故丟失。

  5、乙方在勞動過程中因過失發(fā)生的交通事故或生病,甲方不承擔(dān)任何安全責(zé)任和醫(yī)療費(fèi)用。

  三、工資待遇:

  經(jīng)雙方協(xié)商,甲方以下列標(biāo)準(zhǔn)和形式支付乙方工資:

  1、乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為830元/月(含三金)。如因特殊情況,乙方工作不滿一個(gè)月則當(dāng)月按日計(jì)算報(bào)酬。

  2、甲方于每月月底以轉(zhuǎn)賬形式足額支付乙方工資。

  四、本合同一式兩份,雙方簽字蓋章后有效。甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

  甲方(蓋章) 乙方(簽名)

  年月日 年月日

聘用合同 篇2

  聘用單位(甲方): 高樓新星幼兒園

  受聘人員(乙方):

  權(quán)利與義務(wù):

  第一條 乙方在受聘期間應(yīng)當(dāng)按照甲方依法制定的規(guī)章制度和相應(yīng)崗位職責(zé)履行義務(wù)。

  第二條 甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供必需的工作條件和生活條件。

  第三條 乙方違反規(guī)章制度或工作紀(jì)律的,甲方可按規(guī)定予以處罰。

  第四條 乙方必須要完成甲方每學(xué)期制定的各項(xiàng)工作任務(wù)。

  第五條 甲方應(yīng)保證在每月15號前,及時(shí)足額支付乙方上月的工資報(bào)酬,工資情況由甲乙雙方約定(月工資 元)。未及時(shí)對付報(bào)酬時(shí),乙方有權(quán)向甲方索要 5%利息。

  第六條 乙方有下列情形之一的,甲方可以進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰,甚至單方面解除聘用合同:

  (一) 校車行駛出校門期間,必須打開喇叭,車速不超過50公里/小時(shí),未按規(guī)定操作發(fā)生的一切不安全事故,均由司機(jī)承擔(dān);嚴(yán)格按照規(guī)定操作發(fā)生的不安全事故由乙方全部承擔(dān)。

  (二) 乙方在工作期間向甲方請假必須經(jīng)校長同意,且扣罰當(dāng)天工資,曠工一天扣罰兩天工資,連續(xù)曠工超過一周時(shí),甲方有權(quán)解除勞動合同,并將扣罰當(dāng)月工資作為處罰。

  (三)由于乙方大意、放任、或者嚴(yán)重失職發(fā)生安全責(zé)任事故,

  造成嚴(yán)重后果的;乙方負(fù)責(zé)處理事故發(fā)生費(fèi)用,且甲方有權(quán)解除合同。

  (四)乙方只能在接送學(xué)生時(shí)使用校車,不得隨意更改路線,或者改變車輛使用意圖,如有其他用途使用的,必須請示校長同意后,方可使用。未經(jīng)批準(zhǔn)的,每次扣發(fā)司機(jī)50元。

  (五)乙方每天在出車前、或者收車以后必須要先檢查車況、如發(fā)現(xiàn)什么問題要及時(shí)報(bào)告校長進(jìn)行修理。如果不及時(shí)報(bào)告出現(xiàn)不安全事故,處罰司機(jī)100元。校車保養(yǎng)、修理由校方負(fù)責(zé)。

  (六)乙方每天要保持校車車內(nèi)、車外的干凈、整潔。基本保證每天下午收車后打掃一次,每周擦洗車內(nèi)外衛(wèi)生兩次。

  (七)乙方每天必須嚴(yán)格按照學(xué)校規(guī)定的時(shí)間,按時(shí)到崗,按時(shí)出車,按時(shí)收車,出現(xiàn)一次延誤時(shí)間的扣發(fā)當(dāng)天工資,造成嚴(yán)重后果的扣發(fā)工資50元。

  第七條 本合同期限為一學(xué)期(20xx年 月 日---20xx年 月 日),每學(xué)期結(jié)束時(shí)經(jīng)雙方協(xié)商,可以續(xù)訂聘用合同。乙方如果想提前解除勞動合同,必須提前一月前向校長提出,等待校長招聘到新司機(jī)后方可解除,否則扣罰乙方當(dāng)月工資。

  第八條 本聘用合同一式兩份,乙方執(zhí)一份,一份學(xué)校留存。本合同自簽字之日起開始生效。

  甲方(單位蓋章):甲方法定代表人(簽字):

  乙方(簽字):

  簽訂日期:年月日

聘用合同 篇3

  根據(jù)《_________》的規(guī)定,單位(以下簡稱甲方)因生產(chǎn)、工作需要招用_________同志(以下簡稱乙方)為臨時(shí)工,經(jīng)雙方協(xié)商同意,簽訂本勞動合同。

  一、合同期限:

  本合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。合同期滿即終止勞動合同。

  二、生產(chǎn)工作任務(wù):

  1.乙方在甲方從事_________工作。

  2.乙方必須按照甲方關(guān)于本崗位生產(chǎn)、工作任務(wù)和責(zé)任制的要求,完成規(guī)定的數(shù)量、質(zhì)量指標(biāo)或生產(chǎn)任務(wù)。

