每年暑期網(wǎng)絡研修都會如期舉行，對于我來說研修已經(jīng)成為一種習慣，一種依戀。在翹首期盼中今年的網(wǎng)絡研修又拉開帷幕，幾天來靜靜地坐在電腦前，目不轉(zhuǎn)睛地盯著屏幕，欣賞著精彩的視頻，翻閱著專家的視點，通過不斷地學習、思考、討論，在不知不覺中收獲著喜悅和進步。

　　由于有了指導老師在動員大會上的經(jīng)驗介紹和學法指導，我第一天的學習就顯得從容不迫、游刃有余。在進行模塊一的學習時，我的注意力一下被吸引過去————英特爾未來教育專題課程———21世紀的課堂，那會是一種怎樣的課堂？帶著強烈的好奇心，我迫切地操作著……聲情并茂的討論，別有情趣的提示，多種方式的呈現(xiàn)，略顯難度的提問象磁鐵一樣吸引著我不斷點擊，理論的學習可謂一氣呵成，作業(yè)的完成也是水到渠成，今年的學習真的很給力，少了些許迷茫惆悵，多了些思考和設計。可見專家們對我們這些挑剔的學生也是下過一番功夫的。今年的研修從形式到內(nèi)容，從方法到技巧都是多樣化的，文字信息、動畫演示等的呈現(xiàn)都是恰到好處，理論和實踐緊密結(jié)合，深入淺出，讓我們真正地在“做中學”，在“學中做”。

　　說到理論與實踐的結(jié)合，不得不提及“橋梁項目”，在看到學生們拿著自己制作的橋梁模型進行演示實驗以證明自己的建筑設計可行時，那一剎我的心靈受到了深深的觸動。反觀我們的教學：不是提供給學生更多的第一手史料讓他們對學習的對象有更多了解而往往是剝奪了他們獨立思考、合作討論的權(quán)利，并把結(jié)論生硬地強加于他們；不是注重學生在學習過程中的需求，情感變化并加以適當?shù)囊龑Ф强粗貑渭兊目荚嚦煽儭虒W何至如此？我們替學生做的太多以致于使他們喪失了很多能力諸如：動手能力，自我約束能力，自我管理能力等，那些潛在的創(chuàng)造能力、批判性思維能力也在一次次傳統(tǒng)的評價中被抹殺。正如張志勇廳長所說的“今天老師們的教學評價能力還是相當薄弱的。這源于老師們對學習心理學、認知心理學以及教育目標分類理論及其相應的教育評價知識、工具與方法的匱乏。”再進一步反思我自己的課堂：在教學評價能力上實在薄弱，以往我所偏重的是死記知識的技能，從材料中提取概括信息等低級思維能力等，而這些也不過是應對考試的雕蟲小技罷了，學生的創(chuàng)造力、自我反思能力、自我評價能力等經(jīng)常被忽略，像研修過程中提到的培養(yǎng)學生21世紀的技能也就無從談起了。

　　基于此，網(wǎng)絡研修對于我來說已經(jīng)成為一種汲取營養(yǎng)、自我充電的必由之路，因為它為我提供了一個向?qū)＜覍W習汲取經(jīng)驗的平臺、與同行交流取長補短的平臺、自我反思自我提升的平臺，使我足不出戶便可享受“奢侈”的精神盛宴，聆聽專家們教誨，傾聽同行們的心聲。不知不覺中今年研修時間又已過半，心中真的有種悵然若失的感覺，任不舍的情感充溢于自己的指尖，真有一種“復恐匆匆說不盡，欲作家書意萬重”的感覺。難舍研修，研修難舍！