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寫小學班級管理論文

實用文 時間:2021-08-31 手機版

  班級是學校教育的基本單位,是教師和學生開展各項活動的最基本的組織形式,班級管理在學校教育中有著舉足輕重的地位,而對學生行為規范的教育是班級管理的重中之重,下面是小編給大家整理的 ,歡迎閱讀。

  小學班級管理論文

  摘要:小學高年級學生的心理和生理變化速度較快,并且開始形成自我觀念,產生了競爭意識,形成了自己的學習習慣。教師需要全面了解學生的實際情況,提升班級管理效率,并且具備一定的事業心和責任心,確保學生積極性的發揮,促進整個班集體的健康發展。探討了當前小學高年級班級管理的方法,并且提出了一些個人見解。

  關鍵詞:小學高年級;班級管理;方法

  在小學班級管理方面,教師們有著許多有效的管理對策,但是也有一些困惑和苦惱。班級管理措施、課堂魅力以及語言藝術,都直影響到實際的管理效果,影響著班集體的發展。可是一些教師還是存在管理方面的誤解,如認為教師和學生層次不同,所以學生必須全面聽從教師的話語;班級管理就是嚴管學生,管理者必須嚴肅。這些都是不正確的看法,需要進行糾正。

  一、當前小學高年級班級管理中的難題

  (一)獨生子女缺乏集體觀念

  由于長時間計劃生育政策的實施,大多數孩子都是獨生子女,家庭成員都在圍繞著小公主、小皇帝轉。這些孩子在低年級還比較好管理,還沒有發展出一定的自我意識,但是到了高年級,他們已經養成了一些還習慣,出現了紀律散漫的問題。這些孩子不僅攀比心理嚴重,而且在實際學校生活、學習中沒有集體榮譽感,缺乏集體觀念,無法融入集體生活,這不利于他們的成長,而且不利于教師的教學管理。

  (二)教師的管理理念和方法比較落后

  第一,教師的管理方法比較陳舊和單一。許多教師是把一個班級從一年級帶到六年級,他們已經習慣了學生的百依百順,當學生到了高年級,就會產生一定的自我意識,并且發展出叛逆心理。如果教師仍舊是使用簡單粗暴的教師權威管理方式,難以獲得正面的效果,而且不合時宜。學生在這種管理模式下,難以得到良性的健康發展。第二,教師常常會忽視高年級學生在心理層面和情感方面的轉變和發展。在實際管理中,過分關注量化管理和紀律管理,沒有正確的引導學生的心理和情感。在高壓下,學生難免出現抵觸心理,并且向著不正確的道路發展。

  (三)學生的自主意識增強

  小學高年級的學生雖然還是很稚嫩,但是一定有了一定的心理成熟度,他們渴望得到公平的待遇,并且有自己做事標準和想法。他們渴望表現自己自主獨立的一面,并且沉浸在自己的內心世界中。高年級的學生開始發展自己的朋友圈,并且更多的和伙伴交往,他們不喜歡和家長溝通,喜歡把自己的小秘密分享給好朋友。在這種狀態下,他們希望得到尊重,并且和家長平等的交流和溝通。所以,高年級學生常常會質疑教師和家長的指導,并且提出自己的獨立看法,出現了頂撞家長和教師的行為,為班級管理帶來了一定的困難。

  二、小學高年級班級管理的方法探討

  (一)建立融洽和諧的師生關系

  1.充分信任學生對于教師來說,必須善于發現每個學生的獨特閃光點,并且對他們的進步給予中肯的贊美和表揚,這樣可以讓他們找到學習和生活的.自信。同時,教師對于學生的錯誤需要適當的寬容,盡量少一些批評和指責。教師必須關注自身的語言表達,避免傷到孩子的自尊心,這不利于孩子的發展。教師的批評需要具有一定針對性,對于不同性格和狀態的學生,需要應用針對性的、符合學生特點的方式。例如,對于考試成績不佳的學生,教師不能一味的批評和恨鐵不成鋼,而需要全面了解學生的情況,發現實際原因,并且指導學生改正問題,2.給予每個學生關愛愛可以說是師生交流、交往中的催化劑。對于教師來說,必須懂得關愛學生的重要性,并且把愛心當作教育的前提。教師在忙完工作后,可以和學生一起聊天。對于班級里的單親孩子和外地孩子,則需要多一份愛護。如果天氣轉涼,教師需要囑咐學生注意天氣變化。在放學后,囑咐學生注意小心過馬路。對于班級里的所謂問題學生,教師不能缺少了幫助和關愛,而是需要找出他們的優點,并且給予真誠的贊美,使其體會被關注的感覺。通過這種方式可以讓學生產生信心和希望,并且配合教師的班級管理。再如,為了提升班級學生的團結意識,避免學生之間出現分歧,教師組織開展“大家一起交朋友”活動,鼓勵班級學生的相互交流,并且引導班級里內向的學生打開心扉,融入到集體的活動中,如此一來,學生可以感受到教師和班集體的溫暖。

