我在大機關工作時，不論是隨領導下到地方上，還是單獨下去地方，都受到很好的禮遇和尊重。有一次，到一領導家中做客，領導從冰箱里拿出雪桃招待我們。三十年前，能在冬天吃到雪桃，讓我印象很深。還有一次，要到湖州去調查研究，走到上海時，那邊就來人來車迎接。

　　那時候，我只是一個科級干部，為什么能得到如此關愛？現在想來，不是你的能耐大，而是你的平臺高。你在大機關工作，在高級領導身邊干事，人家尊重你，首先是因為領導這層原因，是看在領導的面子上。再者，大概是因為你手里有點資源。那時，我們編《政工簡報》，下面的領導很想發表稿件。他們也坦誠地說，這像坐公共汽車，你們讓我多上了兩次。細細想來，在高平臺上當官感覺真好。

　　在高平臺工作，即使當個小官也值得慶幸，但當好一名高平臺上的小官卻不容易。

　　前幾年，有個省職能機關部門的科長，對下面來辦事的局長、縣長，一句客氣話沒有，一杯水不倒，站著說話。事后，一些縣長、局長心里很不痛快，找到這個機關的領導說難聽話。機關領導聽了心里不是滋味，便批評這個科長，誰知，這個科長理直氣壯地辯解說：“這有什么？到我這兒辦事的都是縣長、市長，他們一來我就忙著倒水搬凳子，我還辦不辦公啦？再說了，也沒有給我多配幾把椅子啊。”氣得機關領導說：“你牛就牛在屁股下的那張椅子，我讓你離開那張椅子，叫你牛不起來。”

　　有一位省機關的副科長，到地級市去，一下車，見是市政府副秘書長來接他，劈頭就問：“副市長呢？他怎么沒有來啊？”副秘書長一聽這話，有點意外，有點尷尬，又怕得罪這位干部，忙賠著笑臉解釋說：“副市長正在處理一件急事，讓我先來迎接你。”這讓人感到有些不可思議。在接待交往上，從來都是講對等的。一個政府副秘書長來接待一位副科長，已經是破格了，還要怎么樣？你即使與某副市長是老朋友，在這種公眾場合下，提名讓他來迎接你，也不適宜。領導下基層不驚動地方，這不僅是涵養問題，也是作風的問題。

　　高平臺上的小官，能量大，能辦成一些事，但有一句話千萬記住，不能利用高平臺謀私利，如若不然，就會跌跤摔跟頭。一個省機關的副處長，幫下面批下一個百萬元的項目，從中拿到十多萬元的好處費，結果被追究刑事責任，真是悔之晚矣。