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盤點(diǎn)紅樓夢(mèng)里的職場(chǎng)生存之道

紅樓夢(mèng) 時(shí)間:2021-08-31 手機(jī)版

  《紅樓夢(mèng)》作為中國(guó)四大名著之首,是一部不朽的作品,其把人物的神態(tài)、性格、心理等栩栩如生的表現(xiàn)出來(lái),把封建社會(huì)一個(gè)家庭的人事糾纏、勾心斗角躍然紙上,無(wú)數(shù)人研究紅學(xué)甚至到了改變一生的地步。而無(wú)論是“金陵十二釵”,還是丫鬟、老媽子,都各有各的生存之道,以史為鑒可以知興替,以人為鑒 ,可以明得失。那么,身在職場(chǎng),你會(huì)選擇誰(shuí)的處世哲學(xué)?假如你是老板,你又賞識(shí)怎樣的下屬?今天,讓我們一起來(lái)聊聊這個(gè)話題。

盤點(diǎn)紅樓夢(mèng)里的職場(chǎng)生存之道

  你是紅樓哪一釵?

  像妙玉那樣保持自我

  柳子(美術(shù)編輯)

  我不擅長(zhǎng)和陌生人交流,不了解我的人覺(jué)得我驕傲清高,不可接近。我在一些同事眼里是獨(dú)來(lái)獨(dú)往的妙玉,但我堅(jiān)持保持自己的本色。

  我想,我沒(méi)有寶姑娘那么溫婉乖巧,不如鳳姐那么八面玲瓏、巧言令色,但我也不像林姑娘那么脆弱。動(dòng)不動(dòng)就掉眼淚的員工,沒(méi)幾個(gè)老板能受得了。我有我自己的生活方式,我想一直保持下去。

  學(xué)不來(lái)黛玉就學(xué)李紈

  楊晨(外企職員)

  《紅樓夢(mèng)》里我最喜歡林黛玉,她不卑不亢,不趨炎附勢(shì),有自己做人的原則和尊嚴(yán)。但是,如果把辦公室比作大觀園,我想自己是沒(méi)有勇氣像黛玉那樣生活的。辦公室或者說(shuō)職場(chǎng)不喜歡黛玉這樣的員工,就像大觀園里所有的丫環(huán)、下人都喜歡薛寶釵一樣。薛寶釵會(huì)圓滑地做人,會(huì)拍老太太、王夫人的馬屁,會(huì)神不知鬼不覺(jué)地在暗地里踩對(duì)手一腳,還讓對(duì)手以為她是好人。可惜在職場(chǎng)中,像薛寶釵這樣的員工往往春風(fēng)得意。

  既然學(xué)不成黛玉,那么,我就選擇做李紈式的員工——不露鋒芒,明哲保身,做好分內(nèi)事,閑事不管為妙。

  欣賞薛寶釵的八面玲瓏

  花眼(外企職員)

  賈府,放在今天來(lái)看,應(yīng)該是一家“大觀園集團(tuán)公司”。在這些性格迥異的“職場(chǎng)人”中,我最欣賞寶釵。她聰明伶俐,懂得拿捏分寸,進(jìn)退有道。行事低調(diào)不是因?yàn)闆](méi)有能力,而是為了符合寄居大觀園的身份,但同時(shí)又能在探春實(shí)行改革的時(shí)候,適時(shí)地提出一些體恤下人的建議,一下子便討得了眾多下人的歡心。如果論性格和處世之道,我和寶釵應(yīng)該是比較相近的。

  我們應(yīng)該學(xué)習(xí)誰(shuí)

  學(xué)李紈:從容淡定,不與人爭(zhēng)

  李紈最大的特點(diǎn)是會(huì)示弱,做事低調(diào)不張揚(yáng),從容淡定。《紅樓夢(mèng)》第四回開篇就點(diǎn)明了她的這個(gè)處世原則:槁木死灰,無(wú)見無(wú)聞。有一回,她拉著平兒的手,當(dāng)著眾姑娘的面訴起苦來(lái),還掉下淚來(lái),不得不讓人心生憐惜。此外,她做事積極,很會(huì)平衡與他人的關(guān)系。最后,賈府衰敗,只有她母憑子貴,獲贈(zèng)鳳冠霞帔,笑到了最后。

  學(xué)襲人:有職業(yè)規(guī)劃,擅長(zhǎng)溝通

  襲人是丫鬟中的“二等小姐”,年紀(jì)輕輕就坐上了中層領(lǐng)導(dǎo)的位置,手下管著一批“員工”——小丫鬟們。她愛崗敬業(yè),盡忠職守,得到了賈府上下的好評(píng)。她之所以成功,首先因?yàn)樗型暾穆殬I(yè)規(guī)劃和人生目標(biāo)——成為寶玉的姨太太。為了自己的目標(biāo),她勇于付出持久而切實(shí)的努力。

