国产精品尤物福利片在线观看_少妇免费毛片久久久久久久久_久久久久成人精品免费播放动漫_日韩av综合在线观看

歡迎來到010在線作文網!

醫院全面預算管理體系研究論文

實用文 時間:2021-08-31 手機版

  摘要:全面預算管理是實現醫院由粗放式管理轉變為精細化管理的重要途徑,對于提升醫院的整體經營管理水平具有重要的作用。本文首先分析了在醫院內部實施全面預算管理的必要性,進而詳細介紹了在醫院內部構建全面預算管理體系的具體措施,可以為醫院全面預算管理工作的實施開展提供合理的參考。

  關鍵詞:醫院;全面預算管理;體系

  全面預算管理作為一種現代化的管理手段,對于強化醫院對自身的內部控制管理,合理的配置醫院內部的衛生及財務資源,降低醫院經營管理成本,控制醫療費用增長等方面具有重要的規范約束作用。然而,由于全面預算管理是一項系統性的工程,需要醫院內部各個部門的協調配合完成,因而增加了全面預算管理的難度。進一步的規范醫院全面預算管理水平,充分發揮全面預算管理對醫院日常經營管理的激勵與約束作用,已經成為醫院管理的重要內容,這對于提升醫院的公益服務效率質量與水平也具有重要的作用。

  一、醫院全面預算管理的必要性分析

  醫院的全面預算管理主要是指按照醫院的經營管理目標以及整體規劃,通過相應的預算預測與決策,對醫院內部的各項經濟活動通過預算的方式進行安排,并通過預算的控制調整以及分析考核等一系列的手段,最終實現全面預算管理目標,在醫院內部實施全面預算管理的作用主要表現在以下幾方面:

  (一)全面預算管理是加強醫院內部控制的有效途徑

  在醫院內部采取全面預算管理的方式,與傳統的預算管理模式相比較,將預算管理的責任落實到了醫院內部的各個科室,實現了全流程的預算控制。這有助于嚴格按照預算指標對醫院內部的各項收入及開支進行全程的監督管理,既可以確保醫院預算管理目標的實現,同時也起到了加強醫院內部控制管理的作用。

  (二)全面預算管理是強化醫院內部溝通的重要手段

  醫院的全面預算管理一般是由醫院內部的財務部門主導,醫院內部各個科室共同參與到預算的編制、執行以及管控,更加注重內部各科室全員的協同配合,因而采取全面預算管理的模式,加快了各項經營管理以及財務信息在醫院內部的溝通共享,對于指導改進醫院的經營管理決策非常有利。

  (三)全面預算管理是確保醫院經營管理目標實現的關鍵

  全面預算管理往往采取責任化管理的模式,通過配合采取必要的預算績效考核,可以有效地調動醫院內部各個科室及職工,嚴格執行全面預算,是對醫院經營管理目標的細化分解,對于確保醫院經營管理目標的實現也可以形成有力的推動。

  二、醫院全面預算管理具體實施策略

  (一)完善醫院全面預算實施的組織管理

  全面預算管理不同于傳統的預算,需要醫院內部各個科室的協同配合。為了提高醫院全面預算管理的層次,應該在醫院內部成立由院領導負責的全面預算管理委員會,統一調度管理全面預算工作,并下設全面預算管理辦公室,負責完成全面預算的編制、執行以及考核。同時,為了提高全面預算管理的效率,應該采取歸口管理的.方式,在醫院內部設立預算歸口部門,器械、人事、耗材、機械、藥品、總務等歸口部門,負責全面預算管理相關事務。此外,在全面預算管理的組織體系設置中,還應該明確具體預算管理責任部門的職責權限,確保權責清晰,各項管理措施有效落實。

  (二)完善醫院全面預算管理的制度體系

  在醫院內部實施全面預算管理,應該嚴格按照國家的預算法、醫院財務制度等法律法規以及行業規則等完善預算管理的制度體系。首先應該明確醫院全面預算管理制度,對預算的組織、編制、監督、執行報告以及分析考核等進行明確規定。其次,應該落實全面預算管理的具體實施細則,特別是對醫院全面預算管理各個流程的相關工作標準要求等進行明確。此外,還應該落實全面預算管理的各類配套制度,諸如開支標準、物資設備管理辦法、藥品管理辦法、差旅報銷辦法、接待管理辦法等相關的配套制度。

