競爭固然是好的，但如果手段不正，那么其結果只能是兩敗俱傷。 有哪些？小編給大家整理了相關的內容，歡迎閱讀和參考！

　　初一描寫雙贏的作文（一）

　　許多時候，我們經常看到一些很不負責人的人，也被這些人所影響，總是以為：事不關己，高高掛起。各人自掃門前雪，休管他人瓦上霜。其實我們并不知道做個有責任感的人是件利己利人的事。

　　一個年輕護士，第一次給一個位赫赫有名的外科醫生當助手。復雜而艱難的手術從清晨做到黃昏，眼看患者的傷口即將縫合，女護士突然嚴肅地盯著外科專家，說：“大夫，我們用了12塊紗布，你只取出11塊。”可那位專家卻不理睬她，命令她趕快縫合傷口，憑著對病人高度負責的精神，女護士毫不示弱，敢于挑戰權威，說：“你是醫生，你不能這樣做。”最后醫生亮出藏在手心的一塊紗布，宣布護士通過了自己的考試，是合格的助手。年輕護士解救了患者的同時也通過了外科醫生對他的嚴格考驗。

　　前不久，汶川大地震中，有這樣一所叫安縣桑棗的中學。在這所學校里，學生一無傷亡。原因很簡單，這所中學的校長葉志平擔責任不說虛話注重實干。中學的實驗教學樓是前任校長蓋的。在一些人看來，那樓堅固不堅固本已與他關系不大,可他卻用了十來年的時間一直想盡辦法進行加固，終于這次派上用場了，解救了全校師生，若沒有葉校長本著對全校師生高度負責的精神，堅持擦干凈前任留下的爛污的話，此次地震后果將不堪設想。還有葉校長經常組織全校師生進行緊急疏散演練，很多人都覺得他太小題大作了，可他不為所動仍然堅持演練。這次地震全校師生終于深切地感受到演練的意義了 。

　　杰克是派希公司的一名低級職員，他的外號叫“奔跑的鴨子”。因為他總是像一只笨拙的鴨子一樣在辦公室飛來飛去，后來杰克被調入了銷售部，有一次公司下達了一項任務：本年度必須完成500萬美元的銷售額。其中有一人認為這個目標是不可能實現的。他就怨天尤人，并認為老板對他太苛刻，可是杰克卻自己一人拼命地工作，他認為無論成敗，都要對自己，對這件事負責，終于，皇天不負有心人，他完成了這個艱巨的任務，之后，他被任命為銷售部經理，而他的行動感動了其他人，隨后，被任命為總經理。

　　我們每天在講責任，但許多時候，我們僅僅在紙上寫責任，在嘴上講責任，在會上喊責任，而不能把責任落到實處。人們都說習慣在于養成，葉志平十幾年如一日，執著詮釋的就是責任在于養成，而養成責任就會使人雙贏。