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醫院合作協議書

實用文 時間:2021-08-31 手機版

醫院合作協議書模板匯編五篇

  在現實社會中,我們用到協議書的地方越來越多,簽訂協議書是提高經濟效益的手段。擬起協議書來就毫無頭緒?下面是小編幫大家整理的醫院合作協議書5篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

醫院合作協議書 篇1

  甲方:

  乙方:

  丙方:

  經三方共同反復商討研究決定,于XX年XX月XX日正式達成協議,愿意合作開辦一所新的小型的小規模的私人民營私立醫院,具體協商如下:

一、甲方為開辦醫院的領頭開辦人、法人代表、主要負責人。

  前期大部分工作主要由甲方負責辦理。如:醫院執業許可證的辦理、城鎮醫保、市醫保、區醫保、農村合作醫療等手續的辦理、醫院的籌建。甲方應為醫院大股東,占60%的股份,包括技術股、創辦股、領導股。

二、乙方、丙方為協助甲方共同開辦醫院的入股合伙人,各占20%的股份。共同協助甲方辦好醫院,把醫院辦得有聲有色。

三、投資方式:

  在資金暫時不足的情況下,從最小做起,慢慢發展壯大,現每方暫只投入資金各貳拾——萬元,共計投資陸拾——萬元整。如以后根據醫院再需要補貼和資金周轉的情況下,再按每方平均1:1:1各投入多少。

四、醫院實行自負盈虧制。

  共同承擔所有的風險,共同承擔醫院在醫療過程中所出現的醫療糾紛,責任事故。任何一方沒有任何理由推卸自已的責任。

五、如有一方因其它原因在一年或兩年后要求退出,另外兩方應在共同商討同意下,醫院及時辦理退出手續。

  20萬元本金如數退還,不得有任何拖欠,但應提前兩個月提出。

六、醫院由甲方全權負責管理。

  醫院發展的好壞與甲方有著重要的責任,所以甲方應起著任重而道遠的作用。甲方應主動承擔起這艱難而艱巨的任務,甲方應有全心全意、全力以赴、不惜犧牲一切代價把醫院搞好的決心和信心。克服一切困難。

七、醫院由三方共同協作。

  盡量做到每人盡職盡責,力所能及,同心協力,共同努力把醫院搞好,以經濟建設為中收,以安全第一為宗旨,把醫院建設好。

八、三方共同參與,做到共同努力、同心同德、相互尊重、相互信仰、相互諒解,有事共商討、虛心接受別人提出的正確意見,取長補短、虛心學習。

  認真做好對外宣傳工作、營銷工作,以醫院為家,扎根醫院。每人保證做到做好。

  XX年XX月XX日

醫院合作協議書 篇2

  甲方:

  乙方:

  XXXXX是一家綜合性私立醫院,位于XX縣建成區內。為更好地發揮該醫院在象山縣醫療行業的積極作用,服務于象山縣廣大患者,盡快樹立該醫院良好口碑,同時也能創造更多更好的社會效益及一定的經濟效益。經甲、乙雙方友好協商,甲方將自己建造創辦的星城醫院托管給乙方經營管理。到一定年限后再收歸甲方,為明確有關事宜,甲、乙雙方簽署合作經營協議書,條款如下:

  一、托管時間為

  托管起始日為20xxXX年XX月XX日至202XX年XX月XX日止。協議期滿后,甲乙雙方如有誠意繼續合作,可再友好協商。

  二、托管方式為全托管。

  甲方將XX醫院所有科室的經營,以及醫院所有事務管理全部移交給乙方。本協議簽署后,甲方即將現在已經招聘的各類醫務,后勤人員名單等移交給乙方,乙方確保各類人員的工資、福利、待遇等不低于甲方招聘時的條件。甲方同時將現有的固定資產,已經添置的醫療器械等建立清單后也移交給乙方。

  三、托管費用。

  由于該醫院經營面積較大,加上科室齊全,經營成本必然提高,還有藥品經銷差價毛利小,醫務人員工資、福利提高,聘請專家成本大,乙方經營前一次性投入較大等因素,乙方已做好虧損3年的思想準備。故甲方第1至第3年收取的托管管理費為經營額的%,如

  每年收取的托管管理費不足——萬元,則由乙方無條件補足——萬元給甲方。第4至第年,甲方收取的托管管理費增至%。托管費的收取日期為每月日,乙方按時匯入甲方的指定賬戶。

  四、甲方的權利和義務

  1、按本協議相關條款,逐月結算并收取托管管理費。

  2、協助乙方妥善處理必須由甲方出面解決的有關事宜,涉及處理相關事宜的費用由乙方承擔。

  3、確保乙方在托管期間各項工作能順利進行,協助乙方妥善解決醫院遇到的重大問題。

  4、在乙方開業經營前,辦妥醫保、社保等相關手續。

  5、保守醫院經營商業機密,其中包括托管協議內容,醫院財務收支運作情況等。

  6、有權查看乙方財務情況,遇有疑問可向乙方提出。

  五、乙方的權利和義務。

  1、盡心盡力認真經營。采取最佳的管理方式,盡快樹立星城醫院良好的口碑,創造出較好的社會效益和一定的經濟效益。

  2、按時結算,逐月上交應當交給甲方的托管管理費。

  3、建賬必須公開透明,必須符合衛生及有關部門的要求。遇有甲方人員有疑問時,應實事求是的進行說明。

  4、認真處理醫患糾紛。從維護醫院信譽,維護患者利益的高度,切實認真處理各類醫患矛盾和糾紛,盡一切可能做到大事化小,小事化了。

  5、積極參加各類社會活動,提升醫院形象。積極響應并參與縣文明辦、團縣委、社保局等有關部門組織的各類活動。爭創先進,爭創文明。

  6、按時上交應由醫院繳納的各類稅收、規費,絕不拖延。

  六、違約責任

  1、甲方不得提前收回托管權,如要提前收回,則加倍賠償,乙方已投入所創儀器設備款,(以財務報表為準)加倍賠償乙方所投入的廣告宣傳等費用。

  2、乙方不得提前終止協議。如要提前終止協議,則應提前加倍賠償甲方已經投入所創的儀器設備款。(以財務報表為準)。

  3、乙方應按月結算托管管理費,并匯入甲方指定賬戶,如有拖延則按應付款的每日千分之五加付給甲方,拖延付款一個月以上,則再加倍至每日千分之十,超過兩個月未付,甲方有權提前終止協議。

  以上經甲、乙雙方協商一致無異議,如有未盡事宜,甲、乙雙方可再行有好協商,如再管署的補充協議書與本協議書同樣有效。

  甲方簽字乙方簽字

  蓋章

  日期


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