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提高學校教育教學質量調研報告

工作計劃 時間:2021-08-31 手機版

提高學校教育教學質量調研報告范文

  隨著個人的文明素養不斷提升,報告的適用范圍越來越廣泛,報告具有雙向溝通性的特點。相信很多朋友都對寫報告感到非常苦惱吧,下面是小編為大家收集的提高學校教育教學質量調研報告范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

  根據市教育局要求,我們深深地認識到要提高教育教學質量,抓好學校教育教學工作,必須堅持以科學發展觀為統領,必須不斷解放思想,轉變觀念,深化改革,創新思路,必須堅持以人為本,促進學生全面發展。因此我們及時進行了“提高教育教學質量”的調查及大討論。本次調研范圍:全校教職工、部分家長、學生;調研內容:本校在教育教學方面存在哪些不足?制約本校教育教學質量提高的原因有哪些?針對這些問題將如何進行整改。現將我們調研的情況匯報如下。

  一、存在問題

  通過調研發現,我們學校在提高教學質量方面積累了不少好經驗,有許多值得肯定的做法。但也存在許多不足,這些不足也是我校目前存在的主要問題。

  1、教學管理不規范、不細致。學校只忙于上傳下達,對教學研究管理不深入,教學管理措施不完善或未落到實處,教學管理不規范、不細致。部分教師潛能沒有得到充分發揮,課堂教學沒有完全調動起學生學習的積極性、主動性,也不能有效落實因材施教、差異發展的要求。

  2、教師教學觀念轉變不徹底。部分教師對推進新課程改革認識不夠,加上平時不主動學習,不積極參加活動,對新課程理論了解甚少,對新課程標準掌握不全面,新的教學觀、教師觀、學生觀沒有真正樹立起來,教學方法還是老一套。“滿堂灌”、“填鴨式”還有一定市場。影響了教學質量的提高。

  3、課堂教學效益不高。部分教師“向40分鐘要質量”的“有效教學”意識不強。課前準備不足,教案簡單,對教材拓展不夠,補充不足,挖掘不深;課中教師包辦代替多,師生互動少,聯系學生實際少,有效訓練的時間和內容不足,沒能激發學生學習興趣,甚至教學過程偏離教學目標,教學效果差;課后學生練習量不夠,教師輔導不到位等等。適合本校學生實際的有效課堂教學模式還有待探索。

  4、校本教研流于形式,沒有解決課標、教材的根本問題。教研激勵機制不健全,教研目的不明,教研方式單調,教師對教研沒有熱情,學校教研氣氛不濃。很多教研活動大都流于形式,沒有產生最大效益。教研對教學工作的推動作用不大。

  5、學科教師不配套。教師總數足夠,但年齡結構老化、學科結構不合理、局部有缺額,學校不得不采取其他教師兼課的辦法,彌補部分科目教師不足,增加教師工作量,也由于專業不對口,影響教學質量的提高。

  二、存在問題的原因

  1、教師的職業道德下滑,責任心不到位。

  2、各項制度的有效性實施不到位、不細化。

  3、教研沒有實效性,目標不明確,沒有針對教師需要解決的問題開展教研活動,公開課與平常課兩樣上,差距較大,老師靜下心進行教研的心態不夠成熟。

  4、家庭教育重視不到位,學校教育是單腳走路,缺少家庭教育這只腳,教育質量提高舉步維艱。

  5、教師外出學習、培訓的機會較少,業務水平提高較慢。

  三、提高教學質量的措施

  1、培訓一支合格的教師隊伍。

  抓質量雖然說校長是關鍵,但僅憑校長個人的力量是不可能去抓好一個學校的質量的。最終,要依靠老師們。百年大計,教育為本,教育大計,教師為本。教師是推動學校發展的根本力量。學校只有依靠教師才能引領學校的發展,實現辦學理念。全體教師齊心協力,要有心往一處想,勁往一處使的團隊精神,要有兢兢業業,廢寢忘食,樂于奉獻的的拼搏精神。因為教育教學質量的提高涉及面廣,包括每一個學科,不同的年級、班級,不同的班主任、教師和學生等等。只有把全體教師的積極性調動起來,潛意識都在為提高班上質量思考,為提高學科質量思索,科任老師也把學生的培養與教育當著自己份內的事,想辦法,出主意,而不再錯誤的認為教育學生那是校長,班主任的事,自己只管教我的書就行了。

