2021年下學(xué)期教研教改工作計(jì)劃（通用5篇）

　　日子如同白駒過隙，很快就要開展新的工作了，我們要好好計(jì)劃今后的工作方法。寫工作計(jì)劃需要注意哪些問題呢？下面是小編幫大家整理的2021年下學(xué)期教研教改工作計(jì)劃（通用5篇），歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

　　下學(xué)期教研教改工作計(jì)劃1

　　20xx年，按照“起點(diǎn)要高、思路要清、細(xì)節(jié)要實(shí)、效能要強(qiáng)”的工作要求，依據(jù)《南城縣實(shí)驗(yàn)中學(xué)教師專業(yè)發(fā)展綱要》，本學(xué)期將穩(wěn)步推進(jìn)“聚焦課堂教學(xué)，助推教師成長(zhǎng)”的研訓(xùn)活動(dòng)，以提高教學(xué)質(zhì)量為中心，開展各種形式的教研活動(dòng)，全方位地培養(yǎng)實(shí)中學(xué)生的核心素養(yǎng)，在改進(jìn)實(shí)踐中提升教育科研的層次和水平?，F(xiàn)制定工作計(jì)劃如下：

一、指導(dǎo)思想

　　立足課堂，立足學(xué)校發(fā)展，提高課堂教學(xué)效率，促進(jìn)教師專業(yè)化發(fā)展，提升我校辦學(xué)層次。

二、工作思路

　　抓常規(guī)教研、抓學(xué)科組活動(dòng)、抓課題研究，注重青年教師的培養(yǎng)。

三、工作要求

　　(一)加強(qiáng)和完善常規(guī)教研活動(dòng)

　　1.針對(duì)年輕教師逐步增多的情況，要求每位教師制定個(gè)人專業(yè)成長(zhǎng)規(guī)劃，設(shè)定目標(biāo)，創(chuàng)設(shè)平臺(tái)和機(jī)會(huì)，使之盡快成為業(yè)務(wù)骨干、領(lǐng)軍教師。

　　2.立足于本校學(xué)生、教師的實(shí)際情況，于開學(xué)初制定教研活動(dòng)學(xué)期計(jì)劃，活動(dòng)有部署、有落實(shí)?；顒?dòng)新聞、圖片等資料及時(shí)發(fā)送教研處郵箱。

　　3.加強(qiáng)教育教學(xué)理論培訓(xùn)。具體要求為:讀、研、寫、評(píng)，“讀”即積極開展教師讀書活動(dòng)，豐富教師的教育教學(xué)信息量;“研”即搞好小型的學(xué)習(xí)理論研討交流會(huì)，教師將所學(xué)理論付諸于教學(xué)實(shí)踐，定期進(jìn)行總結(jié)交流;“寫”即教師根據(jù)自己所任學(xué)科的教學(xué)實(shí)踐，撰寫教育教學(xué)論文;“評(píng)”即學(xué)校及時(shí)檢查評(píng)價(jià)。

　　4.強(qiáng)化教研組活動(dòng)，增強(qiáng)教研實(shí)效。教研組要做到“學(xué)期有主線，活動(dòng)有主題”，基于實(shí)際的教育教學(xué)工作，圍繞課堂開展真實(shí)有效的教研活動(dòng)，切實(shí)提高教育教學(xué)質(zhì)量。教研組之間還要加強(qiáng)“橫向”聯(lián)系，使之成為學(xué)習(xí)型組織。

　　5.注重理論學(xué)習(xí)與實(shí)踐相結(jié)合，促進(jìn)廣大教師在教學(xué)實(shí)踐中去反思自己的教學(xué)行為，在實(shí)踐討論中去學(xué)習(xí)他人的教學(xué)之長(zhǎng)，努力提高自身的教學(xué)能力和業(yè)務(wù)水平，促進(jìn)課堂教學(xué)效益的提升。

　　6.培育學(xué)科教研特色。教研組要根據(jù)學(xué)科建設(shè)目標(biāo)，根據(jù)教師特點(diǎn)、教學(xué)實(shí)際開展學(xué)科教學(xué)改革，探索符合實(shí)際的教研組特色項(xiàng)目，提高教研活動(dòng)質(zhì)量，提升教研組品質(zhì)，構(gòu)建學(xué)習(xí)型、合作型、研究型、活力型教研組，促進(jìn)全體教師的專業(yè)化、特色化發(fā)展。

　　(二)推進(jìn)學(xué)科組教研高水平發(fā)展

　　各學(xué)科組定期開展教研活動(dòng)，圍繞“聚焦課堂教學(xué)，助推教師成長(zhǎng)”這一主題，扎實(shí)開展集體備課和教學(xué)研討活動(dòng)。集體備課采取個(gè)人構(gòu)思→交流討論→達(dá)成共識(shí)→形成教案的備課方式，反復(fù)磨合，提高實(shí)效。繼續(xù)開展“同課異構(gòu)”的教學(xué)研討活動(dòng)、組內(nèi)研究課以及骨干展示課活動(dòng)。

