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簡歷未必面面俱到

音樂 時間:2021-08-31 手機版

簡歷未必面面俱到

簡歷未必面面俱到

        既然被稱為簡歷,也就是“簡單的.履歷”,言簡意賅應該是它的本色使然。如何讓人事經理在第一時間里快速了解你的情況,個人以為寫上個人資料、專業技能、社會工作經歷就足夠了,長篇大論只會令人不耐煩,說不定機會還溜得更快。

         簡歷要精煉,同樣也體現在投遞過程中。相信有不少找工作的人,一開始都和我一樣,按照招聘要求,發送給企業好多的求職材料:中文版、英文版、各種證書(四六級證書、計算機證書、獎學金證書等)全都附上,總以為面面俱到總該是萬無一失的,回頭仔細想來其實大可不必。首先是英文版,不必每次都要發送一份(除非企業特別要求),在上海,即使是外資企業也大部分是由懂中文的人管招聘,沒有人會懷疑你究竟能不能寫出英文簡歷。對于一直向往到外資企業工作的我來說,當時投遞簡歷時,English Resume著實也用掉不少,可是真正起到作用的好像不多。還有各種證書,更加不必,可以在企業通知面試時帶上。

 

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