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仲裁調解協議書應該怎么寫

仲裁調解協議書應該怎么寫

1 標題

  調解協議的標題應當體現出該文件是糾紛各方經平等協商達成的一致意思表示,“調解協議”、“和解協議”等均可,也可進一步寫明糾紛事由。

2 糾紛各方的身份及授權

  調解協議中應當明確記載糾紛各方的身份資料。

  自然人至少需寫明姓名、性別、出生時間、身份證件號碼;法人或其他組織至少需寫明名稱、法定代表人或負責人、登記地址。

  相應的身份證件需復印作為調解協議的附件。

  身份資料記載不明的調解協議對義務方的約束力可能大打折扣,而如果調解協議最終不能自動履行,須經訴訟或仲裁等途徑,后續的程序中也需要提供詳細身份資料。

  調解協議本質上屬于合同,訂立合同的主體將對合同的效力產生影響,易出現紕漏的地方主要是年齡、身份及授權。

  訂立調解協議時需注意核實參與方是否具有就該糾紛進行調解、作出承擔義務或放棄權利的實質性意思表示的能力及權限。

  法定代理人或委托代理人參與調解時,需記明代理人身份資料和授權權限。

  如有獨立的授權委托文件,需與身份文件一并作為調解協議的附件,以免委托方事后否認。

  為方便協議行文,通常在此部分將糾紛各方分別定為甲方、乙方等,后文則以甲方、乙方等指代。

  起草調解協議時需格外注意核對指代的一致性,以免在權利義務條款中因混淆而造成爭議。

3 關鍵詞定義

  日常使用的詞匯含義往往是不確定的,加之廣義與狹義、術語與俗語等分別,極易出現不同解釋,譬如“20xx年之前”這個日常表述,有時意指20xx年12月31日之前,有時意指20xx年1月1日之前,在一方缺乏履行誠意的情況下,語詞含義不明很可能導致新的糾紛。

  因此,在調解協議中對關鍵詞進行詳細定義是十分必要的。

  如勞動爭議糾紛,根據法律規定,勞動者可主張的項目很多,包括經濟補償、賠償金、未簽訂書面合同的二倍工資差額、加班費等工資差額、高溫津貼等等,如調解協議中僅約定用人單位向勞動者支付XX元“賠償款”或“補償款”,而沒有對該款項所包含的項目進行詳細定義,則有可能造成調解后勞動者再就其認為沒有獲得的項目進行申訴,而用人單位認為該項目包含在已給付款項中的爭議。

  簡單的調解協議可以直接在條款中對重要措辭進行補充說明,比較復雜的調解協議還需要在具體權利義務條款前單獨設立條款進行定義。

4 事由敘述

  調解協議中應對引發糾紛的事由進行明確敘述,以避免發生調解后權利方再重復主張,或義務方推脫協議是因其他事由而訂立等情形。

  如機動車道路交通事故糾紛,至少需說明事故時間、地點、肇事方和受害方的姓名及車牌號碼、大致事故后果等等;又如因拖欠貨款而發生的糾紛,此部分應當說明欠款人及協議所針對的欠款期間。

  視情況不同,此部分敘述繁簡宜有所區別。

  有的糾紛不宜在此部分詳敘經過,以免雙方因對經過細節爭持不下而導致協議無法簽訂,如離婚協議;而有的調解協議只是糾紛的部分解決,則可在此部分盡量明確事實甚至細節,為后續程序如訴訟等減少爭議。

  事由敘述部分的措辭一般以理性、客觀為宜,避免采取感情色彩較濃厚的詞語尤其是貶義詞語,以免激化糾紛各方的沖突情緒。

5 聲明與保證

  這一部分由于不涉及實體的權利義務,在訂立調解協議時容易被忽略,實際上,聲明與保證是鞏固調解協議效力的一大要素,因為根據《中華人民共和國合同法》第五十四條,“因重大誤解訂立”、“在訂立時顯失公平的”、“一方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使對方在違背真實意思的情況下訂立的合同”,可以請求法院或仲裁機構變更或撤銷。

  現實生活中,為了盡快得到賠償,受損方可能接受調解,收取賠償款后再依據上述規定向法院起訴要求撤銷或變更原調解協議,以期獲得更多賠償,尤其在人身侵權案件中,這類情況時有發生。

  但是,如果實際上并不存在重大誤解、顯失公平等情況,僅僅是為了多索取賠償款而反悔,這有違誠信,增加訴累,也會極大地阻卻人們選擇調解方式來自行解決糾紛的意愿。

  因此,在調解協議中,應當針對調解協議訂立時的平等、自愿、正確認知等要素作出充分的聲明與保證,盡量避免給濫用上述法律規定獲取不當利益的企圖留下漏洞。

  根據相關解釋,所謂“重大誤解”,是指誤解者作出意思表示時,對涉及合同法律效果的重要事項存在著認識上的顯著缺陷,其后果是使誤解者的利益受到較大的損失,或者達不到誤解者訂立合同的.目的。

  這種情況的出現是由于行為人自己的大意,缺乏經驗或者信息不通而造成的,故調解協議中需要確認糾紛各方都明知且正確理解了糾紛相關的法律規定,例如在人身侵權糾紛中,調解協議需要說明傷者對自身傷情已有充分了解,并知悉賠償的法定項目和標準。

  “顯失公平”是指一方當事人在緊迫或者缺乏經驗的情況下訂立的使當事人之間享有的權利和承擔的義務嚴重不對等的合同。

  顯失公平制度具有客觀要件和主觀要件兩方面的要求,即在客觀上當事人之間的利益不平衡,且主觀上一方當事人故意利用其優勢或者另一方的草率、無經驗等訂立了合同。

  因此,調解協議中需要注意權利義務條款的平衡性。

  如果調解協議中糾紛各方權利義務實質上是相當的,但由于有的權利或義務沒有在協議中表述出來,或者是隱性的,進入訴訟時在協議中表面上占據優勢的一方便會處于被動。

  如某一方放棄權利較多,最好在協議中聲明其意思表示是在明確知悉并充分考慮調解方案法律后果與自身實際情況的前提下作出的。

  “以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危”的情形較為特殊,如果調解協議訂立過程中確實存在欺詐、脅迫或乘人之危的情形,僅書面進行聲明并不能有效排除這種情形的存在,因此聲明的意義不大。

  司法實踐中通常要求主張存在這種情形的一方就此進行舉證,對協議產生效力影響的可能相對較小,在此不予贅述。

  在協議內容是否屬于當事人處分權的范疇、當事人爭議的法律關系是否涉及到協議外第三方的權益、協議指定處分的財產上是否存在協議外第三方權利等問題上,也需要明確的授權和聲明,相關文件如權屬證明需作為調解協議附件。

  當然,以上絕不意味著在調解中占有實際優勢的一方可以迫使對方達成調解,并利用聲明與保證條款規避相應的法律后果。

  聲明與保證并不等同于簽訂方放棄了請求變更或撤銷調解協議的權利,它的作用是通過充分的聲明與保證,使參與調解的糾紛各方誠信、謹慎地進行調解,減少事后反悔的幾率。

  處于弱勢地位的一方如果認為在調解中受到了不當壓力,可以選擇訴訟途徑,通過向法院申請先予執行、財產保全、減緩免訴訟費用等一系列措施降低訴訟成本、盡快得到賠償款項。


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