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致青年教師讀書筆記

讀書筆記 時間:2021-08-31 手機(jī)版

致青年教師讀書筆記范文(精選8篇)

  品味完一本名著后,相信大家的視野一定開拓了不少,不妨坐下來好好寫寫讀書筆記吧。那么讀書筆記到底應(yīng)該怎么寫呢?下面是小編整理的致青年教師讀書筆記范文(精選8篇),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

  致青年教師讀書筆記1

  最近,有幸拜讀了吳非老師的《致青年教師》一書。以往,總是覺得這種教育理論方面的書籍太深奧,看得很累但收獲甚少。可是,翻開《致青年教師》一書,會發(fā)現(xiàn)它的目錄很新穎,都是一些拉家常的話,不禁讓我有興趣繼續(xù)深入閱讀。于是,一個個真實(shí)的案例浮現(xiàn)在眼前,這些案例都是曾經(jīng)或者現(xiàn)在正發(fā)生在我身邊的。捧著這本書,就好似在與一位資深的老教師促膝而談,讓我一下子就把整本書看完了。

  吳非老師主要通過“做個有胸襟的教師”、“不要急”、“心里裝著學(xué)生的心”、“尊重常識”、“不放棄理想”、“播下一粒善良的種子”這六個方面,結(jié)合自己的切身經(jīng)歷,闡述了青年教師應(yīng)該具備的理想和素養(yǎng)。作為一名踏上工作崗位不久的新教師,我邊讀邊對照自己的教育過程,反思自己的教育行為,發(fā)現(xiàn)和吳老師還是有很大的距離。吳老師提出的觀點(diǎn),展示的事例,讓我牢牢記住在心間。

  讀了《就讓你的眼淚流出來》這篇文章,我不禁想起了高一時候的語文老師。他是一名大學(xué)剛剛畢業(yè)、長相陽光、性格溫柔的男老師,他從不向同學(xué)們發(fā)脾氣,即便大家認(rèn)為他“好欺負(fù)”,在他課上行為放肆:有人吃東西,有人睡覺,有人換座位,有人坐地上聽課,老師也從來不發(fā)脾氣,只是默默嘆氣。直到有一天,老師終于爆發(fā)了,他居然當(dāng)著全班同學(xué)的面流淚了,我們都震驚了,一位男老師居然會對著學(xué)生流淚。老師說,他把對我們的放縱當(dāng)成了放松,對我們很無奈。

  那天老師倒出了他的所想所思,后來我們的語文課堂煥然一新,再也不是從前的雜亂無章。這件事至今讓我記憶猶新,這不正是吳老師所說的:不要在學(xué)生面前掩飾自己的情感,不要擔(dān)心在學(xué)生面前流淚,如果這一切有利于他們?nèi)诵缘奶K醒。倘若你竭力掩飾,有可能會被學(xué)生誤認(rèn)作是冷漠,也有可能會讓敏感的學(xué)生也去學(xué)習(xí)克制和忍耐。把你的愛,你的悲傷和失望,甚至你的恨,都真實(shí)地袒露在學(xué)生面前吧!

  作為老師,我們還應(yīng)該珍視自己的專業(yè)。在我的身邊,很多老師都很珍視自己的專業(yè),他們從自己的學(xué)科中獲得教學(xué)的樂趣,也獲得生活的樂趣。因?yàn)榻處熯@份職業(yè)可以讓你的成就感得到充分的滿足。一個連自己的專業(yè)都不愛的教師是不可能成為優(yōu)秀的教師。優(yōu)秀的教師是一盞不滅的燈,而那“開關(guān)”就在他自己的手里。他的“亮度”在于他個人;如果他有“電源”,或是不斷充電,他就能一直發(fā)光,一直照耀學(xué)生前面的道路。我們想要當(dāng)這盞不滅的燈,就要不斷學(xué)習(xí),不斷充電。過去,我們常說要給學(xué)生一杯水,我們教師就要有一桶水。如果這是一桶幾十年不變的水,那必將是一桶死水。要讓學(xué)生得到一杯水,那必須是一桶常流常新的水。

  反思自己的教學(xué),課后偶爾會習(xí)慣性地問學(xué)生一句:聽懂了嗎?有問題嗎?學(xué)生都會說:沒問題。這時,我會很滿足地以為學(xué)生已經(jīng)消化了知識,課堂教學(xué)進(jìn)行得很順利。但是,讀了吳老師的書,我在想,學(xué)生是真的全部掌握了嗎,還是他們?nèi)狈栴}意識,提不出問題啊?有句話說:沒有問題才是的問題。記得以前有位老師,很喜歡學(xué)生問他問題,每天的作業(yè)就是讓學(xué)生對他的學(xué)科問一個問題。還有一位老師,要是學(xué)生問他一個問題,就獎賞一根棒棒糖。愛因斯坦曾經(jīng)說過:提出一個問題往往比解決一個問題更重要。基礎(chǔ)教育階段我們到底要培養(yǎng)學(xué)生什么樣的能力呢?難道僅僅是學(xué)會解題和應(yīng)付考試就足夠了嗎?顯然不是,鼓勵學(xué)生發(fā)現(xiàn)問題,這才是正確的教育方法。授之以魚不如授之以漁。“沒有問題”才是大問題。

