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解聘協議書

實用文 時間:2021-08-31 手機版

  解聘是指聘任雙方解除聘約的行為。具體就是解除聘任的職務,不再聘用。下面是 解聘協議書范文,請參考!

  解聘協議書1

  甲方:

  乙方:  身份證號碼:

  甲乙雙方于 年  月  日簽訂為期年的《事業單位聘用合同》,現乙方向甲方提出申請,要求提前解除雙方之間的聘用合同,甲方同意與乙方解除聘用合同。經雙方充分協商,就解除聘用合同的有關事項達成如下協議。

  一、雙方一致同意于 年  月  日解除聘用合同,雙方的勞動權利義務終止。

  二、因是乙方提出與甲方解除聘用合同,按照《勞動合同法》的規定,甲方不需要向乙方支付解除聘用合同的經濟補償金、賠償金等。乙方知悉《聘用合同法》的規定,不要求甲方支付經濟補償金、賠償金等費用。

  三、甲方為乙方支付工資至 年月止。

  四、甲乙雙方在此確認:聘用合同履行期間,雙方已依法簽訂了書面的'聘用合同,甲方依法履行了義務,包括乙方應享有的社會保障、勞動保護等。雙方無違反勞動法律、法規的行為。解除聘用合同之日前的勞動報酬(含加班工資、獎金、補貼等)已結清。乙方不再因為原聘用合同的履行、解除,向甲方要求支付其他任何費用、補償或賠償。

  五、乙方應在本協議簽字后七日內與甲方辦公室、教務處、總務處等部門辦理完工作交接、物品歸還、償還財務借款等事項。否則,給甲方造成損失的,由乙方負責賠償。

  六、乙方應于聘用合同解除后15日內到甲方辦理檔案、工資、社會保險、黨團關系等的轉移手續,逾期不辦責任自負。

  七、甲乙雙方解除聘用合同后,乙方不得以任何方式對甲方進行詆毀、惡意中傷,不得有任何損害甲方形象或利益的行為,否則甲方將追究乙方相應的法律責任。

  八、本協議經甲方蓋章,乙方簽字后生效。本協議一式四份,甲、乙雙方各一份,相關主管部門二份。

  甲方(蓋章):乙方(簽字):

  年月日

  解聘協議書2

  甲方(用人學校):

  乙方(應聘教師):

  乙方自年月 日至年月日在本學校擔任代課教師,現因乙方個人原因,甲方與乙方解除勞動聘用關系,簽定本合同。本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,自簽定合同之日起生效。

  甲方(蓋章):  乙方(簽名):

  代表(簽名):  身份證號碼:

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