感動文作文1200字 篇1
時令似流淌著的溪泉,川流不息地朝海的方向奔騰而去;世間恰似一幅七彩的圖畫,涂描著五顏六色的色調;空氣恍若一年的春夏秋冬,季節的交替不斷地變幻著,于不同季候里散發出不同的味道來;炫彩的記憶如今仿佛一汪清澈的海水,鮮亮于回憶里的清晰回眸。

歲月無痕,當我驀然回首,翻閱著自己的繁雜心靈,總有一段段記憶在生命中留下深深的痕跡,無法忘卻,每當我們拾起它時,心里總涌動著一絲久違的沖動,這便是感動。
感動無處不在。曾經街頭,有一個小女孩守在一棵樹下久久不肯離去,原來她在等待秋天最后一片樹葉落下,孩子的心是純真可愛的,她會為一個平凡的更替而感動。
然而,多日的匆匆中,多數人因為生活磨礪而變得粗糙,而漸漸冷漠,并也不愿停下腳步去傾聽心靈的跫音,也就更不愿去回味那感動帶給心靈的慰藉。曾經有段時間,我似乎也忘記了感動的滋味。
曾經朋友那純樸的慰問,讓我疲憊的心感受到溫暖,讓我冷漠的心逐漸融化;每當我怕遇到不順心的事,心情變得憂郁、沉悶,甚至不禁落淚,朋友的話語總是最好的一劑良藥。
那一瞬間,我落淚了,被朋友樸實的語言感動了。隨后我也嘗試著改變自己,并且也嘗試著去關懷別人,或許這只是一個眼神,或許那只是一句話,但他人卻可以從我這里獲得了安慰,從我這里得到了真摯的關懷,贈予我感激的微笑。那一剎那,我明白了,慰問與真情是可以相互傳遞的。
感動是什么?一千個人可能就會有一千個答案。但時,無論是誰的回答,這都無法對一個并無感情的人說感動的意義何在。我明白:感動不是用來說的,而是用心來品的。
感動不是單純落淚,不是膚淺感時傷懷,而是一種內心的真情真意,是人與人之間心靈語言上的共鳴。
在生命的長河中,不,人生短暫,但每時每刻都有感動存在。
父母慈愛的目光,與他們一天一天憔悴的臉龐是我一生一世的感動;朋友的信箋,一張祝福的賀卡是溫暖心靈的感動;口渴了,同學幫我倒一杯水,這是無謂的感動;勞累了,相互之間捶捶背,這是無邊的感動;夕陽中,看著一對白發蒼蒼的夫妻相互攙扶著走向前方的彼岸,這也是感動……
或許,感動就只是是夏日一縷涼爽的清風,只是冬日里一輪暖暖的太陽,是沁人心脾的甘泉,是芳香四溢的一杯熱茶……擁有了感動,我們的心開始變得明亮、寬敞、純凈。
驀然,往事歷歷,有些事注定會被時間和歷史銘記;有些人卻用奮起的行動記載著我們這個團隊的精神,那是見證團隊力量和團隊速度的精神,那是凝聚團隊信心和團隊宣言的力量!
行萬里路、交天下友,遠勝于埋頭書卷。
當我踏上人生奮進的旅程,驀然回首,我會由衷感到寶貴的友誼恰似那枝葉茂的常青樹,歲歲更新,猶如滾滾的長江水……那些事,令人鼓舞,催人奮進;那些人,可歌可泣,可敬可佩。
感動,你就住在我心底。
有多少悲壯激烈,就有多少感動;有多少夢想期望,就有多少光榮,一次次的感動無不銘記在服務人的心里,寫進了服務社的歷史畫卷。
感動如海,你我通行,用感動編制成愛的話卷,是天邊的云,是身邊的天,有感動,信感動。
生命的驟然飄逝。
生活的瞬間脫軌。
平淡的一切。
正常中的變異。
被救與救人。
任何人都在被強烈感動震撼的靈魂同時為思想理念的起始起又開始新思慮生活、思索人之間有好關系的完美結構。
世風中,愛與感動是信念;人海茫茫,此乃輕舟!
感動,紛飛的里程,異常的感動,組成了流逝歲月中的無限思戀,淡泊明麗地印記于我的腦海深處,真摯地貯存于我的那片心海,時段、場合,暖情放映,回憶掀起了記憶無味的那一縷,愛走著每個人心靈路程的邊緣,鋪設著歲月、如歌……
回想幼年時的點點滴滴,艱難,這一路,太多的感恩,太多的'酸楚,卻始終羞于表達,我想詮釋!
