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司法局年終工作總結發言稿

演講 時間:2021-08-31 手機版

司法局年終工作總結發言稿

  時光如梭,一年的時間一晃就要結束了。又是一年年底該做總結的時候了。以下是小編為您收集司法局年終工作總結發言稿,歡迎閱讀。

  司法局年終工作總結發言稿(一)

  在xx司法所工作的這段時間 里,在管理區司法局、xx鎮黨委的正確領導下,我按照所在崗位的職責要求,自覺服從各項工作安排,扎實工作,圓滿完成了各項工作任務。現將這一年來的學習、工作情況匯報如下:

一、加強學習,提高素質。

  要做好新形勢下司法行政的各項工作,就必須主動加強學習,不斷提高自身素質和工作水平。

  (一)加強政治理論學習,提高思想政治素質。在日常的工作、生活中,我能以科學發展觀為統領,根據實際工作需要積極主動學習黨的各項路線方針政策,提高自己的思想政治素質,深刻領會基層司法工作者的重要地位,理清工作思路,鼓足干事勁頭。

  (二)加強業務知識學習,提高工作水平。除了參加管理區司法局組織的業務培訓學習之余,我還能根據自己崗位職責 和工作性質的要求,我能利用空閑時間了解、學習與實際工作中密切相關的法律法規 。通過學習,為自己更好的勝任本職工作奠定堅實的基礎。

二、抓好業務,認真工作。

  在xx司法所的直接領導下,我能服從安排,認真對待工作,全面完成各項任務。

  (一)努力抓好社區矯正工作。社區矯正是當前基層司法行政工作當中的重點內容,社區矯正人員的情緒是否穩定在很大程度上影響著轄區社會的安全穩定。我在望高司法所的工作期間最主要的工作就是從事社區矯正人員的監督、考察、管教工作,在社區矯正工作的過程中,我能根據上級文件的精神和指示,積極做好這項工作,能做到“一人一檔”、檔案齊全,并根據每位社區矯正人員的實際情況制定相應的矯正方案。要求每位社區矯正對象每周向期我匯報其動向,每月到我司法所進行集中學習活動,就其一個月以來的各方面情況進行書面總結 ,并適時的對社區矯正人員進行家訪,加強教育 管理,做好心理 輔導,確保社區矯正對象不重不脫不漏,不再重新犯罪。自20xx年以來,我所累計接收社區矯正人員15名,累計解除社區矯正人員3名。

  (二)積極開展人民調解工作。人民調解工作是化解基層矛盾糾紛的“第一道防線”,在基層工作中發揮著重要作用。在日常工作中,我本著“群眾利益無小事”的理念,積極參與轄區矛盾糾紛排查調解工作,由于村民的文化水平比較低,法律意識比較淡薄,村民之間往往會因為一些雞毛蒜皮的小事鬧得不可開交,既然他們來到了我們司法所,我們就不能因為矛盾糾紛的輕重緩急而有所懈怠。要把他們的糾紛像一塊石頭一樣放在心里,不調解好,不落地。自20xx年以來,我共參與調處了40起左右的矛盾糾紛,其中達成書面協議的有34起。

  (三)提供優質法律服務工作。法律援助是司法行政部門組織實施的“希望工程”,是切實維護社會弱勢群體合法權益的一種保障制度 。自20xx以來,我共接待司法所群眾來訪20余次,并且參與了司法所承辦調處了16起法律援助案件,得到了轄區群眾的理解與支持。

  (四)做好日常報表上報工作。從20xx年起,基層司法所共5項業務報表均通過網絡信息平臺按月、季度、年度定期進行上報,除此之外還要根據上級領導部門的要求每月上報共計7項的各類基層民間糾紛調處統計表的電子版報表,在日常的工作中我都能按照管理區司法局要求,每月根據本所實際情況,及時收集各項數據,按時上報各類報表。

三、嚴于律己,團結友愛。

  在日常工作生活中,我能自覺遵守機關各項規章制度 ,堅決不做任何違規違紀的事情;工作中能夠服從領導、尊重同志、顧全大局,不講客觀條件、不消極怠工,有問題能及時與領導溝通。本著老老實實做人、踏踏實實做事的原則,不計較個人得失,尊重同志,樂于助人,努力營造和諧的工作環境。堅決貫徹個人利益服從于集體利益的原則,一切工作能夠以大局為重、以全局利益為重,以高度的責任感高標準嚴要求地完成好本職工作。

  回顧一年多以來,我在思想、學習和工作中取得了一定的進步,但也存在很多不足,比如政治理論水平有待提高,工作能力不足,工作方法有待改進。在以后的新的工作中,我將按照上級要求,以群眾的需求為工作的出發點,真心實意為人民服務,以更加嚴格的標準,更加夯實的作風要求自己,爭取各項工作再上一層樓。