　　1.集體備課：集體備課活動(dòng)主要以備單元為主，各學(xué)科組在開學(xué)后就著手分配任務(wù)，把備課任務(wù)落實(shí)到每一個(gè)組員，要求備出單元的教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)進(jìn)度的安排、每一個(gè)知識(shí)點(diǎn)的教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)重難點(diǎn)、教法和學(xué)法的設(shè)計(jì)說明等，并就此展開討論，通過討論達(dá)成共識(shí)，然后進(jìn)行分享。

　　2.觀課議課：觀課議課活動(dòng)注重針對(duì)性和實(shí)效性，要為教科研活動(dòng)服務(wù)，采取多種形式開展，如上同一類型的課或同上一節(jié)課、同伴互助課、主題教研課等，研討課要突出教學(xué)的某些環(huán)節(jié)，如教學(xué)重難點(diǎn)突破、教法設(shè)計(jì)應(yīng)用等，為全體教師提供教學(xué)研究的實(shí)際案例，上課結(jié)束后全體教師進(jìn)行議課活動(dòng)，教研組長(zhǎng)、備課組長(zhǎng)要做好記錄并交教研處存檔。

　　3.課題研究：提高教師課題研究水平，教研處將不定期召開課題研究會(huì)議，督導(dǎo)各級(jí)立項(xiàng)課題研究工作，爭(zhēng)取20xx年課題研究有新的突破。各教研組將圍繞新教材和課堂教學(xué)進(jìn)行課題研究，形成合力，提升科研能力。

　　(三)緊抓教師教學(xué)評(píng)估工作

　　1.落實(shí)好備課、上課、作業(yè)批改周、月、期中、期末常規(guī)抽查工作，注重過程性評(píng)價(jià)和終結(jié)性評(píng)價(jià)相結(jié)合。

　　2.積極指導(dǎo)學(xué)生參加各級(jí)各類比賽，動(dòng)員、鼓勵(lì)教師主動(dòng)參加各類教科研評(píng)比活動(dòng)和業(yè)務(wù)競(jìng)賽，學(xué)校和教研組組織參賽教師積極備賽，認(rèn)真準(zhǔn)備，參與磨課，共同努力出高層次成果，提升綜合實(shí)力。

　　(四)加強(qiáng)對(duì)教師的專業(yè)培訓(xùn)

　　1.開展集團(tuán)學(xué)校、聯(lián)盟學(xué)校與我校的教研交流活動(dòng)，邀請(qǐng)名優(yōu)教師、專家講學(xué)，通過走出去、請(qǐng)進(jìn)來(lái)的方式加強(qiáng)交流提升。

　　2.積極選派教師參加市以上專業(yè)培訓(xùn)。通過這些專業(yè)培訓(xùn)有效地提高我校教師的教學(xué)能力和水平。

　　3.鼓勵(lì)中青年教師參加各種教學(xué)競(jìng)賽和評(píng)選活動(dòng)。如“教學(xué)能手”評(píng)選、骨干教師或?qū)W科帶頭人、新秀評(píng)選、教育教學(xué)技能競(jìng)賽等。

　　4.積極開展中青年教師結(jié)對(duì)幫扶活動(dòng)，幫助青年教師在教育教學(xué)中盡快成長(zhǎng)起來(lái)。

　　5.組織由教研組長(zhǎng)、學(xué)科帶頭人、骨干教師和優(yōu)秀教師等不同層次組成的學(xué)科教研會(huì)。教研會(huì)的目標(biāo)定位是：培養(yǎng)骨干教師，立足兩個(gè)新突破，即自身成長(zhǎng)新突破和輻射引領(lǐng)新突破。在這個(gè)教研會(huì)中，形成合力，互補(bǔ)長(zhǎng)短，形成一個(gè)積極、團(tuán)結(jié)向上的學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì)，為全校教師搭起一個(gè)可成長(zhǎng)的平臺(tái)，加速教師專業(yè)成長(zhǎng)。

四、工作安排

　　3月

　　1.制定新學(xué)期工作計(jì)劃

　　2.完成對(duì)教研組工作計(jì)劃收集、備案工作

　　3.新教師課堂教學(xué)視導(dǎo)

　　4.師徒結(jié)對(duì)視導(dǎo)

　　4月

　　1.教研組教學(xué)活動(dòng)推進(jìn)

　　2.新教師培訓(xùn)活動(dòng)暨課題培訓(xùn)會(huì)

　　3.追尋好課堂——教研組教師構(gòu)建“高效課堂”分享活動(dòng)

　　4、期中考試常規(guī)檢查及成績(jī)分析

　　5月

　　1.追尋好課堂——“上課”研討

　　2.課題研究工作跟進(jìn)

　　3.檢查評(píng)估教研組的教研情況

　　4.“校長(zhǎng)調(diào)研進(jìn)課堂”活動(dòng)

　　6月

　　1.追尋好課堂——“議課”研討

　　2.教學(xué)教研校際交流

　　3.專題教研成果展示

　　4.教研組工作經(jīng)驗(yàn)交流

　　7月

　　1.期末考試常規(guī)檢查及成績(jī)分析

　　2.各教研組工作總結(jié)

　　3.教研成果登記

　　4.教師業(yè)務(wù)填寫歸檔