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學院主任述職報告

述職報告 時間:2021-08-31 手機版

  繁忙、艱辛、團結(jié)、進取的XX年就要過去了,一年來,根據(jù)市委市政府作風整頓年精神和學院年度工作要點,結(jié)合自己系部承擔著全院學生基本文化素質(zhì)、素養(yǎng)奠基并養(yǎng)成重任的實際情況,著力在弘揚正氣聚人心、注重學習強素質(zhì)、科學管理上臺階、更新理念提質(zhì)量、重視科研促教學、組織活動做貢獻、確保安全抓穩(wěn)定等方面扎扎實實開展工作,取得了一定成效,為了及時總結(jié)成績,吸取教訓,促進工作,現(xiàn)就自己一年工作情況做一匯報,進行述職、述學、述廉。

  一、述學、述職部分

  (一)、弘揚正氣聚人心

  針對四校合并組建未久還遺留一定凝聚方面問題的實際,著力強化全員上下團結(jié)進取和職業(yè)道德的教育養(yǎng)成。

  首先,實施積極的正面引導和成功激勵工程,通過會議、談心交流、聽課評課、各種活動,以平等尊重為橋梁,以積極肯定扶持、引導鼓動等方式,激發(fā)并營造全員上下團結(jié)進取、積極向上、有所追求的熱情和氛圍。

  其次,根據(jù)學院要求、職業(yè)技術教育特點以及基礎部實際和教師自身條件、愛好制定符合實際的發(fā)展進取目標,以目標追求、事業(yè)激勵為導向,注重團隊精神、集體榮譽感的形成和個人作用的充分發(fā)揮。

  第三,注重職業(yè)道德的學習、踐行,要求并著力于他律同時的自覺內(nèi)化養(yǎng)成,激活個人師德良知和社會責任感。

  (二)、注重學習強素質(zhì)

  基礎部承擔著全院學生基本文化素質(zhì)、素養(yǎng)奠基和養(yǎng)成的重任,而教師個人素養(yǎng)直接影響著任務的完成。為此我們扎實開展加強學習、內(nèi)強素質(zhì)活動,并制定了《基礎部青年教師隊伍建設規(guī)劃》。

  一是根據(jù)學院安排和各自專業(yè)發(fā)展要求,制定政治理論、專業(yè)進修更新擴展計劃,采取集中學習和個人自修相結(jié)合的辦法,加強學習,提高自己的綜合素質(zhì)。

  二是針對教師實際有目的舉辦專題小講座,本年度已就教育教學理念更新、教法改革、教法優(yōu)化組合,實現(xiàn)教學最大化成效、高職院校如何搞科研以及如何選題舉辦講座五次。

  三是通過引導、激勵,激發(fā)個人內(nèi)在進取天性,加快個體知識內(nèi)化、提高素養(yǎng)進程。

  (三)、科學管理上臺階

  我在注重堅持抓好常規(guī)管理基礎上的人性化現(xiàn)代科學管理,健全完善科學規(guī)范制度,從以人為本、公平公正出發(fā),以紀律約束,制度規(guī)范,要求誡勉的同時,樹立科學的現(xiàn)代成功激勵理念,變被動強制為主動配合,努力探索并逐步形成科學管理的機制體制。

  一是堅持抓常規(guī)管理,實現(xiàn)有序、守紀、遵制。我們堅持了查課、查教案、作業(yè)檢查、聽課評課、會議要求等常規(guī)他律管理手段。

  二是確立人性化現(xiàn)代科學管理理念,以人為本,激發(fā)人的進去上進天性,以成就目標引導激勵全員自覺主動上進。

  三是探求建立在尊重互信、理解和諧基礎上的新型管理,以尊重、信任、關愛、理解為前提,加強溝通,充分協(xié)調(diào),相互誡勉,基本上達到了互尊互信,共進共榮。

  (四)、更新理念提質(zhì)量

  我主要通過講座、自學、交流,積極致力于現(xiàn)代職業(yè)教育科學理念的更新確立和教學方法的優(yōu)化改革,制定了《基礎部教育教學改革計劃》,努力提高教育教學質(zhì)量。

