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校長(zhǎng)工作室章程樣本

工作計(jì)劃 時(shí)間:2021-08-31 手機(jī)版

校長(zhǎng)工作室章程樣本

  許多工作室是為了同一個(gè)理想、愿望、利益等而共同努力的集體。那么,下面是小編給大家整理收集的校長(zhǎng)工作室章程樣本,僅供大家閱讀參考。

  校長(zhǎng)工作室章程樣本

  第一章總則

  第一條 名稱:xxxx市xx中學(xué)名校長(zhǎng)工作室。工作室主任xxx(xxxx中學(xué)校長(zhǎng)),工作室副主任xxx、xxx、xxx,工作室秘書(shū)由主任聘任。

  第二條 指導(dǎo)思想:以鄧小平理論和“三個(gè)代表”的重要思想為指導(dǎo),以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),以貫徹落實(shí)國(guó)家、xx中長(zhǎng)期教育改革與發(fā)展規(guī)劃綱要為根本,全面貫徹黨的教育方針,遵循中小學(xué)校長(zhǎng)成長(zhǎng)規(guī)律,充分發(fā)揮名校長(zhǎng)的引領(lǐng)作用,加強(qiáng)成員間的團(tuán)結(jié)合作、互幫互學(xué),努力提升工作室成員的辦學(xué)能力,更好地服務(wù)于學(xué)生的成長(zhǎng)和教師的發(fā)展,促進(jìn)成員學(xué)校的內(nèi)涵和特色發(fā)展。

  第三條 宗旨:促進(jìn)全體學(xué)員提升辦學(xué)理念,增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)力,優(yōu)化管理方略,努力向優(yōu)秀學(xué)校管理者或?qū)<倚托iL(zhǎng)邁進(jìn),提高教育教學(xué)質(zhì)量,實(shí)現(xiàn)學(xué)校科學(xué)發(fā)展。

  第四條 目標(biāo):建立學(xué)習(xí)共同體,形成良好的學(xué)術(shù)科研氛圍,促進(jìn)成員學(xué)習(xí)和實(shí)踐現(xiàn)代教育理論,促進(jìn)學(xué)校內(nèi)涵和特色發(fā)展,培養(yǎng)推出一批在全市、全疆范圍內(nèi)產(chǎn)生影響的校長(zhǎng),擴(kuò)大成員學(xué)校在全市、全疆范圍的知名度和影響力。

  第五條 室訓(xùn):尊重教育規(guī)律·構(gòu)建心靈教育

  第六條 本工作室按照《xxxx市xx中學(xué)名校長(zhǎng)工作室、xx市xx中學(xué)xxx名校長(zhǎng)工作室建設(shè)方案》的要求開(kāi)展工作,自覺(jué)接受xx教育廳、xx市教育局相關(guān)業(yè)務(wù)部門的工作指導(dǎo)和監(jiān)督管理。

  第二章工作室的管理

  第七條 工作室由xx市教育局主管,由掛牌名校長(zhǎng)(工作室主任)及市屬各中小學(xué)名校長(zhǎng)提升對(duì)象組成。

  第八條 根據(jù)工作室實(shí)際情況,工作室日常工作由五人負(fù)責(zé),包括主任一名,負(fù)責(zé)中學(xué)、小學(xué)工作的副主任各一名,負(fù)責(zé)中學(xué)、小學(xué)工作的秘書(shū)各一名。

  第九條 工作室每學(xué)期召開(kāi)一次工作室計(jì)劃會(huì)議,討論本學(xué)期工作計(jì)劃、確定工作室成員的階段工作目標(biāo)、教育科研課題及專題講座等內(nèi)容,有針對(duì)性的、科學(xué)有序的開(kāi)展各項(xiàng)工作。

  第十條 每學(xué)期召開(kāi)一次工作室總結(jié)會(huì)議,組織高層次、高質(zhì)量的學(xué)術(shù)交流展示活動(dòng),分享成功經(jīng)驗(yàn),探討存在問(wèn)題并及時(shí)總結(jié)成果,形成研究報(bào)告或論文集。

  第十一條 發(fā)揮專業(yè)引領(lǐng)作用,邀請(qǐng)教育專家主動(dòng)提供咨詢與指導(dǎo),引領(lǐng)校長(zhǎng)堅(jiān)定教育信念、提高師德修養(yǎng)、提升教學(xué)水平、凸顯教育風(fēng)格,提煉學(xué)科教學(xué)模式。

  第十二條 組織成員參觀考察市內(nèi)外學(xué)校,學(xué)習(xí)先進(jìn)的辦學(xué)理念和管理模式,拓寬視野,為加速名校長(zhǎng)的成長(zhǎng)提供研究與實(shí)踐的機(jī)會(huì)。

  第十三條 組織成員閱讀指定的專業(yè)書(shū)籍,并撰寫(xiě)學(xué)習(xí)隨筆,促進(jìn)成員養(yǎng)成良好的讀寫(xiě)習(xí)慣,及時(shí)了解較前沿的教育思想。

  第十四條 組織成員圍繞現(xiàn)代學(xué)校制度建設(shè)、新德育探索實(shí)踐、課程建設(shè)及課堂教學(xué)有效性研究與實(shí)踐等問(wèn)題,開(kāi)展課題研究,在思考辦學(xué)經(jīng)驗(yàn)的同時(shí),不斷設(shè)計(jì)完善自己的辦學(xué)思想和管理模式,形成個(gè)性化的辦學(xué)理念。

  第十五條 建立工作室檔案管理制度。建立工作室檔案與成員培養(yǎng)檔案,及時(shí)收集成員的計(jì)劃、總結(jié)、報(bào)告、論文、課題研究等材料,為記錄個(gè)人發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)的.支撐。

