人力資源管理(應(yīng)用心理學)簡歷范文
姓
民
籍
就讀院校：XXXXXXXXXXXXX
聯(lián)系方式： XXXXXXXXXXXX
自我 評 價
在校期間我作為一名學生干部廣泛的參加了各種校內(nèi)外活動，廣泛的實踐活動讓我積累了很多有效的溝通和組織技巧，踏實的工作作風和樂觀自信的態(tài)度也得到老師和同學的贊賞。只為成功找方法，不為失敗找借口。
社會 實 踐
2008年2月——2008年4月
1. 擔任高級培訓師林浩先生培訓助理，協(xié)助開展培訓項目，整理部分培訓資料，與培訓人員交流并反饋培訓效果。
2. 開展“農(nóng)民工職業(yè)生涯規(guī)劃指導”講座，講座效果良好，并且受到《重慶青年報》關(guān)注和報道。
3. 幫助招聘單位開展現(xiàn)場招聘活動同時幫助求職者尋求合適的職位，服務(wù)對象包括重慶新世紀百貨公司，重慶小天鵝酒店，重慶頂益集團。
4. 針對沙區(qū)人力資源市場開展調(diào)研活動，通過對招聘單位和求職者的問卷調(diào)研，撰寫了《沙區(qū)人力資源市場管理服務(wù)分析和發(fā)展建議》報告，得到市場的肯定。
2007年10月——2007年12月
1. 編寫了公司各個部門的招聘公告，在重慶各大招聘網(wǎng)站上發(fā)布招聘信息。
2. 對求職者的'的簡歷進行篩選，根據(jù)公司發(fā)展需要確定面試人選。
3. 組織了一次無領(lǐng)導小組討論，和公司負責人商討確定了錄用人員。
2007年8月——2008年3月
1. 申請成為西南大學聯(lián)通銷售總代理前，我撰寫了《北碚聯(lián)通公司校園營銷策劃》。
2. 北碚聯(lián)通公司在2007年校園營銷中采取了我的建議：對31個學院分片區(qū)進行促銷。
3. 最終銷售成績名列8名總代理第三位。
4. 是唯一沒有被套機的總代理。
5. 這是我第一次從事銷售工作。
社團 經(jīng) 歷
2006年9月——2007年7月
1. 開展學院年級足球?qū)官悾@球?qū)官悺?/span>
2. 組織學院迎新晚會和畢業(yè)生晚會。
3. 參與組織西南大學首屆女生文化節(jié)、西南大學第二屆田徑運動會、西南大學第二屆心理文化健康月等活動。
2006年9月——2007年7月
1. 對項目部成員進行培訓，包括禮儀和人際交往培訓
2. 贏得精益眼鏡公司對西南大學辯論賽的資金贊助3000元。
2005年9月——2006年7月
1. 第一次在全校05級中開展全校性的“讓愛在綠色中蔓延”募捐活動
2. 帶領(lǐng)班級獲得“2005年度重慶市優(yōu)秀班集體”榮譽稱號。
主修課程
基礎(chǔ)課程：心理學導論 實驗心理學 心理統(tǒng)計 心理測量 社會心理學變態(tài)心理學
專業(yè)課程：管理學原理 人力資源管理 組織行為學 市場營銷 心理咨詢心理治療
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