公司周一晨會主持詞(一)：

一、暖場音樂(也可以說是進場音樂)

二、紀律宣導

　　請各位伙伴找到位置，迅速坐好!我們的大晨會馬上就要開始了，為了保證會議的質量，請大家把手機關閉或調至震動檔，謝謝各位的合作。

三、晨操(晨操之前一定要問好)

　　各位優秀的伙伴大家早上好!伙伴們，磅礴坦蕩的壽險氣勢，我們的伙伴無堅不摧，勇往直前，欣欣向榮的營銷事業，成功地彼岸郁郁蔥蔥，繁榮昌盛，那首先讓我們帶著壽險人應有的無堅不摧、勇往直前的精神帶出我們的今日晨操“少年先鋒”，讓我們以熱烈的掌聲有請一分處所有伙伴上臺帶動晨操。

四、敬業時間(這個起考勤的作用)

　　又是一個新的早晨，又是一天新的起步，相信我們會給自己帶來一個良好的開端，將成功在每一天積累，請隨我共同進入今天的敬業時間，請各分處清點人數，做好準備

五、喜訊報道

　　各位親愛的伙伴，挑戰紛至，競爭沓來，，征程坎坷又灑滿陽光，在這個給庸者以無情淘汰，給智者以撲殺疆場的偉大時代，英雄是要付出掌聲和光環的，那么就讓我們來共同關注今天的喜訊報道，看一看誰是榜上英雄。

六、感性時間(簽單分享等等)

　　伙伴們，在壽險這個舞臺上，讓我們每個人都展現自我，分享成功，書寫精彩，激發豪情，下面借助各位熱情的掌聲有請今日之星，為我們帶出他成功背后的故事

七、信息窗口

　　我們作為一名壽險營銷員不但要具有專業的技能和高尚的個人素質，還要具備眼觀六路、耳聽八方的本領，大量的知識和咨詢是我們展業中一項不可缺少的工具，下面就是信息窗口時間，今天的資訊時我們優秀的田德琴伙伴，借助各位熱情的掌聲有請田德琴。

八、輕松節拍(游戲時間)

　　營銷工作是重復而又充滿壓力，所以，我們經常提倡快樂營銷，精彩生活，那么今天最精彩的時刻就要來臨，讓我們用全身心的快樂來體驗-----輕松節拍，今天的輕松節拍將由我們團隊中最年輕的最具活力的張玲伙伴帶出，借助各位熱情的掌聲有請張玲伙伴。

九、專題論壇

　　我們常說成功的人之所以成功是因為其納百川的胸懷，因為凡是人擁有的是積極的心態，而心態鑄造命運，態度決定一切，只有不斷尋找機會，準備機會，創造機會的人才是真正的強者，下面就是我們的專題論壇時間。

十、業務推動

　　大浪淘沙勇者勝，風嘯大漠敗者臣，在座的每位伙伴經歷了無數次的競爭和挑戰，下面就要有請陳主任，為我們帶出業務推動環節，掌聲有請。

十一、政令宣達

　　太陽正在升起，戰火硝煙四起，各位諸侯演繹紛爭，我們的征戰在即，讓我們整理好軍備，披掛上陣，下面掌聲有請李經理為我們帶出政令宣達。

十二、群體激勵

　　跨別昨日，迎來新的征程，未來，奮戰新的榮譽，讓我們摒棄那拖沓的往昔，共同迎來新的一天，讓我們揚帆起錨，主宰自我，用最富激情的吶喊響徹晴天，下面，請全體起立，共同宣讀今天的激勵口號：不達目標誓不罷休。

公司周一晨會主持詞(二)：

開場白

　　各位XX部優秀的職業經理人、優秀的業務伙伴們大家早上好!

