最新黨政聯(lián)席會議紀(jì)要范文
會議紀(jì)要怎么寫?黨政聯(lián)席會議紀(jì)要怎么寫?下面是小編為大家整理的最新最新黨政聯(lián)席會議紀(jì)要范文,歡迎閱讀!
范文一
八月十一日上午,公司召開20XX年第五次黨政聯(lián)席會議,研究公司固定資產(chǎn)治理辦法、船舶雜支費治理辦法、315KW拖輪人力資源運行模式改革方案、駁船隊干治理方案等事宜。會議宣讀了集團關(guān)于聘任劉發(fā)權(quán)同志為黃山長江航運公司總船長的決定。張維中總經(jīng)理主持會議。公司領(lǐng)導(dǎo),機關(guān)處室主要負(fù)責(zé)人參加了會議。現(xiàn)將會議研究決定事項紀(jì)要如下:一、關(guān)于蕪湖長航船務(wù)公司固定資產(chǎn)治理辦法
會議聽取了財務(wù)處關(guān)于《黃山航運公司固定資產(chǎn)治理辦法》的情況匯報。
與會人員一致認(rèn)為,規(guī)范和加強公司固定資產(chǎn)治理程序是明確權(quán)力責(zé)任,提高營運效率的需要。會議原則通過了該項治理辦法。會議要求,財務(wù)處根據(jù)會議精神適當(dāng)調(diào)整后,發(fā)文執(zhí)行。會議聽取了財務(wù)處關(guān)于進一步規(guī)范公司采購、出差借款及報銷流程的情況匯報。
會議認(rèn)為,規(guī)范公司采購、出差借款及報銷流程有利于進一步加強財務(wù)治理,有利于加強黨風(fēng)廉政建設(shè)。會議原則通過該規(guī)定。
會議強調(diào),規(guī)范采購、出差借款手續(xù)是公司創(chuàng)新治理的一項重要內(nèi)容,年內(nèi)試行,明年根據(jù)試行情況予以完善后納入財務(wù)治理范疇。會議聽取了人事處關(guān)于《5千噸拖輪人力資源運行模式改革方案(試行)》的匯報。
會議指出,實施船舶人事制度改革是今后企業(yè)發(fā)展的必然趨勢。考慮到公司目前315KW型船舶技術(shù)狀況、人員素質(zhì)和年齡層次以及船舶運行勞動量等情況,在征求船員意見的基礎(chǔ)上,先行選擇一艘長水、一艘短途兩艘拖輪,制定兩套方案供船舶選定試點,待取得經(jīng)驗后,逐步擴大推廣。會議原則通過該試行方案,于8月底或9月初開始試運行。
關(guān)于試行期間的要求:
1、成立公司試點領(lǐng)導(dǎo)小組,安生處、船技處、人事處派人參加,負(fù)責(zé)方案推進、修訂、完善以及職工思想動態(tài)、后勤供給等綜合工作,定期向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報。
2、分配方案要公平、合理,廣泛征求船員意見。
3、有關(guān)試行方案要邊試行邊完善,逐步形成規(guī)范后,加以推廣。
4、試點期間各部門都要給予支持和配合,指導(dǎo)船長必須隨船,確保安全。會議聽取了財務(wù)處《關(guān)于船舶雜支費治理辦法》的情況匯報,人事處就船舶雜支費使用情況的調(diào)查說明。
會議指出,船舶雜支費是服務(wù)船舶運輸生產(chǎn)的需要。鑒于公司剛剛起步,底子薄,今年先作少量增加,明年結(jié)合餐具費等綜合考慮,再行增加。會議原則通過了該項治理辦法。
會議聽取了黨群辦公室關(guān)于加強駁船隊干治理方案的說明。
會議指出,加強駁船分隊、多船支部治理,有利于提高船舶綜合治理水平,確保公司安全生產(chǎn)。會議原則通過該項治理方案。
會議要求,黨群辦、安生處要加強溝通,共同配合,盡量避免工作交叉。涉及有關(guān)安全生產(chǎn)方面的工作安生處直接向隊干布置。每月底召開一次隊干例會,重點解決船舶運輸生產(chǎn)中存在的問題,布置下步工作。會議聽取了人事處、船技處關(guān)于張于方同志個人素質(zhì)和技術(shù)鑒定的情況匯報,認(rèn)為該同志勝任黃山4輪輪機長。會議一致通過了該報告。
七、關(guān)于公司黨風(fēng)廉政監(jiān)督員工作職責(zé)及聘請黨風(fēng)廉政監(jiān)督員名單事宜
會上,紀(jì)委書記吳方雄通報了公司黨風(fēng)廉政監(jiān)督員工作職責(zé)及聘請黨風(fēng)廉政監(jiān)督員名單,會議原則通過,因兼顧到公司機關(guān)情況,補充一名機關(guān)治理人員。
會議要求,今后涉及服務(wù)質(zhì)量方面的監(jiān)督員名單不再公布。會議聽取了黨群辦關(guān)于對對黃山3輪李曉清等人在船賭博的處理意見的說明。
會議認(rèn)為,在生產(chǎn)場所打麻將賭博,擾亂了船舶正常的工作秩序,形成一定的安全隱患,影響較壞。為嚴(yán)厲政紀(jì),避免類似情況發(fā)生,會議同意黨群辦提出的處理意見,高學(xué)武、楊君葆調(diào)離該輪,人事處做好人事安排。