  通讀吳老師的故事,最讓我印象深刻的是他用愛換來了愛。他不僅教書,更重要的是育人。吳老師很講究語言藝術(shù),一般老師找學(xué)生談話,都會說:到我辦公室來一下或者跟我到辦公室去。但是吳老師則會對學(xué)生說:你愿意到我的辦公室來玩嗎?這前后兩種表達(dá)方式給人的感覺是完全不一樣的。學(xué)生聽了前者的表達(dá),心里可能會默默地緊張,是要到辦公室被批嗎?心里踹踹不安。而吳老師的問法,不僅體現(xiàn)了師生平等,他用這樣的方式表達(dá)對學(xué)生的尊重,學(xué)生在這樣的環(huán)境中成長,也就學(xué)會了待人接物的方式。吳老師在每一個細(xì)節(jié)上都很尊重學(xué)生,心里裝著學(xué)生的心。

  合上書頁,默默回味著吳老師的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,每一個平凡而真實(shí)的故事都折射出吳老師的人生觀和教育觀。融入心中的同時我也被吳老師的理想深深感動,他的經(jīng)驗(yàn)為我們青年教師在教育的道路上做了很好的引導(dǎo),他的故事是我們青年在成長道路上的寶貴財富。讓我們一起用行動和理想教著、學(xué)著、思考著、努力著、幸福著,和吳老師一樣。

  致青年教師讀書筆記2

  在這個假期,有幸拜讀了著名教育家吳非老師的著作《致青年教師》。本書主要寫了吳非老師半生在學(xué)校,所見所聞,事事與校園有關(guān),所思所想,事事難離教育,所以,本書是作者對教育的深刻思考,同時,也是為青年同行指引道路,期望我們在教育學(xué)生的時候,少走彎路,節(jié)省學(xué)費(fèi)!在本書的第三輯中,《的確有很難教的學(xué)生》這一節(jié)內(nèi)容引起了我的共鳴,在此淺談一些自己的拙見。

  吳非老師認(rèn)為,“教育本身是科學(xué),既是科學(xué),就不可能有‘絕對’;既是科學(xué),也就存在血多需要探索的問題,也必然存在我們暫時無法解釋的現(xiàn)象,也就必然存在目前我們沒有能力解決的問題;既是科學(xué),它也將允許失敗(雖然所有的失敗也是相對的)。”

  曾幾何時,這句話風(fēng)靡校園,“沒有教不好的學(xué)生,只有不會教的老師”,教師會上,教學(xué)講座上,更有的直接成了學(xué)校標(biāo)語出現(xiàn)在校園圍墻上,作為老師,家長,學(xué)生看到,聽到這句話會有何感想。

  作為老師,對于這就話的理解我想應(yīng)該是,家長把孩子交給了我們,不管孩子基礎(chǔ)如何,性格怎樣,我們都應(yīng)該把孩子培養(yǎng)成人,如若不然,就是老師的失職,老師的無能。而對于不同個體的每個孩子,因其家庭環(huán)境,父母文化水平,對于社會影響的自我控制力的差異,會出現(xiàn)極其個別學(xué)生違反學(xué)校紀(jì)律現(xiàn)象,更有甚者,出現(xiàn)違法行為,這些都是老師能夠控制的嗎?

  作為家長的理解:我把孩子交給了學(xué)校,老師就應(yīng)該負(fù)責(zé)孩子的教育,出現(xiàn)問題就是老師的失職,教育的失敗。理性的.家長會體會到,一個孩子的教育成長是需要學(xué)校,家庭,社會共同的教育培養(yǎng)方能成才,而不會把所有的責(zé)任都推給學(xué)校。

  學(xué)生看到這句話,最多的是給自己開脫責(zé)任,我學(xué)不好,是老師沒有認(rèn)真教,沒有對我盡職盡責(zé),才導(dǎo)致我沒有學(xué)好。而自身的問題幾乎可以忽略不計。

  就像吳非老師所說,“每個人成長的環(huán)境不盡相同,而且每個人的學(xué)習(xí)過程都很長,在你擔(dān)負(fù)教育任務(wù)的這一階段,學(xué)生很可能處在低潮;過了這道‘坎’,他也許意氣風(fēng)發(fā),突飛猛進(jìn),你憑什么判定他無可救藥呢?”

  總之,“沒有教不好的學(xué)生,只有不會教的老師”,有其積極的一面,但萬事不能絕對,其負(fù)面效應(yīng)也是毋庸置疑的,只有客觀的分析、理解,多方的共同努力,學(xué)校教育才會盡其所能,最大程度的教育好每個學(xué)生,而對于個別的害群之馬,也需要家庭,社會的共同改造。

  除了以上的內(nèi)容,我還從吳非老師的書中學(xué)會了許多其他的道理。《致青年教師》這本書,真的很好。幾乎每一篇都有感受可談,讓我們始終記住我們是教師,是孩子成長的導(dǎo)師,是人類靈魂的工程師,孩子的成長是教師的職責(zé)。讀吳非老師的書,很容易被里面一種積極向上的東西打動著,在這個浮躁的年代,追名逐利的社會,我們很容易迷失自己,確實(shí)需要常常讀上這樣一些書來蕩滌自己的心靈,撥開身邊的迷霧,知道自己前行的方向。堅持自己該堅持的,改進(jìn)自己該改進(jìn)的,然后讓自己的心安下來!


本文來源http://www.nvnqwx.com/zuowen/dushubiji/4370869.htm
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