　　良好的溝通和真誠的友誼來自于第一時間的自我介紹，我的名字叫余駿，來自金藍組。非常高興也非常榮幸擔任今天早會的主持人，為大家服務。希望大家能夠記住我，在記住我的同時我愿意與大家成為生活中最知心的朋友以及事業上最愉快的合作伙伴。希望我的主持可以給各位帶去一天的快樂心情。

輕松節拍

　　營銷工作是重復而又充滿壓力，所以，我們經常提倡快樂營銷，精彩生活，那么今天的輕松時刻就要來臨，讓我們用全身心的快樂來體驗---輕松節拍。

日志填寫

　　又是一個新的早晨，又是一天新的起步，相信我們會給自己帶來一個良好的開端，將成功在每一天的積累，俗話說：“一天之際在于晨”，但我們保險行業是“一天之際在于昨夜”!不知各位是否按照公司的要求，在昨夜做好了今天的日程安排呢?請舉手!

　　讓我們把把前一天的拜訪結果詳細的整理到日志中，有便于再次制定拜訪計劃。

七個習慣改變命運

　　習慣一：別指望誰能推著你走。

　　我們常說：“我不會，因為……”、“我遲到，因為……”、“我的計劃沒完成，因為……”我們總是在找借口或是抱怨，在不滿中消耗自己的生命。

　　如果你不抬腿往階梯上走，誰又會推你走呢?因此，積極主動的人生態度，是個人成功的原則。

　　習慣二：忠誠于自己的人生計劃。

　　我們經常在人生的道路上迷失方向，因徘徊和迷途消耗了生命，關鍵是無目標。

　　這一生你要成為什么人?想做些什么?要擁有什么?什么是你生命中最重要的?只有確立了符合價值觀的人生目標，才能凝聚起意志力，全力以赴且持之以恒地付諸行動去實現它。

　　請認真計劃自己!請清晰明確地把計劃寫出來!

　　習慣三：選擇不做什么更難。

　　每個人的時間都是有限的，所以要做重要的事，少做緊急的事。

　　消防隊的最大貢獻應是防火，而不只是忙于到處救火。因此，“要事第一”是人生自我管理的原則。

　　要想集中精力，必須強烈排除次要瑣事的牽絆，要勇于說“不”。

　　習慣四：遠離角斗場。

　　一般人遇事多用二分法：非強即弱，非勝即敗。其實，世界給了每個人足夠的立足空間，他人之得并非自己之失。因此，“雙贏思維”是人際關系的原則。

　　我們從小就參與各種比賽、考試，培養了一種你贏我輸、你死我活的競爭心態。試想一下，誰又甘心在競賽中認輸呢?樹立雙贏思維是非常重要的，懂得利人利己的人，把生活看作一個合作舞臺，而不是角斗場。

　　習慣五：換位思考。

　　如果一位眼科醫生為病人配眼鏡，他先摘下自己的眼鏡讓病人試戴，其理由是：“我已經戴了10多年，效果很好，就給你吧，反正我家里還有一副?！蹦敲?，誰都知道這是行不通的。如果醫生還說：“我戴得很好，你再試試，別心慌?！痹诓∪丝吹降臇|西都扭曲了的同時，醫生還反復說： “只要有信心，你一定能看得到?！蹦蔷驼娼腥丝扌Σ坏昧恕?/p>

　　我們常說遇事要將心比心。因此，要培養設身處地的換位溝通習慣。當我們的修養到了能把握自己、能抵御外界、能博采眾家之言時，我們的人際關系也就上了一個臺階。

　　習慣六：1+1可以大于2 。

　　不同植物生長在一起，根部會相互纏繞，土質會因此改善，植物比單獨生長更為茂盛;兩塊磚頭所能承受的力量大于單獨承受力的總和。

　　這些原理也同樣適用于人，只有人人都敞開胸懷，以接納的心態尊重差異時，才能眾志成城。

　　習慣七：過身心平衡的生活。

　　擁有財富，并不代表有永遠的經濟保障，擁有綜合能力才真正可靠。

　　人生最值得投資的就是自己的能力：生存的能力、生活的能力、學習的能力、創造的能力、適應的能力，這才是自己最值得珍愛的財富。