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入職的邀請函

邀請函 時間:2021-08-31 手機版

入職的邀請函集合8篇

  簡潔明了是邀請函的特點之一。在現實社會中,我們經常會用到邀請函,一般邀請函是怎么起草的呢?下面是小編收集整理的入職的邀請函8篇,歡迎大家分享。

入職的邀請函 篇1

xx先生/女士:

  您好!您已全面通過我公司的各項招聘考核,現以書面形式正式通知您,您已經被公司錄取,并進入試用期階段。請于 年 月 日 點憑本邀請函來公司辦理入職手續。

  一個充滿朝氣和活力,洋溢著激情和快樂,有美好前景和未來的團隊期待您的加入!

  一、以下是您的入職信息:

  1、您的入職部門:

  2、您的任職崗位:

  3、您的試用期限:自正式入職之日起 個月(本公司保留根據您的工作表現調整本期限的權利)。

  二、以下是您辦理入職時需要攜帶的資料:

  1、身份證、畢業證、學位證原件及復印件;

  2、職業資格證書或者崗位證書;

  3、2張1寸近期免冠彩照。

  (※:請保證您的資料真實有效,如有作假,造成的一切后果請自行承擔!)

  三、上班時需著正裝:黑色西裝、白襯衫、黑色皮鞋。

  如有任何疑問,請咨詢人力資源部:xxxx。

  員工入職報到確認(簽字):

  年 月 日

入職的邀請函 篇2

  我很榮幸地通知您于20xx年XX月XX日到我公司 XX 部入職,擔任 XXX 一職。祝賀您即將成為 XX公司的一員!

  請在上班第一天攜帶個人資料(畢業證復印件、身份證復印件及近期體檢結果)到人事行政部辦理入職手續 ,在人事專員協助下詳細填寫好《員工登記表》辦理入職手續。員工須知:在入職到崗后請您仔細閱讀公司各項規章制度并請嚴格遵照執行,對于因個人原因未能及時依據公司各項制度執行而引起的一切損失由員工本人承擔全部責任。期待您成為我們的新同事!祝您在公司有一個美好的未來!

  人事行政部: XXX

年 月 日

入職的邀請函 篇3

尊敬的xxx:

  您好!

  我是xxxx建設集團的x經理,你的.個人求職簡歷,經我公司人事部審核通過,基本符合我公司招聘條件,公司為以后更好的發展,應聘人員需到公司在建項目上進行試用,如試用期間業績表現符合我公司規定,公司將會與你簽訂正式的勞務合同,屆時可根據您個人意愿(書面申請),公司根據情具體況予以考慮。

  1、試用期為1~2個月(試用期間前半個月不允許請假,此期間公司會對你有一個短期的培訓),試用期間將安排學習我公司企業文化和熟悉工作環境并由業務熟練、工作經驗豐富的老員工引導你進行試用工作;

  2、 試用期間公司會根據試用情況對新員工進行考核。試用期間工資為xxxx-xxxx元/月,試用期間根據員工綜合素質評定試用工資,但此期間不享受任何福利待遇。新員工需遵守公司制度以及相關規定,如有違反,公司有權提前結束與每一位試用/實習者試用期;

  3、此次招聘為公司后備項目招聘人員,為防止員工中途流失,試用合格后簽訂正式勞動合同,首期為一至三年,滿期可續簽,轉正后工資根據個人工作能力評定,(xxxx-xxxx元/月根據個人能力和項目效益而定),公司為其提供五險一金,工作滿一年后可享受年終項目分紅。

  誠聘與公司共同發展的有識之士,共創美好明天!

  報到須知: 到項目部報到時,務必打印并上交新員工入職登記表,以及近期體檢報告(若沒有,項目部將會即使安排體檢)。新員工試用期間請帶好個人用品,身份證復印件兩張,畢業證、學位證書復印件兩張,個人簡歷一份,近期一寸藍底免冠照片八張,便于公司備案以及辦理相關入職手續等。公司提供食宿,接到公司回復后請與負責人聯系報到事宜。

  聯系人:x經理

  聯系電話:xxxxxxxxxxx

  xxxx建設集團人力資源部

入職的邀請函 篇4

您好!

  我公司已經收到您發來的應聘簡歷,感謝您應聘本公司的職位。在認真閱讀及評估您的簡歷后,認為您符合本公司基本條件要求。為進一步增加雙方間的了解,希望您能夠及時與x經理聯系,達成一致后便可到公司項目部面試及報到試用。試用期為1—2個月。試用期表現優秀者可于公司簽定勞動合同。

  福利待遇:

 ?。?)試用期xxxx——xxxx元/月,另有xxx元的生活補助,簽約后xxxx——xxxx元/月(根據能力逐漸增加)。

 ?。?)頒發全勤獎、季度補貼、績效獎和參與年終分紅(轉正后),每月xx天為全勤。

 ?。?)繳納五險(社會/養老/醫療/工傷/生育)保險和一金(住房公積金)。

 ?。?)帶薪休假,每個正式員工每年有四周28天的假期,休假期間工作按正常工作日發放工資。

 ?。?)為員工提供一個良好的發展平臺和空間。

  (6)為員工提供出國工作和學習的機會,提供到全國著名高等學府攻讀委培研究生的機會。

 ?。?)歡迎有意向到我公司長期發展的應屆畢業生前來應聘。

  報到需攜帶證件:

  身份證、學歷證明的復印件,一式兩份,四張兩寸近照,畢業證原件及其他相關證書原件不用帶,復印件既可。私人貴重物品以及筆記本電腦不要攜帶,公司會為員工配備專門的筆記本,便于統一管理。沒有畢業證書或者學位證書(應屆生)把個人簡歷和學生證復印件帶上一份即可,便于公司人事部存檔。為表示我公司的誠意,我們對前來報到的新同志派專車去迎接。

  如果收到我公司的回復函,請在三到五個工作日咨詢相關事宜,近期報到者優先錄用,請盡快與我公司聯系。

聯系人:x經理

聯系方式xxxxxxxxxxx

入職的邀請函 篇5

尊敬的徐秀花先生/女士:

  您好!我們誠意邀請您擔任租賃主管一職,暫定您的入職時間為20xx年4月1日。該崗位薪資為稅前6500元,試用期6個月,試用期按照薪酬的80%發放。

  入職邀請是建立在雙方相互信任、互相尊重的基礎上,但是為了后期管理的要求,您在入職時有責任和義務提供身份信息、教育背景、專業證書及職業經歷等方面的證明,詳見下文。

  請您在收到本函后兩個工作日內回復郵件確認是否能如期到職。

  我們非常期待您的加入!

  上海街多多企業發展有限公司

  20xx年03月15日

  入職一周之內需要提交的資料如下:

  1、個人簡歷;

  2、身份證原件及復印件;

  3、戶口本復印件;

  3、學歷、學位證書,職稱證書,專業證書原件及復印件;

  4、原單位離職證明;

  5、其他能證明特長、能力的資料;

  6、開戶名為本人的光大銀行本地借記卡復印件;

  8、本人近期一寸照片;

  9、近期體檢報告(入職體檢報告,需由三級甲等醫療機構出具)。


本文來源http://www.nvnqwx.com/gongwen/yaoqinghan/4125974.htm
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