認(rèn)真開展勞動(dòng)執(zhí)法檢查實(shí)施方案
為了認(rèn)真貫徹市勞動(dòng)保障執(zhí)法大檢查會(huì)議精神,我縣決定在全縣范圍內(nèi)認(rèn)真開展勞動(dòng)社會(huì)保障執(zhí)法大檢查。為保證此項(xiàng)活動(dòng)扎實(shí)有效地開展,現(xiàn)制定本實(shí)施方案。
一、指導(dǎo)思想
這次勞動(dòng)保障執(zhí)法檢查以《勞動(dòng)法》、《失業(yè)保險(xiǎn)條例》、《社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例》、《省勞動(dòng)力市場(chǎng)管理?xiàng)l例》等法律、法規(guī)為依據(jù),以國有企業(yè)下崗職工基本生活保障和再就業(yè)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、勞動(dòng)力市場(chǎng)運(yùn)作,個(gè)體、私營經(jīng)濟(jì)組織勞動(dòng)關(guān)系以及實(shí)施“兩制”情況為重點(diǎn)。在全縣范圍內(nèi)通過采取自查自糾、專項(xiàng)督導(dǎo)、全面復(fù)查、重點(diǎn)抽查方式,深入檢查用人單位和勞動(dòng)保障部門貫徹實(shí)施法律法規(guī)情況,查處違法違紀(jì)案件,及時(shí)找出和解決執(zhí)法過程中所存在的問題。通過大檢查,增強(qiáng)用人單位,勞動(dòng)者和勞動(dòng)保障部門執(zhí)法人員的法律意識(shí),進(jìn)一步規(guī)范執(zhí)法行為,提高依法行政水平,推進(jìn)我縣勞動(dòng)保障工作實(shí)現(xiàn)新突破。
二、檢查內(nèi)容
為了深入貫徹上級(jí)有關(guān)部門關(guān)于勞動(dòng)保障執(zhí)法大檢查的部署,按照上級(jí)部署的檢查內(nèi)容,根據(jù)我縣的實(shí)際,這次檢查不同以往,要突出重點(diǎn),進(jìn)行分工合作,各司其職,各負(fù)其責(zé)。重點(diǎn)檢查以下幾項(xiàng)內(nèi)容。
第一、國有企業(yè)下崗職工和再就業(yè)情況,這次檢查是以下崗職工數(shù)量,資金籌措及撥付發(fā)放情況,服務(wù)中心建立和運(yùn)作情況,資金是否有籌措不到位、擠占、挪用和虛支冒領(lǐng)情況,有多少下崗職工實(shí)現(xiàn)了再就業(yè)等。
第二、養(yǎng)老、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)用征繳及離退休職工養(yǎng)老金發(fā)放情況。按照上級(jí)勞動(dòng)保障部門的要求,兩項(xiàng)費(fèi)用征繳的覆蓋面是否達(dá)到規(guī)定,基金的征繳和養(yǎng)老金發(fā)放所存在的問題,企業(yè)所欠保險(xiǎn)基金的戶數(shù),金額是多少。如何清欠及補(bǔ)繳以及繳費(fèi)基數(shù)的核定等問題。這次檢查內(nèi)容,根據(jù)我縣養(yǎng)老、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)用征繳的實(shí)際現(xiàn)狀,是這次檢查的重中之重,切實(shí)負(fù)起責(zé)任來,認(rèn)真細(xì)致地抓緊抓好,必要時(shí)動(dòng)員全局力量進(jìn)行一次大規(guī)模專項(xiàng)監(jiān)察活動(dòng)
第三、圍繞人才勞動(dòng)力市場(chǎng)的建設(shè)情況、市場(chǎng)秩序、中介服務(wù)組織的作用發(fā)揮如何、是否貫徹落實(shí)了《省勞動(dòng)力市場(chǎng)管理?xiàng)l例》等進(jìn)行檢查
第四、重點(diǎn)檢查私營、個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織的勞動(dòng)關(guān)系、工資發(fā)放、勞動(dòng)用工、克扣工資、超時(shí)加班加點(diǎn)、拒絕社會(huì)保險(xiǎn)登記和繳費(fèi)等違法行為,勞動(dòng)者的`合法權(quán)益是否得到很好的保護(hù)等內(nèi)容進(jìn)行檢查。
第五、關(guān)于“兩制”方面的檢查,即執(zhí)法責(zé)任制和過錯(cuò)追究制。根據(jù)上級(jí)《關(guān)于廢止部分勞動(dòng)和社會(huì)保障規(guī)范性文件的通知》,對(duì)本發(fā)布的規(guī)范性文件進(jìn)行清理整頓,對(duì)已失效的文件、規(guī)定要進(jìn)行廢止。同時(shí)建立健全執(zhí)法崗位責(zé)任制。勞動(dòng)保障部門要本著誰主管誰負(fù)責(zé),誰審批誰負(fù)責(zé)的原則,權(quán)限進(jìn)行層層分解,落實(shí)到每一個(gè)執(zhí)法單位及執(zhí)法人員,使每個(gè)執(zhí)法人員明確自己的崗位,執(zhí)法責(zé)任和權(quán)限
三、方法步驟
這次大檢查是上級(jí)有關(guān)部門部署和組織實(shí)施的,我們按照分工負(fù)責(zé)、各司其職、各負(fù)其責(zé)、上下聯(lián)動(dòng)的原則,采取自查自糾、專項(xiàng)檢查、重點(diǎn)抽查,然后組織驗(yàn)收相結(jié)合的辦法。通過檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改,大體分為以下幾個(gè)階段。
1、動(dòng)員部署及自查自糾階段
