駐村工作簡報【一】

　　今年以來，特別是全省精準扶貧精準脫貧工作會議召開以來，武山縣堅持把精準扶貧精準脫貧工作作為全縣工作的重中之重，聚焦“六個精準”的總要求，緊盯省上“1+17”精準扶貧工作方案的落實，進一步理清工作思路，動員全縣上下凝心聚力、聚焦發力、準確用力，扎實推進精準扶貧精準脫貧各項工作。

　　從即日起，縣精準扶貧指揮部辦公室與縣信息中心聯合推出“精準扶貧進行時”系列報道，努力為促進全縣精準扶貧工作再上新臺階營造良好的輿論氛圍。

　　武山縣不斷推進雙聯行動與扶貧攻堅深度融合，建立駐村幫扶工作機制，組建了156個駐村幫扶工作隊，選派468名幫扶隊員，駐村開展幫扶工作。認真落實“逢提必下”制度，選派151名年輕后備干部和新提拔的科級干部到貧困村掛職鍛煉。建立了聯系村、聯系戶動態管理機制，把由鄉鎮聯系的60個貧困村調整為省、市兩級單位幫聯，對部分縣直單位聯系村都已脫貧的再增加調整了一個貧困村，實現了幫扶資源效益最大化。

　　截至目前，249個省市縣鄉四級聯村單位共幫辦各類實事800多件，落實各類幫扶資金1億多元，化解矛盾糾紛200多起，資助困難學生400多名，培訓群眾6000多人(次)，雙聯行動取得了新成效。下一步，將整合雙聯干部、到村任職(掛職)干部、科技人員、大學生村官和鄉鎮駐村干部，強化扶貧攻堅力量。選派科級或科級后備干部擔任駐村幫扶工作隊隊長，任職時間不少于1年。重點推動落實“六個精準”、協調實施扶貧項目、監督扶貧資金使用、宣傳各項惠農政策、指導基層組織建設等工作。

　　駐村工作簡報【二】

　　9月22日，中共四川省委辦公廳、四川省人民政府辦公廳印發了《關于進一步做好干部駐村幫扶工作的通知》。強調要充分發揮干部駐村幫扶工作作為精準扶貧重要“管道”、進一步改進作風和踐行黨的群眾路線重要載體、培養鍛煉干部重要平臺的積極作用，把干部駐村幫扶工作與“雙聯”、對口定點扶貧等工作有機結合，引導干部真正下沉到村、扶持到戶，扎實開展相關工作，確保貧困村、貧困戶如期脫貧。

　　干部駐村怎么“駐”?這既是工作方法的體現，也反映了作風的“風向標”。駐村干部要在思想政治、行為準則、執行紀律、嚴守政策、工作態度、工作水平、生活作風等方面凸顯出上級領導機關的風貌，不僅是人駐，心也要駐。

　　駐村干部要傾注真情，“帶著責任”駐下來，深入到田間地頭和農戶家中，了解農戶家情況，與農戶促膝談心，同村民打成一片，共謀脫貧發展大計。類似這類進群眾門、知群眾情、解群眾難、幫群眾富、暖群眾心的駐村干部，才是老百姓真正需要的人。

　　駐村干部要做掌握實情的調查者。駐村任職干部應把推進工作落實牢記在心，在調查摸底基礎上，認真分析所駐村特色、修訂完善所駐村發展規劃。要做黨群關系的聯絡者，傾聽群眾呼聲，關心群眾疾苦，切實幫助困難群眾解決生產生活中的突出問題，密切黨和人民群眾的血肉聯系。

　　駐村干部在感情上親近群眾、行動上走近群眾、服務上貼近群眾、效益上惠及群眾，憑著一份真心，把駐村工作當作事業做，這是什么?這就是群眾路線。