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招生就業處工作計劃安排

工作計劃 時間:2021-08-31 手機版

招生就業處工作計劃安排

  一、指導思想

  以“三個代表”重要思想為指導,堅持以市場需求為導向,力爭全面實現”十二五”教育發展目標。在校長室的領導下,認真貫徹《國務院關于大力發展職業教育的決定》,進一步落實“以服務為宗旨,以就業為導向,以能力為本位”的職業教育發展新理念,根據學校整體工作思路開展部門工作。

  二、工作目標

  1、認真分析總結20XX年度招生工作,分析當前形勢,深入思考靈活、適用的招生方案,加強生源地相關人員的溝通和交流,為明年5月招生打下良好基礎。

  2、收集各種實習就業信息,與企業近距離接觸,穩妥做好頂崗實習就業工作。加強實訓基地的建設和優化。建立“協作型”和“合作制”校外實訓基地,簽訂3-5家合作辦學協議,就業工作要做到基地有數、信息及時、情況清、去向明。

  3、明確培訓工作定位,即開發、管理、協調、服務四大職能,使培訓工作取得良好的社會效應和經濟效益。確保有5萬元培訓費,力爭有10萬元。

  三、工作措施

  (一)招生工作

  1、認真回顧上招生情況,加強和已有生源地的聯系,做好現有學生的培訓和就業工作,確保原有招生渠道的暢通,為搞好今年的招生工作做好充分的準備。

  2、積極利用在校教師社會關系的優勢,拓展區內和區外招生。根據學校現有制度,保證部分招生費的落實。

  3、完善各項資料,加強研究,掌握并用好本地區招生政策,盡力做好明年的招生工作。

  (二)頂崗實習就業工作

  學生就業關系至學校形象。本處將按照“先就業、后擇業、再創業”的原則,進行就業指導,用好畢業生就業平臺,按期完成98%的就業率。

  1、穩妥做好頂崗實習生推薦和管理工作。

  (1)努力完成落實學生的頂崗實習推薦工作,力爭學生在合適的崗位上實習。

  (2)加強頂崗實習班帶隊教師的培訓管理力度,提升頂崗實習班帶隊教師的管理水平,使每位頂崗實習生都能感受到學校的關心和愛護。

  (3)加強 “實習就業跟蹤”理念,隨時跟蹤頂崗實習生的實習情況。

  2、集思廣益,努力搞好頂崗實習就業工作。

  (1)盡早聯系好實習單位,提前拿出實習方案,做好實習準備工作。

  (2)靈活安排實習工作。頂崗實習原則上有學校安排,便于學校管理,但有個別學生可自己聯系實習,但無論哪種形式的實習,都必須遵守實習制度,遵守廠規廠紀,嚴格要求,進行安全生產,在頂崗實習中展示自己,以求企業錄用,達到以實習帶就業的目的'。

  3、要加強校企合作。校企合作能否成功,最關鍵的是畢業生自身的素質,任何企業都不會養活一個閑人,如果學生品質較差,專業一竅不通,企業絕不會用。所以我們對外聯系的同時,要做好企業的反饋工作,確保學校內部管理貼近企業需求。要做到“提高畢業生就業工作水平,提高畢業生就業質量,提高畢業生就業率、穩定率”,要讓就業學生及家長得到滿意。

  (三)校內培訓工作

  1. 我處將與教務處一起,按年級分專業制定技能考核的時間及實施辦

  法,保證教學計劃內規定的技能人人完備,制定學生考級考證規劃

  及獎勵政策,讓每位同學都具備1-2個走上社會用的上的證書,加

  強加大財會專業學生會計證項目的培訓力度,力爭人人有會計證,

  努力在同類學校樹立一流形象。

  2. 本學期校內將開展的培訓項目為:會計從業資格證,助理營銷師,

  英語應用能力以及四級培訓。

  (三)社會培訓工作

  本學期,我處將走近市場,作好培訓項目的可行性分析,制定社會培訓規劃,盡早啟動。

  1、利用學校資源優勢,努力研究少兒教育培訓項目的開發、啟動與實施,爭取本學期內啟動一至兩項少兒素質教育培訓項目。

  2、加強與市職業技能培訓中心、人事局,勞動和社會保障所等部門的聯系,了解社會緊缺工種和企業需求,制定相關的培訓工作。

  3、積極利用在校教師社會關系的優勢,拓展企業培訓工作,根據學校現有制度,保證教師也有一定的實惠。

  (四)與學工、教務部門聯動,我處牽頭,嘗試建立學生發展指導中心,探索學生職業生涯規劃新路徑。

  通過有必要的各類校本課程的教育和實踐活動的開展,將學生培養成為:堅持理想與信念,努力適應環境,能夠自我調適,增強社會交往能力,開啟職業發展規劃,保持身心健康,提升文化與美學,學會獨立思考,參與社會實踐的優秀大學生,真正成為和諧社會的棟梁之材。

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