  (三)提高醫院全面預算的編制水平

  全面預算的編制水平對于預算的具體執行效果有著決定性的作用。在醫院全面預算的編制階段,應該具體明確預算編制的主要內容,即對醫院的總預算(收入預算與支出預算)、歸口預算(人員、藥品、設備、基建預算)、責任預算(業務、科室收支預算)等。在全面預算的編制方式上,一般采取上下結合、分級編制匯總的原則,首先確定全面預算目標,并將目標分解至預算責任部門,再由各個科室結合實際編制后匯總至歸口部門,在綜合平衡以后形成醫院的整體預算,經審批以后執行。在預算的編制方法上,應該綜合采取零基預算、增量預算、彈性預算等多種預算編制方法,以提高預算編制的合理性。

  (四)加強對全面預算執行的監督管理

  為了真正實現全面預算管理的效果,在醫院的全面預算執行過程中應該加強監督控制,全面預算管理部門應該重點通過對月度報表、預算執行數據、經濟活動數據等對醫院全面預算的執行情況進行分析,并根據全面預算計劃進行差異比較,及時總結在全面預算管理過程中存在的各種問題,以動態監控管理的方式,確保各項預算指標得到有效地執行,防范超預算支出行為的發生。此外,為了提高醫院全面預算執行效率,在全面預算執行過程中,應該盡可能依靠醫院內部的信息管理系統,將財務、會計、預算、成本以及業務等平臺聯接,提高醫院全面預算管理的效率水平,確保各項預算管理措施的有效執行。

  三、結束語

  在醫院全面預算管理的落實實施過程中,醫院管理部門應該結合自身的實際情況完成預算的編制,提高預算的科學化水平,同時加強預算的執行控制管理,真正發揮全面預算管理應有的規范約束作用,提高醫院的整體經營管理水平。

  參考文獻:

  [1]王馨。芻議公立醫院預算管理[J]。行政事業資產與財務,2014

  [2]孫孝鋼。公立醫院預算管理問題研究[J]。中國衛生資源,2013

  [3]吳欣。新醫改形勢下開設醫院預算管理課程的探討[J]。西北醫學教育,2013

【醫院全面預算管理體系研究論文】相關文章:

