外貿(mào)會計(jì)個人簡歷模板
不要在個人簡歷中著重突出求職宣言，求職者不會因?yàn)榍舐毿远挥萌藛挝徽衅浮?/p>
個人信息
yjbys
性別： 女
學(xué)歷： 本科 政治面貌： 保密
生日： 1971-06-05 民族：
婚姻狀況： 已婚 籍貫：
身高： 保密 體重： 保密
專業(yè)： 財會 工作經(jīng)驗(yàn)： 應(yīng)屆畢業(yè)生
期望工作地點(diǎn)： 新鄉(xiāng)市
求職意向
行業(yè)/職位： 高級經(jīng)營/管理 總監(jiān) 期望月薪： 8000元 工作性質(zhì)： 全職
工作經(jīng)歷
公司名稱： 新鄉(xiāng)亞華置業(yè)
工作時間： 2015-12-06 至 2016-08-06
公司規(guī)模： 保密
所在部門： 財務(wù)
工作分類： 高級經(jīng)營/管理 總監(jiān)
職位月薪： 保密
工作描述： 負(fù)責(zé)公司財務(wù)工作，編制工作計(jì)劃，審核財務(wù)收支以及對外聯(lián)系以及融資工作。
公司名稱： 河南某會計(jì)師事務(wù)所
工作時間： 2009-10-11 至 2016-03-11
公司規(guī)模： 保密
所在部門： 財務(wù)審計(jì)
工作分類： 高級經(jīng)營/管理 部門經(jīng)理
職位月薪： 保密
工作描述： 高級會計(jì)師，進(jìn)行財務(wù)審計(jì)，會計(jì)服務(wù)，會計(jì)咨詢，審計(jì)查賬。熟悉會計(jì)審計(jì)相關(guān)業(yè)務(wù)，熟悉相關(guān)財經(jīng)政策，規(guī)章制度。
公司名稱： 外貿(mào)公司
工作時間： 1996-09-10 至 2009-10-07
公司規(guī)模： 保密
所在部門： 財務(wù)
工作分類： 財務(wù)/審計(jì)/統(tǒng)計(jì)/收銀員 財務(wù)經(jīng)理/主管
職位月薪： 保密
工作描述： 負(fù)責(zé)財務(wù)工作計(jì)劃的制定，收入支出審核，為領(lǐng)隊(duì)決策提供服務(wù)
公司名稱： 新鄉(xiāng)外貿(mào)公司
工作時間： 1996-05-11 至 2009-10-11
公司規(guī)模： 保密
所在部門： 財務(wù)
工作分類： 高級經(jīng)營/管理 總監(jiān)
職位月薪： 保密
工作描述：
自我評價
熟悉財經(jīng)政策，熟練從事會計(jì)審計(jì)相關(guān)工作
拓展閱讀：家庭背景——個人簡歷中的危險因素
不得不說在如今社會有一個優(yōu)秀的家庭背景是非常有利的，于是很多求職者就會把家庭背景詳細(xì)的描寫在個人簡歷中，將家庭背景作為個人簡歷突出展現(xiàn)的內(nèi)容，企圖用家庭成員的優(yōu)勢為自己贏得更便于進(jìn)入公司的機(jī)會。但是這樣做真的會為自己的求職贏來機(jī)會嗎?
家庭背景對大企業(yè)來說沒有任何實(shí)際意義
在個人簡歷中將家庭背景詳細(xì)描述很容易遭來用人單位的反感，有些求職者盲目的認(rèn)為把自己的較好的家庭背景展示給用人單位就會為自己贏得用人單位的認(rèn)可。但是這么做往往是進(jìn)入不了大型企業(yè)的，大型企業(yè)在挑選個人簡歷時簡歷中的自我定位和謙卑的求職心態(tài)是成功求職的關(guān)鍵。更注重員工的綜合素質(zhì)與發(fā)展?jié)摿Γ砸环葜赝怀黾彝ケ尘暗暮啔v自然沒有一份更突出個人能力的簡歷更被大型企業(yè)認(rèn)可。由此可見家庭背景對大企業(yè)來說沒有任何實(shí)際意義。
家庭背景求職分企業(yè)
但是將家庭背景突出在簡歷中更容易贏得小型企業(yè)的看重，小型企業(yè)往往還在發(fā)展中，更需要關(guān)系人脈，而這種應(yīng)聘者的.到來剛好滿足了小型企業(yè)的需求。著重將家庭背景編輯在簡歷中要選好求職方向，不要輕易想用家庭背景要贏得就業(yè)路上的一帆風(fēng)順。
不要把家庭背景當(dāng)做個人簡歷中的重點(diǎn)，一個真正的企業(yè)需要的是人才，而不是一個把家庭背景拿出來求捷徑的人。
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