XX旗國土資源局*年被命名為盟文明單位。因前任主要領導違紀，*年2月23日被XX市精神文明建設委員會撤銷榮譽稱號，因此XX旗國土資源局創建文明單位必須從頭再來，現將*年創建文明單位工作匯報如下：

一、思想重視、組織得力

　　新的領導班子上任以來，對創建文明單位十分重視，局長在*年度工作部署大會上明確指出創建文明單位是今年工作的主要內容之一，與其他各項工作同安排，同部署、同落實。按照文明機關創建要求，制定了《XX旗國土資源局創建旗級文明單位實施方案》明確創建工作指導思想，工作目標和工作措施，統一思想積極努力確保創建工作的順利開展，成立了由局長為組長副局長為副組長，各科室負責人為成員的創建工作領導小組，并指定具體人員負責創建文明單位日常工作，明確任務，落實工作責任，創建工作做到了有工作機構，有創建方案，有創建目標，為創建工作的正常開展打下了堅實的基礎。

二、明確目標強化教育

　　為了確保創建活動的順利開展，我局召開動員大會，組織機關干部認真學習精神文明創建工作有關文件，學習創建文明單位規劃和實施方案，明確提出創建工作要達到“三個目標”即創造優質服務、優良作風，優美環境，機關上下對創建工作做到了入腦入心，形成人人關心創建工作，人人參與創建活動的良好工作氛圍。

　　（一）完善內部管理機制，加強隊伍建設

　　新的領導班子一上任，首先從完善內部管理機制加強隊伍建設，展開了全方位的工作。重新建立健全了社會治安綜合治理，精神文明建設，工、青、婦等組織，重新調整了內設機構由過去的四個職能股室調整為七個，充分發揮了各股室職能作用，各類組織積極開展社會主義榮辱觀教育，建立健全了保持共產黨先進性教育四個長效機制。一是聽取群眾意見的機制；二是發揮黨員作用的機制；三是民主評議的機制；四是整改提高機制。修改充實了機關十二個工作制度、四個行為規范準則、十項措施、五條禁令，十三個工作崗位責任制。通過建立長效率機制和修改充實制度，我局的工作作風職業道德得到了明顯的改善，受到社會各界的重新認可和評價。