歡迎來到CN人才網,下面是小編給大家整理收集的關于主任崗位競聘書,希望對大家有幫助。
主任崗位競聘書(一)
尊敬的各位領導、各位同事:
大家好!首先,感謝各位領導多年來對我的培養、關心,感謝各位同事、前輩對我的幫助和支持!也感謝公司提供了這一展示自我、挑戰自我的平臺。我將珍惜這次機會,把一個真實我展現給大家,請各位領導和同事提出批評和意見。按照這次競聘上崗的有關規定,我競聘的崗位是辦公室主任一職。
一、主要工作經歷和業績
我叫xxx,xxx年出生、中共黨員、大學學歷。我于20xx年6月參加工作,曾先后在xx公司、xx銀行工作。20xx年3月,進入公司財務部工作,先后擔任過出納、會計,自20xx年1月起任公司辦公室副主任至今。
辦公室日常工作繁瑣細碎,也很重要,既關系到公司日常工作的有效推進,又關系到員工的切身利益,我深感責任重大。在我初任辦公室副主任時,新的工作職能要求我不斷加強理論學習和業務學習,更新知識,拓展知識領域,來提升自己的辦事、處理、協調問題的能力。為了能盡快適應這新的崗位,為了不辜負領導和同事們的信任,我堅持在實踐中學習,在學習中成長,業務能力不全面我用“勤努力”來彌補,思維能力不深入我用“勤思考”來提高。是公司領導的諄諄教導、同事們的默默支持,幫助我順利完成了辦公室工作角色的轉變。5年來,在公司經營班子的正確領導下,各部門的大力支持下,我主要完成以下幾方面的工作:
(一)基礎管理工作方面
1、負責完成了任期內董事會、每周辦公例會、黨支部的組織生活會等會務服務工作;并對有關會議的內容進行記錄和整理,并形成了會議紀要。
2、負責完成了任期內公司有關文件的收發、登記、文印和督辦工作。對公司或上級單位有關會議、文件精神按要求進行了傳達、貫徹、執行,并及時收集、整理和反饋了各種信息。
3、負責完成了對現行制度進行梳理,以及配合物業部和財務部做好相關規章制度的“廢、改、立”工作,并對相關制度匯總成《管理制度匯編》三冊。
4、負責完成了任期內對外合同、檔案資料的歸檔管理工作。
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