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  不少人想通過跳槽實現轉型,但轉型并非“一跳”就能簡單解決的。很多人在寫簡歷時不懂如何體現自己過去經歷在新領域中的價值,毫無章法地堆積了很多東西,明明想轉做銷售,可羅列出來全部是翻譯的經歷和特質,類似的例子很多。在HR看來,這就是一份投錯的簡歷。

  轉型時制作簡歷尤其講究,要完整、細致的`把自己的工作經歷梳理后,提煉出對轉型目標崗位有用的內容,再有技巧的表達出來。若自己做不到不要浪費時間,盡快參加一些求職面試培訓或找職業規劃師進行咨詢輔導,時間拖得長,成本和風險都會增加。

  看似簡單的一張或兩張紙,學問卻藏了不少。面對簡歷制作中形形色色的誤區,要在激烈競爭的職場上占領一席之地,求職者要把簡歷制作和面試技巧當做重要的一課來學習和研究。所謂“磨刀不誤砍柴工”,花點時間學一學,請教一下專家,就不至于苦等電話不來,更不至于消磨信心,錯過大好機會。

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