招聘是人力資源管理的工作內(nèi)容之一,當(dāng)中過(guò)程包括發(fā)布招聘廣告、二次面試、雇傭輪選等。以下是小編收集的公司招聘的啟事,歡迎查看!
招聘啟事三篇【一】
現(xiàn)因公司發(fā)展需要,現(xiàn)向社會(huì)征求駐地人事主管一職。
職位信息崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)郴州經(jīng)銷商菲瑪專賣店團(tuán)隊(duì)(門店導(dǎo)購(gòu)、施工、業(yè)務(wù)等)人員的招聘配置;
2、負(fù)責(zé)執(zhí)行門店團(tuán)隊(duì)人員的培訓(xùn)工作;
3、負(fù)責(zé)門店團(tuán)隊(duì)人員考勤、績(jī)效考核、社保繳納、薪資發(fā)放等工作;
4、負(fù)責(zé)門店員工關(guān)系管理,不定期與在職員工進(jìn)行面談溝通了解員工心理動(dòng)態(tài);
5、負(fù)責(zé)門店上部分行政工作及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、25-35歲,三年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn),熟悉人力資源六大模塊專業(yè)知識(shí)和技能;
2、熟悉國(guó)家及當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)的一些法律法規(guī);
3、有較強(qiáng)的親和力、溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,工作主動(dòng)、積極熱情;
4、居住郴州本地或想回籍貫郴州長(zhǎng)期發(fā)展者優(yōu)先;
5、有零售行業(yè)、專賣店人事管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
注:本崗位隸屬于四川菲瑪有限公司,崗位培養(yǎng)方向:主管-區(qū)域主管-省區(qū)主管-經(jīng)理
薪酬結(jié)構(gòu):底薪+績(jī)效+經(jīng)銷商回款提成+年度獎(jiǎng)金
招聘啟事三篇【二】
職位信息【崗位概述】
1. 負(fù)責(zé)執(zhí)行和完成每月制訂的所轄區(qū)域內(nèi)銷售目標(biāo)和任務(wù);
2. 負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)各個(gè)售點(diǎn)的供貨、回款及新核心售點(diǎn)的開(kāi)拓;
3.依據(jù)公司終端標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)規(guī)范,指導(dǎo)售點(diǎn)柜臺(tái)樣品標(biāo)準(zhǔn)陳列,宣傳品及促銷用品的擺放;
4. 負(fù)責(zé)所屬導(dǎo)購(gòu)顧問(wèn)及經(jīng)銷商培訓(xùn)各種銷售技巧、產(chǎn)品知識(shí)、企業(yè)文化,增強(qiáng)導(dǎo)購(gòu)和經(jīng)銷商銷售技能,維護(hù)售點(diǎn)客情關(guān)系;
5. 及時(shí)妥善的處理所轄區(qū)域內(nèi)導(dǎo)購(gòu)顧問(wèn)在終端的疑難相關(guān)問(wèn)題;
6.依據(jù)售點(diǎn)、銷售旺季等需要,積極與經(jīng)銷商溝通,策劃并組織相關(guān)推廣或促銷活動(dòng)等,以提高vivo在店面市場(chǎng)占有率,宣傳品牌;
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