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學校的德育工作總結

工作總結 時間:2021-08-31 手機版

關于學校的德育工作總結(精選5篇)

  時間一晃而過,一段時間的工作活動告一段落了,這段時間以來的工作,收獲了不少成績,來為這一年的工作寫一份工作總結吧。相信很多朋友都不知道工作總結的開頭該怎么寫吧,下面是小編收集整理的關于學校的德育工作總結(精選5篇),歡迎閱讀與收藏。

  學校的德育工作總結1

  本月是開學的第一個月,今年的九月意義不同尋常,今年是抗日戰爭勝利七十周年大慶的特殊年份,九月份又是弘揚民族精神月和習慣養成教育月,經歷了抗日勝利閱兵和一系列的紀念活動的洗禮,對德育工作既是一個促動,也是一次教育,從活動中以及開學一個月的校榮校貌和精神面貌上看,表現出了良好的狀態,雖然事物繁雜,但開學這一個月學校的教育管理工作也有條不紊的開展,下面我就開學一個月的工作總結如下:

一、習慣養成方面

  以學生的習慣培養和班主任常規工作為重點的養成教育工作,在本學期全面展開。為使德育工作的目標性和定位性更加準確,使班主任和學生們有章可循,有據可依,我們先后修改完善了學年主任、班主任考核方案,進一步細化了日常行為和常規工作,使每月的考核更加精細,大大規范了班主任日常工作,促進了常規管理的穩步開展。一個月里,學年主任、班主任在忙碌和充實中渡過,也讓我們欣喜的看到,細化常規,明確日常工作的細節并形成習慣,使學年管理具有了自己的特色,也使班主任們的工作充滿活力。如初一學年從新生入學起,就開始充分了解學生,建立班規,抓日常行為,養成良好習慣,尤其四位班主任老師從入樓、放學排隊、跑操都親力親為,使“習慣養成”成為了這個學年的主旋律和特色。初二學年一直是學校穩定的學年,這是一個用心認真在做事情的學年,四位班主任互相較勁,使這個學年各個班之間始終有一種競爭氛圍。初三學年是一個處于“分水嶺”的學年,也是這學期變動最多的學年,賀銳老師自身一板一眼的工作和親和力把這個學年緊緊地凝聚在一起,奠定了初三學年開學的穩定和各項工作的有序開展。初四學年是全校公認的最累最忙的學年,在郭紅老師的帶領下班主任們忙而充實著,所有科任老師早早地自覺上早課,有效地完成了初四畢業班開學第一個月的工作。

二、校園文化方面

  1、今年是抗戰勝利xx周年,為不斷弘揚民族精神,培養全校師生的愛國情感,我們按照上級有關要求,結合學校實際,九月份相繼組織開展了以抗戰勝利為主題的升旗校會、黑板報、班會課、手抄報展、故事匯、知識競賽、9.18國恥日紀念等系列活動。這些活動的相繼開展不僅豐富了校園文化生活,更培養了全校師生銘記歷史、勿忘國恥和勇于奉獻的精神。

  2、按照上級要求,本月我校進行了體質健康檢測工作,在4位體育老師與班主任緊密配合下,在學年老師大力支持下,已初步完成檢測工作。

  3、9月28日還利用第四節課開展了學生會的競聘工作,學生積極踴躍參加,班主任老師的鼓勵支持,學校團委緊鑼密鼓地選出學校新一任的學生會成員,真正使學生自我管理落到實處、發揮作用。

  4、各班對班級文化墻都有了新的布置,班主任們的設計水平有了質的飛躍。班級墻越來越能體現學生的心聲和班主任的智慧。

  5、二課活動從開學第一周啟動以來,初一學生表現積極、踴躍參加,各學年的活動小組有序的展開,已進入正軌。

  這些活動的開展不僅活躍了校園,也使全校師生擁有一個良好的心態,健康的體魂,全身心地投入學習和工作。

三、班主任專業發展方面

  繼續堅持我校的教育敘事撰寫和班主任手冊的書寫工作,開學初班主任手冊大部分老師都能認真填寫,內容詳實,書寫規范,政教處重點檢查了班會課中的課后反思,手冊完成較好的有:楊柳、郭紅、李薇、張寧、賀銳。楊柳老師除了完成我們要求的班會課記錄還單獨記錄了一節安全班會課,其實安全工作和學生管理工作我們每天都在做,但很多工作都是缺少文字性的記錄,張寧老師的教育隨筆中記錄了開學第一天班級獲得標兵班級后學生的狀態、老師的心情,這就是工作中的火花,也是教育的靈感,我們要抓住這樣的契機,去教育學生,這都是我們在教育工作中可遇不可求的。

