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聘用合同

合同 時間:2021-08-31 手機版

【推薦】聘用合同范文錦集5篇

  在人民愈發重視法律的社會中,關于合同的利益糾紛越來越多,簽訂合同可以明確雙方當事人的權利和義務。那么大家知道合法的合同書怎么寫嗎?下面是小編精心整理的聘用合同5篇,歡迎大家分享。

聘用合同 篇1

  甲方(聘用方):×× 乙方(受聘方):××

  法人代表:×× 身份證號:

  聯系方式:聯系方式:

  甲方因企業發展和規范管理、科學管理的需要,而乙方在上述方面具有相應知識和工作經驗,雙方本著平等、自愿和互惠原則,通過充分協商,就甲方聘用乙方為其企業中高級管理職位達成如下協議:

1聘用期限

  1.1 聘用期為10年,以甲方正式報到上班之月計。

  1.2 乙方保證在甲方報到上班時與其它企業無勞動聘用關系。

2雙方工作職責及義務

  2.1 甲方聘用乙方為中高級管理技術人員,具體崗位由甲方在征詢乙方意愿的前提下根據甲方情況確定。

  2.2 乙方工作職責由甲方崗位責任制度和相關制度進行規范。乙方須充分運用其專業知識與工作經驗,保持嚴謹的工作風格和勤勉的工作態度,恰當且如實履行其工作職責。

  2.3 乙方須遵守甲方各項管理制度,服從甲方的工作安排。

3乙方薪金及福利待遇

  3.1 乙方聘用期的目標年收入為:稅后人民幣伍萬元整(50000萬元)。

  3.2 乙方工資發放方式:以甲方規定的員工工資發放日(每月20日)為準。績效工資年底一次性付清。

  3.3 乙方起薪日期為乙方到甲方正式報到上班之月計。

  3.4 乙方工資每2年上調一次,每次調薪幅度為上年總年薪的10~15%。

4工作時間、休息及休假方面

  4.1 乙方工作每周休息二天;乙方有權享受春節、清明節、五一節、端午節、國慶節、中秋節、元旦節等法定假日的休息。

  4.2 如甲方現行工作時間將來順應管理要求而減少,乙方自動過渡到新的工作制,不需要另行約談。

5本合同的變更、解除、終止

  5.1 本合同的變更(含補充)可由甲乙雙方中的任何一方提出,變更采用書面形式,經甲乙雙方書面確認后生效。

  5.2 乙方有下列情形之一時,甲方可以立即解除本合同。

  5.2.1 被依法追究刑事責任的。

  5.2.2 營私舞弊、嚴重失職,并給甲方造成重大經濟損失的。

  5.2.3 嚴重違反甲方所訂規章制度,并在甲方范圍內造成惡劣影響的。

  5.3甲方有下列情形之一時,乙方可立即解除本合同。

  5.3.1甲方未能按合同約定如數發放工資且超過發放時間三個月。

  5.3.2甲方脅迫乙方從事違法工作的。

  5.4 本合同到期,或雖未到期限,經甲乙雙方協商一致而同意解除本合同時,本合同可以解除。

6違約責任以及合同糾紛處理

  6.1 合同糾紛以雙方協商解決為主,勞動仲裁或法律訴訟解決為輔。

  6.2 本合同經甲乙雙方蓋章或簽字后生效。

  6.3 本合同未盡事宜甲乙雙方協商解決。

  甲方(聘用方):××乙方(受聘方): 法人代表:

  合同日期:20xx年月日

聘用合同 篇2

  甲方:

  乙方:

  因甲方子女在新加坡開中餐館的需要,經甲乙雙方的朋友阿祥推薦,甲方同意聘請乙方去新加坡擔任餐館廚師,雙方協議如下:

一、聘用時間:

  三年。自20xx年1月1日至20xx年12月30日。

二、聘用報酬:

  兩個月內為試用期,試用期內每月工資人民幣13000元。兩個月后(試用合格)每月工資人民幣15000元。

三、雙方約定的具體事項

  1、乙方負責向甲方提供出國護照等真實合法有效的身份證明、身體健康證明和廚師資質證明,甲方負責為乙方申請并辦理聘用期間的出國勞務用工簽證。

  2、甲方為乙方辦理赴新加坡用工簽證、勞務中介費及乙方去新加坡機票費用共計叁萬五千元先由甲方墊付,如乙方在聘用期間遵守餐館管理規定,努力勤奮工作并為餐館創造了較好的效益,甲方同意承擔為乙方辦理用工簽證、勞務中介費用及乙方在聘用三年期內往返新加坡機票各一趟(含首次去新加坡機票)。如乙方在聘用期間不能遵守合同約定,不能為餐館創造經濟效益或由于自身原因提前中止合同,上述費用由乙方自行承擔。

  3、乙方在聘用期間甲方負責為乙方提供食宿、每月在規定時間發放規定工資報酬。有關其他個人費用由乙方自行承擔。

  4、乙方在聘用期間應認真履行職責,兢兢業業工作,任勞任怨做事,積極為餐館的經營想點子,出主意,找辦法,著力做出湖北菜特色。要根據顧客要求不斷定期推出新菜品種,留住老顧客,吸引新顧客,最大限度提高餐館經營收入。在人手不充足的.情況下,要主動去配菜,做提前準備工作,包括廚房衛生和廚房一切運作。

  5、乙方在聘用期間應自覺遵守餐館的作息時間和餐館管理規定,要求做到既要認真履行好主廚責任又務必份內份外事積極主動做,在餐館經營策略和理念上既要積極建言獻策,盡職盡責,同時對顧客的意見和餐館老板的意見又要虛心聽取,不斷改進和提升餐館的菜肴質量和服務水平。

  6、乙方在聘用期間要遵守新加坡法律規定,如個人自律不嚴,違反了當地法律所造成的后果由乙方自行承擔一切責任。

  7、乙方在餐飲工作時間內非人為因素導致的工傷等事故由甲方負責,在上班時間以外發生的一切涉及人身安全和違法等行為的責任由乙方自行承擔。

  8、以上條款甲乙雙方需自覺遵守,不提擅自提前中止合同。如乙方擅自提前中止合同或由于不能認真履行職責、因個人能力素質不能適應餐館要求導致餐館不能賺錢或虧損,被甲方提前解聘均按本合同第2條款執行。

  9、其他未盡事宜,由乙方與甲方及子女共同協商解決。

  10、為了履行本合同,雙方同意推薦人阿祥作為該合同監督執行和擔保人

  此協議一式三份,由甲方、乙方、擔保方各執一份,自簽訂之日起具有法律效律。

  甲方簽字:

  擔保人:

  乙方簽字:

  二0xx年十二月 日


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