  第十六條 搭建學(xué)習(xí)交流平臺(tái)。在xx教育網(wǎng)上開(kāi)設(shè)“名校長(zhǎng)工作室”專欄,舉辦成員學(xué)校展示活動(dòng),定期開(kāi)展校長(zhǎng)論壇,及時(shí)展示成員的學(xué)習(xí)和實(shí)踐成果。

  第十七條 建立工作室考核制度。工作室室主任由上級(jí)教育行政部門組織考核;工作室成員由主任組織考核,對(duì)成績(jī)突出的給予表彰及適度的獎(jiǎng)勵(lì),并對(duì)其重點(diǎn)培養(yǎng),不合格者調(diào)整出名校長(zhǎng)工作室,同時(shí)按有關(guān)程序吸收符合條件、有發(fā)展?jié)摿Φ男鲁蓡T。

  第三章工作室主任、副主任、秘書(shū)的工作職責(zé)

  第十八條 工作室主任全面負(fù)責(zé)工作室的工作,明確工作室成員的分工,組織、協(xié)調(diào)好工作室成員開(kāi)展好工作;工作室副主任、秘書(shū)是主任的領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展工作,主要負(fù)責(zé)具體工作的執(zhí)行和開(kāi)展。

  第十九條 主任主要負(fù)責(zé)制定名校長(zhǎng)工作室的制度、工作計(jì)劃、工作總結(jié),帶頭學(xué)習(xí)并與成員分享教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn),充實(shí)工作室的各類教育資源,為成員的發(fā)展和展示搭建各類平臺(tái),組織成員開(kāi)展課題研究,對(duì)成員的工作進(jìn)行考核,對(duì)經(jīng)費(fèi)進(jìn)行管理和使用。

  第二十條 副主任主要負(fù)責(zé)完成工作室日常工作計(jì)劃、工作總結(jié),督促成員制定好個(gè)人工作規(guī)劃,組織好成員間的觀摩交流活動(dòng)和工作室的集體活動(dòng),督促負(fù)責(zé)管理的成員做好各類資料的上傳,發(fā)現(xiàn)、總結(jié)成員單位的特色經(jīng)驗(yàn),做好具體活動(dòng)的賬務(wù)管理工作。

  第二十一條 秘書(shū)主要負(fù)責(zé)工作室辦公室建設(shè)、出勤考核、文件下發(fā)、檔案管理、網(wǎng)站建設(shè)、內(nèi)外聯(lián)絡(luò)等。

  第四章工作室成員的職責(zé)

  第二十二條 根據(jù)個(gè)人和學(xué)校實(shí)際,確定專業(yè)發(fā)展方向,科學(xué)制定《個(gè)人規(guī)劃書(shū)》,做到認(rèn)真分析、總體規(guī)劃、分段實(shí)施,努力實(shí)現(xiàn)成長(zhǎng)目標(biāo),周期結(jié)束時(shí)完成一份個(gè)人成長(zhǎng)報(bào)告。

  第二十三條 認(rèn)真提煉本校的辦學(xué)特色,主動(dòng)展示本校的辦學(xué)特色,樂(lè)與他人分享教育資源。關(guān)于發(fā)現(xiàn)本校發(fā)展中存在的問(wèn)題,虛心向成員請(qǐng)教學(xué)習(xí),在工作室的幫助下,提出解決辦法及實(shí)施方案。

  第二十四條 積極參與工作室建設(shè),主動(dòng)承擔(dān)工作室的各項(xiàng)活動(dòng),認(rèn)真執(zhí)行好工作安排的各項(xiàng)工作,落實(shí)好工作室下達(dá)的學(xué)習(xí)與研究任務(wù),通過(guò)各種形式宣傳工作室建設(shè)的成果。

  第二十五條 全體成員必須嚴(yán)格遵守工作室考勤制度,按時(shí)參加工作室組織的各項(xiàng)活動(dòng),若遇特殊情況不能按時(shí)參加的要嚴(yán)格履行請(qǐng)假手續(xù)。秘書(shū)將工作室成員的考勤記載在每年度末提供給主持人作為對(duì)成員的考核依據(jù)之一。

  第二十六條 工作室成員有參加本工作室研究、學(xué)習(xí)、活動(dòng)及對(duì)本工作室提出建議、批評(píng)和進(jìn)行監(jiān)督的權(quán)利。

  第五章 經(jīng)費(fèi)使用管理

  第二十七條 工作室的經(jīng)費(fèi)嚴(yán)格按照《xx級(jí)中小學(xué)名校長(zhǎng)工作室專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)管理辦法》執(zhí)行。

  第二十八條 工作室成員要積極爭(zhēng)取各級(jí)政府及教育行政部門的經(jīng)費(fèi)支持,確保工作室各項(xiàng)活動(dòng)正常開(kāi)展。

  第二十九條 根據(jù)《xx級(jí)中小學(xué)名校長(zhǎng)工作室專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)管理辦法》的要求,制訂詳細(xì)的經(jīng)費(fèi)使用辦法,對(duì)積極承擔(dān)工作室日常工作的副主任、秘書(shū)、成員學(xué)校和學(xué)術(shù)交流工作的主題發(fā)言人、課題研究者、公開(kāi)課講授者等人予以適當(dāng)?shù)恼J(rèn)可,嚴(yán)格制定財(cái)務(wù)預(yù)算,認(rèn)真執(zhí)行財(cái)務(wù)預(yù)算,按學(xué)期公布財(cái)務(wù)賬目,落實(shí)好賬務(wù)監(jiān)督工作。

  第三十條 工作室的所有經(jīng)費(fèi)由市教育局和工作室主任所在學(xué)校監(jiān)督管理。

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