  一是樹立人人可以成功的現(xiàn)代人才學和為了一切學生、一切為了學生發(fā)展新理念,根據(jù)職業(yè)技術學院學生基礎普遍偏弱的實際,因材施教,注重激勵,學生評價上不搞統(tǒng)一的唯考試成績?yōu)闃藴剩_立在原有基礎上的任何一點長進都是可喜成績的新觀念,讓學生放下包袱,樹立信心并輕松自信的學習實踐。

  二是確立失敗是成功之母、成功更是成功之母的教育教學方法新理念,充分重視心理暗示巨大功能,以正面引導激勵為主,以點滴進步為契機,熱情堅定地給每一位學生以只要努力就可以實現(xiàn)自己的成功的心理暗示,努力使每一位學生都得到不同程度的進步。

  三是適應知識社會終身學習、知識半衰期成倍加速特點,更新教學教會學生的傳統(tǒng)觀念,樹立“授人以漁”新理念,在重視教法的基礎上更重視學法指導新,逐步實現(xiàn)由教會到學會最終達到會學的轉(zhuǎn)變,讓每一位學生終身受益。

  四是更新教法改革舊觀念,確立教學方法優(yōu)化組合,實現(xiàn)單位時間效果最大化新理念,精選各種教學方法精髓根據(jù)不同內(nèi)容、不同對象、不同條件進行優(yōu)化組合綜合運用,努力實現(xiàn)教學過程、教學方法、教學效果的相對最優(yōu)化。

  五是針對職業(yè)技術教育知識體系夠用適度、重視實際應用、重視實踐技能特點,更新傳統(tǒng)教學重知輕能觀念,努力尋求文化基礎課服務專業(yè)教學、與專業(yè)教學無縫連接新途徑、新方法、新理念,積極致力于學好文化課,促進專業(yè)課的共進共贏探討。

  (五)、重視科研促教學

  遵循高等教育規(guī)律,把科研工作作為提高教師個人業(yè)務素質(zhì),促進教學,提高教學水平的重要環(huán)節(jié)予以高度重視努力抓緊、抓好、抓出成效。

  首先,積極動員、激勵、組織教師開展科研工作。

  其次,幫助各個學科精選并確定科研課題,組建科研課題組。

  第三,動員、鼓勵、組織教師積極參與教材編寫,積極聯(lián)系有關研究出版單位爭取列入xx國家規(guī)劃教材。目前,已出版《高等學校體育與健康》教材一部,三校《大學語文》《高等應用數(shù)學》教材已基本完成初稿編寫,發(fā)表論文6篇。

  第四,舉辦科研問題講座幫助教師提高科研能力。

  (六)、組織活動練技能

  積極組織舉辦和籌辦以及協(xié)助有關單位組織舉辦各種活動,努力提高師生相關技能和身體素質(zhì)。

  截至目前已經(jīng)舉辦大規(guī)模教學賽講活動一次,參加人數(shù)高達85%以上;協(xié)助工會、團委參加市籃球賽兩次,分獲第一、第二名的好成績;圓滿組織完成了學院籃球賽、越野賽;協(xié)助各系部開展了拔河、英語口語等賽事;協(xié)助教務處進行了參加省賽講教師的選拔演練。

  另外,積極參加學院、有關處室、系部要求或邀請參加的活動多次。

  (七)、確保安全抓穩(wěn)定

  把校園師生安全穩(wěn)定工作做為常抓不懈的大事放在工作的首位,定規(guī)范,定措施、定人員,各司其責。

  一是做好認真細致的安全定期排查工作,發(fā)現(xiàn)隱患及時上報解決,不拖不等不靠。

  二是課前認真檢查器械、設備、藥品,決不讓有問題的器械、設備、藥品進入教學過程。

  三是要求教師及時做好安全防范和學生保護工作。

  四是做好認真過細的各種活動的安全保障措施以及制定突發(fā)事件應急預案,人員落實,責任到人。

  五是遇到突發(fā)事件及時到位,做好學生安全轉(zhuǎn)移保護工作,學生安全無保障時不準離開學生。

  六是了解生情,掌握生意,發(fā)現(xiàn)問題及時上報并做好化解矛盾、理順情緒工作


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