  司法局年終工作總結發言稿(二)

  今年,我局在市委、市政府的正確領導下,在省市業務部門的親切關懷指導下,緊緊圍繞全市中心工作,勇于進取,開拓創新,不斷強化基礎建設,加大人民調解、普法、依法治理等項工作力度,全面推進我市司法行政工作。現將工作情況匯報如下:

(一)深化認識,健全組織,夯實基礎。

  1、加快司法所規范化建設。司法行政工作的重點是基層,基礎在司法所,司法所建設是司法行政工作改革與發展的一件大事。一是我局認真貫徹落實《關于加強##司法所規劃和建設工作意見》的文件精神,把握歷史機遇,與時俱進,大力加強基層基礎建設。目前,我市結合實際,已為##司法所購置了新辦公用樓房,面積均為##平方米以上,并購置了新辦公桌椅,為##司法所、##司法所配備了摩托車,為##鎮司法所配備了一臺電腦。局機關在原有辦公設備的前提下,又購置了數碼攝像機和照像機,逐步實現了辦公自動化。二是健全和完善了各項規章制度。通過健全崗位責任制度、學習制度、會議制度、請示匯報制度等十項工作制度,完善了日常工作程序;推行了“收費標準”、“服務范圍”、“主要職責”等為內容的政務公開公示制度,做到了工作職責、工作程序、工作結果三公開;建立健全了定期考評、勤政廉政、獎勤罰懶等人事制度和激勵機制,達到了管理機制責任化、科學化。三是加強了軟件建設,實現了簿、表、冊統一規范,檔案管理標準化,業務工作程序化,目標管理制度化,我市##、##司法所先后被省廳評為“全省規范化建設司法所”。

  2、人民調解工作。一是加強調解網絡建設。進一步加強和充實了司法調解中心、村調委會,健全了村調委會、民調小組、調解員、信息員組成的“金字塔”式的三級調解組織網絡體系。目前,我市已構筑起以##個司法調解中心,##個村(居)調委會為框架的,覆蓋全市的民調網絡體系,基層調解員、信息員##人,形成了網絡科學、群防群調、基礎牢固的人民調解局面。二是加強規范化調委會建設。抓好了“##”工程,目前,我市有98%的調委會達到了規范化目標,實現了調解工作的規范化、制度化。三是加強調解業務建設。我們認真貫徹人民調解工作方針,進一步規范人民調解的工作方式、工作程序、工作紀律。緊緊圍繞當前社會熱點、難點問題,及時提出調解民間糾紛和防止民間糾紛激化的工作重點,深入實際,指導監督。組織基層人民調解員培訓班,騁請有基層工作經驗的老調解員、老司法助理員、法庭干部進行講課,向廣大人民調解員傳授法律、文化等有關調解知識和調解工作技巧,不斷提高民間糾紛的調解率,進一步提高調解工作水平和社會公信力。我局定期組織調解員進行業務考試,合格者發給《人民調解員資格證》,目前,我們共給854名調解主任頒發了人民調解員資格證書,做到了持證上崗。四是發揮作用,積極民調。在調解工作中,我們牢牢把握排查、調處、治理、回訪四個工作環節,全力化解矛盾,維護社會穩定。今年,我市共調處各類糾紛##件,調解成功率為99%。防止民轉刑案件##件,涉及##人,防止群眾上訪##次,未發生因調解不當使矛盾激化事件,控制矛盾激化率在0.5‰以內。

  3、基層法律服務工作。我們以強化管理,科學管理為手段,進一步健全了收、結案審批,過錯賠償、檔案管理、業務收費、財務管理等規章制度,提高了基層法律服務的質量和水平,保障了基層法律服務所發揮職能作用。全市各法律服務所為鎮、企事業單位收回陳欠4220萬余元;辦理各類法律事務##件,代理訴訟##件,非訴訟案件##件,代寫法律文書##,解答法律咨詢##人次,宣傳法律法規知識##場次;為村委會、企事業單位、農村承包戶擔當法律顧問##家,為法律顧問單位和當事人避免、挽回經濟損失##余萬元。

  4、安置幫教工作。一是加快了安置幫教工作的網絡化體系建設,實現了“幫教有組織、幫教有人管、幫教有措施”的三到位,并達到了思想上有人幫、就業有人管、生活上有人問。二是在落實安置幫教實體企業的同時,加大與勞動部門協調,培訓“兩勞”釋放人員。共舉辦培訓班##期,培訓“兩勞”釋放人員##人。三是積極與工商局、稅務部門協調,落實優惠政策,今年,我們共幫助##個“兩勞”釋放人員搞個體經營,落實了減免稅收的優惠政策。對“兩放”人員落實了幫教措施,全部進行了安置。


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