  (二)創建良好的班風

  班級是開展教學教育工作的基本單位,教師則是班級的管理者、組織者以及領導人物,可以說是班級發展的核心。教師不僅需要管理班級紀律,更需要培養學生的良好的品德,讓他們發展成綜合素質較高的綜合人才。教師在創建優秀班集體的過程中,發揮著舉足輕重的作用。對于學生來說,和教師的接觸時間最長,所以教師對他們的影響力是最大的,可以說是學生的一本書和鏡子。為了讓學生規范自身行為,教師需要首先提升自身的素養,通過親身示范和為人師表,讓學生得到感染。在日常的教育實踐中,要求學生去做的事情,教師需要帶頭做起,如為了讓學生熱愛勞動,教師需要參與到學生們的打掃中,搞好清潔衛生。為了讓學生進行規范書寫,教師需要寫好板書。這種切身的實踐教育能夠獲得良好的效果,讓學生在潛移默化中養成正確的習慣。

  (三)發揮班級榜樣的作用

  對于學生來說,榜樣具有較強的力量。高年級的小學生,一般都有著較強的模仿心理,如果看到了班級同學獲得了一定的榮譽,就會產生超越和趕超的熱情,并且在情感層面激勵自己。在實際的班級管理中,教師可以選擇喜歡為同學服務的學生、體育能力強的學生、專心學習的學生,在班會中開展“我們身邊的榜樣”教育活動,讓學生在這種活動中,逐漸形成正確的榜樣觀念。對于小學生來說,榜樣的一言一行有著一定的引導性,教師可以利用這一點,讓班級中成績優秀的學生定期的分享自己的學習經驗,讓學生們一起探討了相應的學習策略,力求讓每個學生都能有所收獲。在班級的榮譽展示欄中,教師可以放置班級里的優秀干部和三好學生的招聘,讓表現好的學生得到應有的尊重,并且發揮榜樣作用。

  (四)關注全體學生參與班級管理

  高年級小學生渴望得到任課教師和教師的特別關愛,他們需要教師的支持和信任。教師需要全面考慮所有學生的感受,并且讓學生為自己感到驕傲,為班級的管理貢獻自己的力量。為了鼓勵大家都參與到實際的班級管理中,教師可以大膽應用班干部輪流制度。具體地說,就是根據班級學生的實際情況,每隔一周輪換班級干部,讓每個學生都能夠體驗班干部的管理工作,在日常生活中參與到實際的班級管理中。在應用這種管理模式時,學生可以充分發揮自身的想象力和創造性。教師可以根據學生的性格特點,為每個學生布置靈活的職務。例如,在班級中任命地主(負責管理地面的衛生),臺長(負責管理講臺的衛生),等等,這些稱呼生動有趣,可以激發學生的工作興趣。在教師的指導下,學生可以有效的管理班級各方面的事務,并且在管理過程中充分自身的綜合素質和責任心,發展了自己的能力。這種管理方式結合了素質教育的內容和高年級班級管理的內容,具有較強的實踐意義和推廣價值。

  三、結論

  我們常說,班級管理是一門藝術,在特殊的轉折時期,高年級學生的心理層面出現了微妙的變化。所以,教師需要給予更好的呵護,并且耐心的引導學生的發展和成長。教師需要培養自己的敏銳感覺,及時發現學生在心理層面的變化,并且及時解決他們在學習和成長方面的問題。

  參考文獻:

  [1]張照霞,黃訓軍.小學高年級班級管理的思考與探索[J].讀與寫,2015,(03):54-55.

  [2]鄧旭輝.小學高年級班級管理的藝術[J].華章,2012,(22):67-68.

  [3]高松,高現允.淺談小學高年級班級管理[J].考試,2011,(03):12-13。

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