  2、營造良好的學習氛圍

  (1)抓好提前早讀時間。

  “一年之計在于春,一天之計在于晨”,抓好早讀這個黃金時間,是提高教學質量的一個方面,我們要加大對學生早讀的力度,督促學生早上來到學校,除值日生打掃清潔區外,其余同學一律進教室學習。安排好8:00上課之前教師必須提前10分鐘組織學生早讀。俗語說“書讀百遍,其義自現”說得真的不錯。現在很少聽到早晨校園里瑯瑯的讀書聲,要讓學生除了閱讀課內書籍,還要閱讀課外書籍。總之,早上到學校后,學生要自覺進班讀書,教師要安排內容給學生讀,可以讀課文、讀古詩、讀經典詩文、名言警句、讀精彩句段,也可以讀報紙,讀數學概念、公式。這一段時間,由語文、數學老師分別負責。

  (2)抓好下午提前上課時間。根據我校實際情況,許多學生是提前到校的,如果抓好學生提前到校進班學習,也是提高教學質量的一個方面。因此,要求上課之前教師必須提前10分鐘組織學生進班練字,班科老師每天要事先安排好練字的內容,由上第一節課的老師負責好紀律。

  學校對每天的教學活動實行全天候管理,校長、教導主任、值周領導、值周老師,每天上午、下午都要在這段時間進行巡視檢查,并且給每個班級的學習情況進行打分,作為期末評選先進班級的一個依據。

  3、切實加強課堂教學管理

  教學質量的提高,關鍵是課堂教學質量的提高。教師要根據各年級、各學科學生的基礎和不同特點,制定教學目標,使“向40分鐘要質量“的口號真正落實到每一堂課,充分發揮課堂的主渠道作用。。針對本校教師課堂教學中暴露出來的.問題現具體安排如下:

  第一,把功夫下在課前,認真備好每一堂課。教師上一堂課并不難,上一堂有質量的課就不容易,經常上高質量的課就更不易,其功夫應該下在課前。教師要認真鉆研教材,仔細備課。做到備教材、備學生、備習題,備可能出現的教學中的意外情況、備教法和學法、備板書設計,必要時采取集體討論的方式備課。

  第二,把力量放在課內,認真上好每一堂課。教師每堂課盡可能做到優質高效,必須遵守幾點原則:(1)必須明確本堂課教學目標;(2)必須讓學生積極參與教學活動;(3)必須當堂檢查、反饋和鞏固。教導處對課堂教學質量的管理辦法是:隨堂聽課,不打招呼,聽后個別交換意見,提出要求和建議。同時結合教研組教學計劃開展每期每人獻一節好課活動,全校教師都可以聽,然后進行評課,共同研討課堂教學改革的經驗和做法。

  第三,把補困加在課后,認真做好補缺補差工作。在教學過程中,要求全體學生完全掌握所學的知識是不現實的,總會有那么幾個學生在學習上有困難跟不上其他同學。教師決不放棄每一位學生,不僅要幫助學生解決學習上的疑難問題,而且更要幫助學生解決思想問題。建議采取如下措施:(1)建立后進生成長檔案;(2)任課教師必須對任課班中的后進學生做到心中有底,教學時要分層次教學;(3)教師須利用課余時間對后進學生進行個別輔導;(4)經常與后進學生談心,鼓勵他們克服心理障礙,只要他們有所進步,就給予肯定和鼓勵。(5)自我提升。開展“一幫一、齊進步”結對子活動,后進生主動找“先進生”,取得他們的幫助,提高自身的成績。(6)家庭協助。調動家長的積極性,號召家長每日檢查孩子的作業,幫助孩子弄懂學習內容,耐心做孩子思想工作,提高孩子學習成績。

  4、大力推進教學常規精細化管理

  構建科學合理的教學管理體系,進一步完善常規管理細則,分解管理內容,細化管理環節,規范管理行為,明確考評標準,注重過程管理,提高管理效益。同時加強監督檢查,重視問題反饋,落實整改措施,強化跟蹤檢查,要求整改到位。成立教育質量會診小組,對教學管理薄弱的學校、學科給予會診幫扶,提出合理建議,實現整體提高。

  5、扎實開展教學科研

  以校本教研為基礎的工作原則。校本教研與課題研究兩手都要抓,兩手都要硬。校本教研以“有效教學”為切入點,以課堂教法、學生學法、教學藝術等為重點。課題研究以教學模式探討、教學過程優化、學生潛能開發和非智力因素發展為重點。注意完善教研激勵機制,鼓勵教師全員參與教研,創新教研形式,豐富教研內容,強調教研合一,提高教研工作的針對性和實效性。總之,教學質量的提高,來源于學校、社會、家庭的友好配合,來源于領導、教師、家長、學生的共同作用,來源于優質資源的利用和先進手段的使用。學校必須致力于處理好與社會、家庭的關系,致力于發揮教師、家長、學生的積極性,致力于優質資源的選取和使用,教育教學質量才會有大幅度的提高。

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