簡歷寫作技巧：如何解釋職業(yè)空窗期

　　很多的職場人士都存在職業(yè)空窗期。可能他們需要時間放松一下，外出旅行。也可能他們身體需要調養(yǎng)。原因有很多，面對這樣的職業(yè)空窗期，HR面試時是一定會問到的。作為面試者，我們應該怎么巧妙的回答呢?

　　下面為大家介紹3個小妙招，教你如何解釋職業(yè)空窗期。

　　1.坦率并且誠實。試圖說謊或虛張聲勢不是解決問題的方式。你要絕對誠實。大多數人事經理都會直接看穿你。在解釋職業(yè)空窗期的時候，態(tài)度必須坦誠。

　　2.出其不意。如果你正處職業(yè)空窗期，并且擔心這會繼續(xù)持續(xù)一段時間，你可以考慮做義工。這樣，在自己的簡歷上就有東西可寫了。也可以考慮上一些相關課程。這表明自己是一個很有上進心的人，總是在尋找機會提升自己。

　　3.在簡歷上寫出空窗期內自己所掌握的技能。很多人都認為辦公室和課堂是唯一學習東西的.地方，但是很明顯這是不對的。

　　例如，如果你在離職期間照顧自己的孩子，那么，強調自己在照顧孩子的時候所需要的能力，例如，條理，組織能力以及同時處理多項任務的能力。如果你去旅行了，你可能獲得了外國的知識，這就可能對于想要提升國際影響力的公司會很有用。

　　讓人事經理了解你所有的技能，并解釋這些技能怎樣和工作聯(lián)系到一起，以及如何能應用到工作上。

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