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學(xué)年第一學(xué)期教科研工作總結(jié)

工作總結(jié) 時(shí)間:2021-08-31 手機(jī)版

學(xué)年第一學(xué)期教科研工作總結(jié)

  一學(xué)期來,我們堅(jiān)持以“三童”為品牌,以提升教師生命質(zhì)量為目標(biāo),以課堂教學(xué)為窗口,以校本培訓(xùn)為渠道,以網(wǎng)上教育論壇“二小家園”為平臺(tái),以校本課程開發(fā)與實(shí)踐為生長(zhǎng)點(diǎn),促進(jìn)教師的專業(yè)成長(zhǎng),開創(chuàng)了學(xué)校教科研的新局面。

  小結(jié)如下:

  一、加強(qiáng)校本培訓(xùn),促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展

  大力開展校本培訓(xùn),提高教師的專業(yè)水平,是提高教師專業(yè)水平的捷徑。

  1、師訊快車,校本培訓(xùn)的主要途徑

  “師訊快車”,是我校教師外出學(xué)習(xí)反思材料的共享園地,精華與大家一起分享,困惑與大家一起探討,不僅促使外出學(xué)習(xí)的教師以研究的眼光看待每一次活動(dòng),在反思中提升自己的專業(yè)素養(yǎng),也為全體教師架構(gòu)了一個(gè)放眼看外界的窗口,促進(jìn)整體提高。

  2、網(wǎng)上家園,校本培訓(xùn)的嶄新平臺(tái)

  網(wǎng)上家園的開放為促進(jìn)教師專業(yè)成長(zhǎng)提供了一個(gè)嶄新平臺(tái)。我們的網(wǎng)上家園主要由管理平臺(tái)、前沿理論、課堂教學(xué)、隨筆專欄、案例研究、談天說地等六大板塊組成。自11月1日正式投入使用以來,帖子總數(shù)超過3000個(gè),家園成為教師網(wǎng)上學(xué)習(xí)社區(qū),互動(dòng)、平等的人際氛圍逐漸形成,合作、交流的科研氛圍日漸濃厚。

  3、專題學(xué)習(xí),完善校本培訓(xùn)內(nèi)容

  根據(jù)學(xué)校主課題的需要,廣泛宣傳多元智能理論(特別是課題組成員更要深入學(xué)習(xí)多元智能理論并組織好所帶班級(jí)學(xué)生學(xué)習(xí)了解多元智能理論),以板報(bào)、校報(bào)、論壇發(fā)布等多種形式組織老師學(xué)習(xí)多元智能理論,使教師了解相關(guān)理論,使老師將有關(guān)理論運(yùn)用于教育教學(xué)之中,發(fā)現(xiàn)并培養(yǎng)學(xué)生的智能強(qiáng)項(xiàng)為塑造學(xué)生健全人格奠定基礎(chǔ)。

  二、加強(qiáng)課題研究,強(qiáng)化學(xué)校教科研規(guī)范度

  本學(xué)期我校開展這兩方面的課題研究:一是學(xué)校根據(jù)三童主課題的理念以及現(xiàn)有成果,積極實(shí)施杭州市立項(xiàng)課題《小學(xué)生多維學(xué)習(xí)系列活動(dòng)的開發(fā)與實(shí)踐》與浙江省專項(xiàng)課題《信息技術(shù)下小學(xué)生多維學(xué)習(xí)系列活動(dòng)的開發(fā)與實(shí)踐》的研究。二是組織好2009年度32個(gè)富陽(yáng)市級(jí)立項(xiàng)課題的'研究以及前幾年立項(xiàng)還尚未結(jié)題的課題研究。

  為規(guī)范過程管理,有效保證課題正常進(jìn)行,在課題承擔(dān)者中開展五個(gè)“一”活動(dòng):

  1、期初制訂好課題研究階段性計(jì)劃。

  2、參加一次教科研例會(huì),匯報(bào)自己的課題研究情況。

  3、填寫“課題研究記錄卡”,及時(shí)記錄好實(shí)驗(yàn)中的成敗得失。

  4、圍繞自己承擔(dān)的課題上好實(shí)驗(yàn)課。

  5、期末寫好課題階段性小結(jié)。

  本學(xué)期我校趙曉云老師的《綜合實(shí)踐活動(dòng)校本課程的開發(fā)與實(shí)踐》、杜敏姣老師的《精心設(shè)計(jì)多維作業(yè),促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展》撰寫的論文獲得杭州市第18屆教育教學(xué)優(yōu)秀論文三等獎(jiǎng)。在富陽(yáng)市第16屆教育教學(xué)論文評(píng)選組織活動(dòng)中,我們共收到論文篇,其中專題論文篇,綜合論文篇,課題論文篇,案例研究篇,教科室及時(shí)市級(jí)以上各類征文信息,迅速反饋,組織教師積極參與,對(duì)教師的論文進(jìn)行修改、篩選,把好質(zhì)量關(guān)。