范文二
****年*月*日,院長***在會議室主持召開學(xué)院第*次黨政聯(lián)席會。會議研究了《教育學(xué)院事業(yè)成長規(guī)劃》、《教育學(xué)院教職工工作量考查法子》、《教育學(xué)院教職工校內(nèi)工資分配法子》(草案)、《教育學(xué)院進修實踐勾當(dāng)整改方案》、辦公用房搬遷工作、暑期平安不變工作、暑期和開學(xué)前的.籌備工作、暑期班子成員會務(wù)虛會等事宜。現(xiàn)紀(jì)要如下:
一、關(guān)于《教育學(xué)院事業(yè)成長規(guī)劃》(談判稿)
會議對《教育學(xué)院事業(yè)成長規(guī)劃》(談判稿)進行了研究。會經(jīng)由議定定,會后由***同志按照談判定見改削后報學(xué)院教代會談判。
二、關(guān)于《教育學(xué)院教師、職工工作量考查法子》(談判稿)
會議對《教育學(xué)院教職工工作量考查法子》(談判稿)進行了研究。會經(jīng)由議定定,會后由***同志按照談判定見改削后報學(xué)院教代會談判。
三、關(guān)于《教育學(xué)院教職工校內(nèi)工資分配法子》(談判稿)
會議對《教育學(xué)院教職工校內(nèi)工資分配法子》(談判稿)進行了研究。會經(jīng)由議定定,會后由***同志按照談判定見改削后報學(xué)院教代會談判。
四、關(guān)于《教育學(xué)院進修實踐勾當(dāng)整改方案》
會議談判了《教育學(xué)院進修實踐勾當(dāng)整改方案》,會議要求會后進一步改削整改方案。會議強調(diào):班子成員要督查督辦、確保落實,切實解決學(xué)院事業(yè)成長中存在的凸起問題。同時要求巨匠進一步解放思惟,開拓立異,提高破解難題能力,推進學(xué)院各項事業(yè)科學(xué)成長。
五、辦公用房搬遷工作
***同志按照**對二級學(xué)院辦公用房的調(diào)整方案,提出了我院搬遷具體方案,會議對此方案進行了研究。
會議要求:1、搬遷工作由***同志牽頭,楊明同志協(xié)助完成。2、辦公區(qū)域相對集中。3、保證教授、博士辦公用房。4、統(tǒng)籌落實勤學(xué)院南區(qū)、北區(qū)教師歇息室的設(shè)備設(shè)置裝備擺設(shè)。5、搬遷中盡量避免年夜型刷新,已經(jīng)發(fā)生的刷新費用由楊明同志負(fù)責(zé)與黌舍協(xié)商解決。6、確保搬遷過程中財富平安,謹(jǐn)防丟失蹤。7、在規(guī)按時刻內(nèi)圓滿完成搬遷工作。
六、非教學(xué)人員崗位分工
教育學(xué)院主任科員及以下非教學(xué)人員崗位聘用工作已經(jīng)完成,專業(yè)手藝人員按照競聘的崗位各司其職;***同志、***同志負(fù)責(zé)工勤崗位人員的工作分工;***同志負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)教育員工作分工;***同志負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)辦公室人員工作分工;***同志負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)教科辦工作,建議***同志牽頭教科辦工作,在體育系抽調(diào)一名教師、地輿系抽調(diào)一名嘗試手藝人員協(xié)助系率領(lǐng)開展日常工作。
七、暑期平安不變工作
會議要求:1、由***同志牽頭,放假前組織一次平安搜檢,對存在的平安隱患,重點防控。2、暑期值班人員要死守崗位,當(dāng)真履行職責(zé),保證通信通順。對重點區(qū)域(如嘗試室、體育場館等)天天至少放哨一次。對于突發(fā)事務(wù),實時向帶班率領(lǐng)陳述,需要時應(yīng)向黌舍相關(guān)部門陳述。
八、暑期及新學(xué)期開學(xué)前首要工作
會議對學(xué)院暑期及新學(xué)期開學(xué)前的教學(xué)放置、新專業(yè)申報、年度責(zé)任方針中期搜檢工作、科研工作年度責(zé)任方針中期搜檢工作、新生報到、學(xué)生睡房放置、學(xué)生自聯(lián)實習(xí)點、創(chuàng)收、教代會籌備等各類工作進行了當(dāng)真梳理,明晰了各項工作的牽頭率領(lǐng),提出了各項工作的針對性要求。
九、暑期干部進修務(wù)虛會事宜
定于****年**月中旬召開干部進修務(wù)虛會。參會人員為院率領(lǐng)、系副主任、教師教育中心副主任、教研室主任、嘗試室主任、“三辦”主任。會議談判經(jīng)由過程了會議議題。
加入會議:****
記實清算:***
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