我的熱,我的韌,我的魅,享受著,感染著,分享著。帆是何?舵是何?我雖身無彩鳳,但我愿意去勾勒我的那一片藍天。
遙望未來,有何意氣?激情?并進?相依?信任?支持?
風雨兼程的路有何不能走?又何不一起披荊斬棘;颶風大浪,又何不一起攜手承當。
憶往昔……
感動文作文1200字 篇2
前些日子,婆婆做白內障手術,得到了醫院的特殊關照。從院長到主任,從主治醫到護士各個關懷倍至,體貼入微。其他患者是護士給上藥,而婆婆卻是主治醫親自上藥。手術那天,主治醫一直守護在婆婆身邊,手里拿著藥水隨時上藥,其他的患者就無此待遇。在醫院住院的這幾天,每天醫生要查幾次房,噓寒問暖,婆婆很受感動,多次讓小姑子請他們吃飯,以示謝意。婆婆為什么能受到如此的關照呢?究其原因,是因為小姑子與醫院領導是同學關系,說穿了就是醫院的大夫和護士是沖著這種關系,才對婆婆進行特殊照顧的。無論是什么原因,婆婆必定得到了關照,說真話,我們非常感謝醫院的大夫和護士。
如此我開始反向思考:如果小姑子與院領導沒有同學關系?如果小姑子的同學不是院長?如果不在該醫院治療……那么,會怎么樣呢?
我曾經聽過這樣一句話:社會關系是一種無形財富,同時還是一種生產力,能量巨大。乍聽起來,沒有什么道理,但細細品味才能品出其中的滋味。
當今社會,無論辦什么事情都要托關系,走后門。本來按國家的政策應該正常辦的事情,通過正常渠道就是辦不通。非得找熟人,找朋友才能辦明白。否則就刁難你,不是辦事的人不在,就是蓋章的人不在,最次也要讓你多跑幾次腿。舉個最簡單的例子,國家對下崗職工出臺優惠政策,4050人員可以享受到保險和醫療補貼。按政策符合條件的都應該享受,但需要辦手續。從企業到主管部門,從社區到街道,從就業部門到保險公司,一套煩瑣的手續,有熟人的一次就可以辦完,沒有熟人的要排隊,得跑幾天才能辦完。熟人,關系成了辦事的首選。
大學生就業就更要托關系,找門路。除了被聘到外資企業和私企的憑自己的能力和學問外,到政府機關和事業單位上班的都要靠關系才能安排,名義上通過考試,實際上是誰門子硬誰就能安排。沒有門子,沒有關系你想進機關和事業單位上班,那是天方夜潭。你有天大的本事,沒有很接洽的社會關系也不能找到合適的工作。當你得到了滿意的工作,你要感謝誰呢?
提升職務更離不開關系,有關系有背景的人和沒關系沒有背景的是天壤之別。有關系有背景的人能得到大領導的關照,大領導的一句話,比你辛辛苦苦、兢兢業業干十年,甚至二十年,或更多時間的工作成績有用。
最近研究一下幾年來新提拔的干部,走正常途徑提拔的很少,多數是大領導有話。組織部門培養的后備干部就得站著排隊,排到年齡大了自然就淘汰了。古代有句話“朝里有人好作官”,現在仍然是這樣。沒有人提攜,你想干什么都沒用。提攜靠什么?靠關系鐵不鐵。
以人為本的社會,文明程度越來越高,社會關系也越來越復雜,加之銅銹的熏陶,使社會關系得到了前所未有的升華。同學、老鄉、戰友、同學的同學、戰友的戰友等等能套上的關系盡情地往上套,尤其是聽說某君當了大領導了,套近乎的人就更多。社會關系的巨大作用顯而易見,不可小視,精明的人都在交朋友拉關系。
我的一個男同學最近得到了提升,做為同學自然要祝賀一下,因為同學在事業上又上了個臺階,簡單地說又成功了一次。對同學們的祝賀,我的那位男同學應當表現出高興和感動,但我們看出他心里的無奈,還是同學的愛人說出了隱情:官是當上了,一臺捷達驕車卻沒了
任何人都能讀懂她的話,可是我聽來卻極不舒服,一臺捷達驕車十多萬元,他的成功是花十多萬元買的嗎?也許同學的愛人和我們調侃,我還是相信她沒有說瞎話,因為她沒有理由和我們說瞎話。
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