  一個月的工作在忙碌中渡過,許多的細節還未細細品味,但工作中存在的問題仔細梳理一下,還存在以下的不足:

  一、常規管理的細節還沒有落到實處、小處、細處,常規工作沒有學生做不到的,只有老師管理不到的,比如說:

  1、分擔區內還是常有垃圾產生,清檢還不能形成全校師生的行為,負責的班級出現慢的現象,室內衛生清掃時間長,有時影響上早讀和午讀。

  2、課間吃零食現象時有發生。

  3、進入校園還不能右側行走,沒有真正形成兩人成排、三人成隊的自覺行為。

  4、在樓內行走時有跑動的現象,或上下樓梯跑的現象明顯,個別女生罵人,說臟話。

  5、晨誦和午讀:個別班級晨誦聲音不夠宏亮,午讀個別班仍有老師在輔導或寫作業,今后希望科任老師午讀時間不要進班。

  6、課間值周教師巡視工作缺乏責任意識,今后要加大考核力度。

  二、校園文化建設還存在于口號上,各項工作有待于深入研究。如:特色班級的創建理念還沒有深入到腦中,沒有根植在心里,自己班級的班徽、班訓、班歌還流于形式,班規還沒有真正落實,等等這些工作還需我們進一步研究、深化。

  三、班主任專業化研究工作仍需探索,我們應抓住十二五德育科研結題這個空檔期,開展讀教育原著心得體會與教育敘事相結合的班主任閱讀活動,讓教育名家和專家指導我們班主任的工作,以此來提高班主任的專業化發展水平,同時也為我們的十三五課題研究工作提前做準備。

  四、安全工作還需警鐘長鳴,各學年在學生問題的處理上應首先從安全的角度認識、處理。舍務和校警的安全責任意識不強,值勤監護工作仍有漏洞,政教處對值勤情況的督查仍有不到位的現象,要進一步完善制度并加大督查力度。

  十月份工作重點:

  1、十月份常規管理中檢查的重點:儀表、眼操、入樓排隊、大課間等常規工作,具體檢查項目參照《291中學班主任一日常規工作守則》,下周一發給大家,對照守則,做好自己的每日常規工作。

  2、結合大課間活動和體質健康監測工作,針對暴漏出的問題,查漏補缺,并且將繼續深化陽光體育運動,不僅把體育當作一項運動,更當作一種文化,不僅把操場當作學生體育競技水平的檢閱場,更把操場當作班風班貌的展示臺、學生文明禮儀的顯示屏。十月份全校將開展跑操評比活動,希望通過比賽,來促進大課間,并形成一種習慣和能力,更要通過比賽增強學生的體魄、文明其精神。

  3、力爭做到文化育德有聲有色。突出班級文化建設,尤其做好初一特色班集體的創建工作,不斷加強學校以生活教育為特色的校園文化建設,在物質文化、精神文化和制度文化三個方面加強管理和評比。就是:物質文化抓“實”,充分利用教室的墻壁,打造班級文化,使班級的特色得到充分展示,也使班級的班歌、班徽、班訓等方面彰顯特色。制度文化抓“改”,使各項規章制度產生更好的導向作用、示范作用、約束力和執行力。精神文化抓“新”,我們以前面提到的物質文化、制度文化等直觀可視的文化為載體,以社會主義核心價值觀為載體,亮出我們學校的主旋律和核心文化。

  4、做實、做細安全工作,尤其在交通、上放學、學生矛盾等方面加強正確引導,政教處做好督促檢查工作,學年主任、班主任做好問題學生的處理、教育和幫扶,要及時化解學生的心理問題,可以以學年為單位進行問題學生研討,采用全員參與,通過碰撞,產生集體智慧,穩定校園秩序。政教處還將加強值周檢查和抽查,重點檢查監管學生中的不穩定因素和問題學生的教育工作。

  5、進一步加強舍務、校警和更夫的管理,加大檢查考核力度,保證宿舍和校園穩定。


本文來源http://www.nvnqwx.com/gongwen/gongzuozongjie/4252665.htm
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