加強黨的基層組織和黨員干部隊伍建設(shè)為基礎(chǔ),全面加強和改進黨的思想、組織、作風和制度建設(shè)。以下是小編為您帶來的2017年村支書黨建述職報告,歡迎閱讀!
今年以來,本人帶領(lǐng)班子成員認真依照崗位目標責任要求,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,立足全處大局,本著“工作思路抓創(chuàng)新、基礎(chǔ)工作抓規(guī)范、重點工作抓特色、責任機制抓完善”的原則,緊緊圍繞“夯實基礎(chǔ)、提高水平、培育亮點、突破難點”的黨建工作思路,切實履行黨建“第一責任人”的職責,解放思想謀思路,立足實際打基礎(chǔ),創(chuàng)新載體抓落實,力求黨建工作跨臺階、上水平,形成了黨建和經(jīng)濟互助并進的良好格局,具體述職如下:
一、抓責任落實,建立黨建工作聯(lián)動機制
落實責任制是搞好黨建工作的關(guān)鍵。作為辦事處黨委書記,在實際工作中我自覺樹立管黨意識,認真履行管黨職責。
1、加強黨委班子自身建設(shè),營造良好黨建氛圍
黨委班子自身是黨建工作的一面旗幟、一個標桿,所以,我堅持把黨委班子建設(shè)作為黨建工作的首要任務(wù)來抓。一年來,不斷強化班子的政治理論學習,努力提高班子成員的政治思想素質(zhì);建立健全黨委班子的各項規(guī)章制度,嚴格執(zhí)行民主集中制;建立了黨委委員黨建工作聯(lián)系點制度,要求每個黨委委員每周到村支部檢查指導(dǎo)工作不得少于2次,處黨委每月至少召開一次專題會議,聽取各個黨委委員的黨建工作情況匯報,研究解決重要問題,通過層層分解、細化量化、責任到人,從而形成了黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、有關(guān)部門各司其職、一級抓一級、上下貫通的黨建工作格局,構(gòu)建起上下同心齊抓黨建的良好運行機制,班子成員之間工作相互配合,困難面前相互支持,形成了領(lǐng)導(dǎo)班子“合心、合拍、合力”和“風清、氣正、勁足”的良好氛圍。
2、加強組織領(lǐng)導(dǎo),確保黨建工作層層落實
成立了由處黨委書記為組長,黨委委員為成員的黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組,并配備了專職組工干部,設(shè)立了組織工作辦公室,辦公設(shè)備、工作制度、人員分工全部到位,確保了黨建工作的扎實落實。同時,在全處18個村(居)黨支部配備了專職黨建副書記,形成了黨委書記負總責,黨群副書記書記主抓,黨委組織委員組織實施,黨總支和黨支部具體落實的黨建工作網(wǎng)絡(luò)。
3、健全責任機制,規(guī)范管理
一是健全述職述廉制度。定期召開村黨支部書記述職述廉會議,由組織辦公室負責實施,每季度組織一次,聽取村黨支部書記工作開展情況的匯報,促進農(nóng)村干部廉潔勤政。目前,全部完成了18個村(居)黨支部書記的述職述廉工作。
二是完善考核機制。年初組織制定了年度黨建工作計劃,明確了全處黨建工作重點,年終根據(jù)工作細則嚴格進行黨建工作專項考評;健全完善了《村干部年度工作考核和獎懲辦法》,在對村級常規(guī)性工作實行全過程考核的同時,實行重點工作一事一考核,憑政績、憑貢獻定報酬、定獎懲,實現(xiàn)了村級管理規(guī)范化、制度化。
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