  三、加強(qiáng)課堂教學(xué)實(shí)踐,溝通學(xué)校教科研主渠道

  1、多層面的課堂教學(xué)研討活動(dòng),促進(jìn)共同發(fā)展。

  本學(xué)期我校進(jìn)行了多層面、多形式的課堂教學(xué)研討活動(dòng):名優(yōu)教師示范課、青年教師的比武課、中年教師風(fēng)采課、年級(jí)互聽互評(píng)課和領(lǐng)導(dǎo)隨時(shí)推門聽課。通過聽課研究、自我反思等舉措,提高教師自我反思能力。

  2、全面鋪開,全員參與,促進(jìn)整體成長(zhǎng)。

  20xx年11月,我校承擔(dān)了富陽(yáng)市小學(xué)新課程教學(xué)研討活動(dòng),推出的研究課中語(yǔ)文9節(jié),數(shù)學(xué)5節(jié),音樂、品德與生活、美術(shù)、體育、科學(xué)、英語(yǔ)各1節(jié),綜合實(shí)踐活動(dòng)課5節(jié),涉及所有新課程以及所有承擔(dān)新課程的教師,形式別具一格,意義深遠(yuǎn),體現(xiàn)了新課改實(shí)驗(yàn)的整體性、均衡性,促使我校參與新課改的教師在自我成長(zhǎng)的道路上邁出了成功的一步。

  四、構(gòu)建校本課程,為學(xué)校教科研注入新鮮活力

  新課改給教師的自我發(fā)展提供了很廣闊的園地,教師不能只是課程實(shí)施中的執(zhí)行者,應(yīng)具有課程意識(shí),要求教師主動(dòng)開發(fā)課程資源,做教材的生發(fā)者、創(chuàng)造者。校本課程的建設(shè)為教師提升自我價(jià)值提供了契機(jī)。本學(xué)期我們?cè)谑褂靡延行1菊n程的基礎(chǔ)上,新開發(fā)了《自主閱讀考級(jí)手冊(cè)》,使教師具有開發(fā)本土化、鄉(xiāng)土化、校本化的課程能力,確立自己的專業(yè)地位。

  五、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),保證學(xué)校教科研順利展開

  1、重視優(yōu)秀教師梯隊(duì)建設(shè)

  我校建立了星級(jí)教師業(yè)務(wù)檔案,完善“星級(jí)教師”評(píng)審制度,實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。本學(xué)期通過了前一屆星級(jí)教師的年審考核工作,完成了本年度星級(jí)教師的申報(bào)考核工作,這學(xué)期共有8名教師被聘為學(xué)校二星級(jí)教師,17名教師被聘為學(xué)校一星級(jí)教師,14位教師通過一星級(jí)教師年審。同時(shí)學(xué)校組織了學(xué)科帶頭人、星級(jí)教師和年輕教師結(jié)對(duì)、幫教、合作活動(dòng),引導(dǎo)教師關(guān)注自我發(fā)展,促使教師群體共同提高,努力構(gòu)建一支“師德高、業(yè)務(wù)精、能力強(qiáng)”的師資隊(duì)伍。

  2、開展師德群體創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)

  本學(xué)期我們表彰了學(xué)校“十佳教師、優(yōu)秀教師”。在我市中小學(xué)第四輪師德培訓(xùn)中我校嘗試新的舉措,由我校的第三屆“教書育人”十佳教師為全體教師做師德報(bào)告,重視挖掘這些身邊優(yōu)秀教師的人格優(yōu)勢(shì)、知識(shí)優(yōu)勢(shì)、先進(jìn)的教育理念和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。同時(shí)我校開展了以年辦為單位的“教書育人為人師表”先進(jìn)年級(jí)組評(píng)選活動(dòng),通過群體創(chuàng)優(yōu)活動(dòng),促進(jìn)整體提高。

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