月份我們先將市里大檢查會(huì)議精神及時(shí)貫徹各有關(guān)部門和單位,同時(shí)進(jìn)行動(dòng)員部署大檢查的內(nèi)容,落實(shí)有關(guān)的責(zé)任單位,制定出我縣的執(zhí)法檢查的實(shí)施方案,精心安排執(zhí)法檢查的工作步驟。月初開始各單位、各部門進(jìn)行自查自糾,各部門、各單位按照實(shí)施方案確定檢查內(nèi)容,結(jié)合本部門,本單位的實(shí)際,實(shí)事求是地進(jìn)行認(rèn)真自查,對(duì)檢查出的問題進(jìn)行著手解決。
2、專項(xiàng)檢查及重點(diǎn)抽查階段
根據(jù)自查自糾階段所發(fā)現(xiàn)的問題,結(jié)合我縣的實(shí)際,準(zhǔn)備進(jìn)行一次具有一定規(guī)模的專項(xiàng)檢查,然后再進(jìn)行重點(diǎn)抽查。特別是養(yǎng)老、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)征繳情況,拒繳、欠繳現(xiàn)象比較嚴(yán)重等問題,剖析戶,查找問題,糾其原因,真正達(dá)到大檢查的目的,同時(shí)對(duì)私營、個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織在勞動(dòng)用工,合同鑒證,勞動(dòng)關(guān)系的確定,工資及勞動(dòng)保護(hù)方面進(jìn)行重點(diǎn)抽查,發(fā)現(xiàn)問題限期糾正,這些工作要在7月初完成。
3、整改小結(jié)及迎接上級(jí)檢查階段
月中旬到月底前將自查自糾專項(xiàng)檢查、重點(diǎn)抽查中出現(xiàn)的問題限期拿出整改措施,并寫出檢查、整改的總結(jié)報(bào)告,報(bào)有關(guān)部門。同時(shí)選擇件典型案例進(jìn)行認(rèn)真分析,從中吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),切實(shí)把這次大檢查工作搞的更徹底,更有效。到月底迎接上級(jí)有關(guān)部門對(duì)我縣勞動(dòng)保障執(zhí)法檢查情況進(jìn)行全面驗(yàn)收。
四、組織保證
為使勞動(dòng)保障執(zhí)法檢查取得成效,實(shí)施“兩制”落實(shí)到實(shí)處。勞動(dòng)保障部門要統(tǒng)一思想,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),采取有利措施,確保各項(xiàng)活動(dòng)的順利進(jìn)行。
1、統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí)
根據(jù)上級(jí)有關(guān)部門對(duì)今年勞動(dòng)保障執(zhí)法檢查的部署,各級(jí)各部門對(duì)勞動(dòng)保障工作的關(guān)心和支持。因此我們要統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí),將此項(xiàng)工作列入勞動(dòng)保障工作的議事日程,集中時(shí)間,集中精力,認(rèn)真抓好,要克服“日常工作繁忙顧不上”、“人員少抓不過來”、“查人不如查己”的模糊認(rèn)識(shí),破除消極應(yīng)付思想,積極主動(dòng)開展工作。
2、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)責(zé)任制
為了保證檢查工作的順利進(jìn)行,我局專門成立了勞動(dòng)保障執(zhí)法大檢查領(lǐng)導(dǎo)小組。以局長為組長,、、、、為副組長,各職能科室為成員單位,下設(shè)辦公室,局辦公室兼領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,負(fù)責(zé)大檢查的各項(xiàng)活動(dòng)的安排和組織協(xié)調(diào)工作。強(qiáng)化責(zé)任,狠抓落實(shí),做到統(tǒng)一組織協(xié)調(diào),科學(xué)周密安排上下聯(lián)動(dòng)扎實(shí)有效。
3、突出重點(diǎn),邊整邊改
今年開展的這次活動(dòng)重點(diǎn)是執(zhí)法檢查,勞動(dòng)保障要不怕揭短,針對(duì)廣大職工群眾關(guān)心的熱點(diǎn)和難點(diǎn)問題,根據(jù)法律、法規(guī)規(guī)定,認(rèn)真查找自身和用人單位存在的問題,并深入剖析、查找根源,提出整改措施,做到邊查邊改,內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象切實(shí)改出勞動(dòng)保障工作的新面貌。
4、堅(jiān)持執(zhí)法檢查與當(dāng)前工作緊密結(jié)合起來
以執(zhí)法檢查工作,促進(jìn)日常工作的開展,把執(zhí)法檢查與抓好當(dāng)前重點(diǎn)工作聯(lián)系起來。通過這次執(zhí)法檢查,推動(dòng)勞動(dòng)保障工作的開展,同時(shí)我們勞動(dòng)保障部門要自覺接受人大代表和各界群眾提出的意見,走訪人大代表,召開不同形式的座談會(huì),公開舉報(bào)電話,其號(hào)碼為,通過執(zhí)法檢查工作的開展,向黨和人民交上一份滿意的答卷。
【認(rèn)真開展勞動(dòng)執(zhí)法檢查實(shí)施方案】相關(guān)文章:
3.工會(huì)勞動(dòng)競(jìng)賽實(shí)施方案
4.高速公路勞動(dòng)競(jìng)賽實(shí)施方案
5.企業(yè)勞動(dòng)競(jìng)賽實(shí)施方案
8.關(guān)于開展勞動(dòng)合同法執(zhí)法檢查情況工作匯報(bào)
本文來源:http://www.nvnqwx.com/gongwen/huiyifangan/2926382.htm