今年的9月10日，是第34個(gè)教師節(jié)，關(guān)于尊師重教的話題，也是第34次在這個(gè)特殊的日子被鋪天蓋地的報(bào)道隆重地推上了各大新聞媒體的頭條。

　　作為一名已經(jīng)從教了二十余年的老教師，我也會(huì)經(jīng)常問自己：什么才是真正的尊師重教?是給你漲工資?提高你的福利待遇?還是像口號(hào)中標(biāo)榜的那樣，說你從事的是“太陽底下最光輝的事業(yè)”?說你是“人類靈魂的工程師”?

　　有一位蘇州朋友，曾作為中英學(xué)術(shù)交流的中方選派老師，在英國(guó)某學(xué)校待了半年。回國(guó)后，他告訴我們說，他所看到的那所英國(guó)的學(xué)校里，有教師專用通道、教師專用餐廳、教師專用衛(wèi)生間，所有學(xué)生都不得占用教師專用設(shè)施。

　　看到這，你是不是覺得你蒼白的想象力突然被打開了任督二脈，讓你忍不住想拍著大腿高聲疾呼：看看，這才是尊師重教的教科書式示范呀!

　　可是，你所不知道的是，英國(guó)的每一所學(xué)校對(duì)老師的選拔都是非常嚴(yán)格的，教師入職，比任何一個(gè)公務(wù)員入職要難上百倍。

　　英國(guó)對(duì)一個(gè)老師的入職考核，至少需要兩天的時(shí)間。你的學(xué)歷證明、資歷證明、獎(jiǎng)勵(lì)證明等等，在英國(guó)面試官那里，通通都不是事，人家更看中的，是你的品質(zhì)證明和誠(chéng)信證明。在你提供了相對(duì)應(yīng)的應(yīng)聘資歷證明后，面試官首先要做的就是在網(wǎng)上搜找一切與你的人品有關(guān)的記錄，一旦發(fā)現(xiàn)有一條不良記錄，一票否決，你將終生與教師這個(gè)行業(yè)無緣。假使你的人品純凈無暇，無可挑剔，那么恭喜你，可以進(jìn)入下一步考核了。

　　首先，你要用半天時(shí)間和你將來要授之以漁的學(xué)生們待在一起，并使出你的渾身解數(shù)博得他們的歡喜，因?yàn)樾７浇酉聛硪獙?duì)他們進(jìn)行一次民意調(diào)查，如果學(xué)生對(duì)你的喜歡指數(shù)較高，并愿意投票給你，那么恭喜你，又過了一關(guān)。