1.關于醫院全面預算管理論文

2.醫院全面預算管理必要性研究論文

3.醫院全面成本管理研究論文

4.大型綜合醫院全面預算信息應用系統化建設研究論文

5.全面質量管理體系研究與應用論文

6.醫院全面預算管理有關問題的探討論文

7.民營醫院績效管理體系研究論文

8.全面預算管理的論文


本文來源http://www.nvnqwx.com/shiyongwen/2163051.htm
以上內容來自互聯網,請自行判斷內容的正確性。若本站收錄的信息無意侵犯了貴司版權,請給我們來信(zaixianzuowenhezi@gmail.com),我們會及時處理和回復,謝謝.
国产精品尤物福利片在线观看_少妇免费毛片久久久久久久久_久久久久成人精品免费播放动漫_日韩av综合在线观看
国产一区二区视频播放| 日韩av成人在线| 婷婷精品国产一区二区三区日韩| 黄色小视频大全| 久久国产日韩欧美| 亚洲一区二区三区毛片| 国产伦精品一区二区三区高清 | 欧美成年人网站| 欧美性资源免费| 久久久久久综合网天天| 亚洲欧洲免费无码| 国产精品香蕉在线观看| 国产精品户外野外| 激情小说综合区| 久久精品国产精品亚洲| 日韩国产欧美一区| 色狠狠av一区二区三区香蕉蜜桃| 日韩av综合在线观看| 国产成人综合一区| 亚洲v欧美v另类v综合v日韩v| 成 年 人 黄 色 大 片大 全| 久久久久久97| 99在线视频免费观看| 亚洲一区二区三区欧美| 99久久精品无码一区二区毛片| 中文字幕av日韩精品| 国产精品香蕉在线观看| 亚洲一区三区视频在线观看| 国产伦精品一区二区三区免费视频| 欧美激情xxxxx| 成人久久一区二区三区| 亚洲国产精品久久久久婷婷老年| 国产精品99导航| 青青青免费在线| 色黄久久久久久| 国内精品在线一区| 欧美精品一区二区免费| 国产精自产拍久久久久久蜜| 亚洲一区不卡在线| 国产成人精品久久亚洲高清不卡 | 91精品啪在线观看麻豆免费| 日本少妇高潮喷水视频| 久久视频中文字幕| 国产日本欧美在线| 亚洲国产欧美一区二区三区不卡| 国产suv精品一区二区| 欧美诱惑福利视频| 欧美精品做受xxx性少妇| 91免费版网站入口| 欧美中文在线观看| 欧美精品福利在线| 久久国产一区二区| 精品视频在线观看一区二区| 亚洲在线观看视频网站| 日韩一区二区在线视频| 国产一区二区久久久| 亚州av一区二区| 久久精品国产精品| 99久久久精品免费观看国产| 欧美做受777cos| 国产99视频精品免视看7| 91九色国产视频| 韩国国内大量揄拍精品视频| 亚洲色成人www永久在线观看| 久久久久久久免费视频| 国产视频一区二区视频| 日本在线观看a| 色与欲影视天天看综合网| 久久综合精品一区| 国精产品一区一区三区视频| 五月天色婷婷综合| 欧美精品一区二区三区国产精品| 久久人人九九| 国产免费一区二区三区在线能观看| 视频一区二区在线| 精品福利影视| www.日本久久久久com.| 91久久久一线二线三线品牌| 麻豆一区区三区四区产品精品蜜桃 | 久久久久亚洲精品国产| 国产精品一香蕉国产线看观看| 日韩精品一区二区三区久久| 一区二区不卡在线视频 午夜欧美不卡'| 久久66热这里只有精品| www黄色在线| 国产综合久久久久久| 日本一区二区黄色| 亚洲专区在线视频| 国产精品视频公开费视频| 久久久天堂国产精品女人| 国产精品一二区| 国产综合久久久久久| 欧日韩在线观看| 欧美一级黄色网| 亚洲色图自拍| 在线视频不卡一区二区三区| 国产精品老女人视频| 国产爆乳无码一区二区麻豆| 97精品国产97久久久久久粉红| 国产在线播放一区二区| 欧美 日韩 国产在线观看| 日韩欧美视频网站| 欧美一区二区.| 亚洲在线视频一区二区| 久热精品视频在线免费观看| 国产精品视频不卡| 色噜噜亚洲精品中文字幕| 久久人91精品久久久久久不卡| 97精品久久久| 91麻豆桃色免费看| 99国产精品白浆在线观看免费 | 国产精品视频精品| 国产精品网红直播| 日韩在线观看高清| 久久久久无码国产精品一区| 国产成人精品免费视频| 久久一区二区三区欧美亚洲| av一区二区三区在线观看| 国产美女精彩久久| 国产亚洲精品美女久久久m| 精品视频高清无人区区二区三区| 黄色www在线观看| 精品视频一区二区| 国产青春久久久国产毛片| 国产日产欧美a一级在线| 国产欧美精品日韩| 国产精品稀缺呦系列在线| 成人精品久久久| 91久久精品国产91久久| 8090成年在线看片午夜| 国产成人亚洲精品| 日韩在线视频观看| 精品国产一区二区三区久久| 国产精品我不卡| 精品国产二区在线| 在线免费一区| 亚洲激情一区二区| 色爱区成人综合网| 日韩欧美一级在线| 免费在线黄网站| 国产情侣第一页| 91精品国产91久久久久久吃药 | 欧美性受xxxx黑人猛交| 黄页网站大全在线观看| 国产一区红桃视频| www.欧美日本| 久久精品香蕉视频| 久久久精品久久| 欧美成人午夜剧场免费观看| 亚洲综合色av| 日韩免费一区二区三区| 麻豆91av| 久久久一本精品99久久精品66| 俺也去精品视频在线观看| 精品免费日产一区一区三区免费 | 一区二区三区四区久久| 肉大捧一出免费观看网站在线播放 | 国产精品伦子伦免费视频| 亚洲一区二三| 青青影院一区二区三区四区| 国产在线日韩在线| 97激碰免费视频| 久久精品一偷一偷国产| 中文网丁香综合网| 日韩高清专区| 国产欧美va欧美va香蕉在| 久久久99精品视频| 国产精品成人观看视频免费| 亚洲欧洲日韩精品| 免费在线成人av| 成人毛片100部免费看| 视频直播国产精品| 欧美激情免费在线| 日韩欧美一区二区三区四区五区| 国产在线精品91| 国产二区视频在线播放| 久久av在线看| 日韩av影视| 国产乱子伦农村叉叉叉| 日韩亚洲欧美中文在线| 一区一区视频| 黄色影院一级片| 久久免费一区| 欧美巨大黑人极品精男| 琪琪亚洲精品午夜在线| 99久久免费观看| 国产精品第一区| 日韩精品无码一区二区三区 | 精品无码av无码免费专区| 国产第一区电影| 伊人精品久久久久7777| 激情一区二区三区| 久久久久一区二区三区| 亚洲精品自在在线观看| 麻豆成人在线播放| 日韩视频一区在线| 日产日韩在线亚洲欧美| 国产九九精品视频| 国产精品久久97| 青草网在线观看|