  三、甲方應(yīng)為乙方提供生產(chǎn)、工作條件:

  1.甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的教育、培訓(xùn)。

  2.甲方應(yīng)根據(jù)國家規(guī)定,按工種要求發(fā)給乙方勞保用品、配備生產(chǎn)工作必需的勞動工具,提供其它必要的生產(chǎn)、工作條件。

  四、勞動報(bào)酬:

  1.乙方在合同期間的工資標(biāo)準(zhǔn):_________;

  2._________。

  五、保險(xiǎn)、福利待遇:

  1.乙方因工負(fù)傷,醫(yī)療終結(jié)前的工資、醫(yī)療等各項(xiàng)待遇與勞動合同制工人同。醫(yī)療終結(jié)后,全部或部分喪失勞動能力的,其勞動保險(xiǎn)待遇與勞動合同制工人同、部分喪失勞動能力的臨時(shí)工要求另謀職業(yè)的,甲方可根據(jù)乙方工作時(shí)間長短、傷殘程度付給乙方3至6個(gè)月本人工資總額的一次性補(bǔ)助費(fèi)。

  2.臨時(shí)工患病或非因工負(fù)傷,在合同期間與勞動合同制工人享受同等醫(yī)療待遇,并按下列情況享受勞動保險(xiǎn)待遇:連續(xù)工作不滿6個(gè)月的,經(jīng)醫(yī)院證明需要停工醫(yī)療的,停工醫(yī)療期限最長不得超過1個(gè)月,停工醫(yī)療期間不發(fā)工資。連續(xù)工作超過6個(gè)月(含6個(gè)月),經(jīng)醫(yī)院證明需要停工醫(yī)療的,停工醫(yī)療期限最長不得超過2個(gè)月。停工醫(yī)療期間不發(fā)工資。單位可以根據(jù)實(shí)際情況酌情發(fā)給一定數(shù)量的生活補(bǔ)助費(fèi)。

  3.乙方在合同期間死亡,其勞動保險(xiǎn)待遇與勞動合同制工人同。

  六、勞動紀(jì)律:乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家的各項(xiàng)法律、法令和法規(guī),遵守甲方各項(xiàng)規(guī)章制度,服從甲方領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育。

  七、勞動合同的解除:

  1.符合下列情況的,甲方可以解除勞動合同:

  (一)發(fā)現(xiàn)乙方不符合“暫行辦法”第四條規(guī)定的招用條件的;

  (二)乙方患病或非因工負(fù)傷,按規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作或未痊愈的;

  (三)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律,影響生產(chǎn)、工作秩序的;

  (四)違反操作規(guī)程或用工單位規(guī)定,損壞設(shè)備、工具、浪費(fèi)原材料、能源,造成重大經(jīng)濟(jì)損失或嚴(yán)重后果的;

  (五)xx、盜竊、賭博、營私舞弊,不夠刑事處罰的;

  (六)無理取鬧、打架斗毆,嚴(yán)重影響生產(chǎn)和工作秩序的;

  (七)犯有其它嚴(yán)重錯(cuò)誤的。

  2.符合下列情況的,乙方可以解除勞動合同:

  (一)經(jīng)國家有關(guān)部門確認(rèn)、勞動安全、衛(wèi)生條件惡劣,嚴(yán)重危害身體健康的;

  (二)用工單位不能按照勞動合同規(guī)定支付勞動報(bào)酬的;

  (三)參軍、考入中等以上學(xué)校或被招收為勞動合同制工人的;

  (四)用工單位不履行勞動合同或違反國家政策、法規(guī),侵害臨時(shí)工合法權(quán)益的;

  3.任何一方解除勞動合同,一般情況下,必須提前一周通知對方,方可到臨時(shí)工戶口所在街道、鎮(zhèn)勞動部門辦理解除合同手續(xù)。

  八、違反勞動合同應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任,任何一方違反本合同規(guī)定,給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)根據(jù)后果和責(zé)任大小予以賠償。

  九、乙方在合同期內(nèi)的養(yǎng)老保險(xiǎn)基金由甲方負(fù)責(zé)按有關(guān)規(guī)定繳納。

  十、其它雙方協(xié)商事項(xiàng):_________。

  十一、本合同如有未盡事宜,凡屬國家有規(guī)定的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  十二、本合同一式三份,甲乙雙方和乙方戶口所在街道、鎮(zhèn)勞動部門各執(zhí)一份。

  甲方(簽章):_________乙方(簽章):__________

  ________年____月____日_________年____月____日

  街道、鎮(zhèn)勞動部門(簽章):_________

  _________年____月____日

  附件

  續(xù)訂勞動合同書經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,續(xù)訂勞動合同。

  續(xù)訂合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

  變更合同內(nèi)容:_________。

  甲方:_________(簽章)乙方:_________(簽章)

  簽定日期:_________年_________月_________日


本文來源http://www.nvnqwx.com/gongwen/hetong/3109611.htm
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