  襲人擁有在職場(chǎng)上的性格優(yōu)勢(shì):大局意識(shí)強(qiáng),溫柔大方,舉止得體,擅長(zhǎng)溝通,頗富親和力,善于在言談中與人聯(lián)絡(luò)感情,把話說(shuō)進(jìn)對(duì)方的心窩里。對(duì)上級(jí)不諂媚但善于察言觀色,對(duì)下級(jí)懂得設(shè)身處地為其著想,甚至為了下級(jí)的事情不惜與主子力爭(zhēng)。看似沒(méi)有主見,其實(shí)心里有堅(jiān)定的目標(biāo)。

  學(xué)賈母:知人善用,享受工作

  賈母是《紅樓夢(mèng)》里的“老祖宗”,也是賈式企業(yè)的最高領(lǐng)導(dǎo)者。一位董事長(zhǎng)如果做到賈母這樣的地步,那才叫出神入化。身為四大家族之一的史家名門閨秀,如何把龐大的賈氏家族打理得井井有條,最重要的一條經(jīng)驗(yàn)是知人善任。此外,賈母還非常享受“工作”,她有這樣一句職場(chǎng)名言:“你們別管,我自有道理。”

  冷眼旁觀看職場(chǎng)

  假如遇到黛玉型同事

  晨曦(公司職員)

  在現(xiàn)代“大觀園”里,黛玉型同事一定是個(gè)悲觀主義者。她時(shí)時(shí)感到生活和工作的不如意,覺(jué)得處處險(xiǎn)惡,步步驚心。她自尊心超強(qiáng),自卑感也超強(qiáng),自信卻不足,“惟恐被人恥笑了他去”,所以格外沒(méi)有安全感。

  但黛玉型同事也有很多優(yōu)點(diǎn)。首先,她業(yè)務(wù)能力強(qiáng)。其次,她感情用事,樂(lè)于助人。元妃省親時(shí),寶玉憋得沒(méi)轍交不出卷時(shí),黛玉不惜冒險(xiǎn)作弊,這種奮不顧身、完全沒(méi)有原則、不惜力的幫法,和寶釵那種從旁提點(diǎn)完全是兩種境界。

  所以,要得到黛玉型同事的青睞,必須具備兩大前提:一、有深厚的感情基礎(chǔ);二、不存在任何現(xiàn)實(shí)的和潛在的關(guān)系。

  招聘人才首選薛寶釵

  王強(qiáng)(公司招聘經(jīng)理)

  從才能上來(lái)說(shuō),薛寶釵當(dāng)然算是個(gè)才女,并不輸給林黛玉;從健康狀況來(lái)說(shuō),薛寶釵不像林黛玉那樣弱不禁風(fēng);從為人處世來(lái)說(shuō),她廣受好評(píng);從經(jīng)濟(jì)實(shí)力來(lái)說(shuō),薛寶釵有娘家當(dāng)靠山,實(shí)力強(qiáng)得多。

  我是一位招聘經(jīng)理,如果招聘下屬,我決不會(huì)招林黛玉。她可能三天兩頭請(qǐng)病假,這樣的人怎么用?此外,湘云心直口快,商場(chǎng)如戰(zhàn)場(chǎng),萬(wàn)一泄露商業(yè)機(jī)密,也許就是幾十萬(wàn)元、上百萬(wàn)元的經(jīng)濟(jì)損失。鳳姐能干潑辣,是塊做生意的料,但她不講以人為本,容不下人。紫鵑有忠心,卻是愚忠,只有忠而沒(méi)有才,也不堪大用。所以,只有像薛寶釵這樣八面玲瓏的人才,才是老總最喜歡的。

  “十二釵”都是女強(qiáng)人

  (媒體從業(yè)者)

  “金陵十二釵”如果放到現(xiàn)在,個(gè)個(gè)都是“女強(qiáng)人”。

  林妹妹,有才情、文筆好、長(zhǎng)相俊,又心細(xì)如發(fā),不妨讓她當(dāng)總經(jīng)理秘書。寶姐姐,處世圓滑、八面玲瓏,讓她當(dāng)人事主管再合適不過(guò)。她的缺點(diǎn)是喜歡培植黨羽,用襲人便是明顯一例,但好在她能識(shí)大體,若適當(dāng)監(jiān)督,別讓她掌權(quán)過(guò)度,可大用。湘云實(shí)在是招人愛,說(shuō)話直來(lái)直去,不過(guò)在職場(chǎng)中,她可能會(huì)吃虧碰壁,關(guān)鍵看能不能遇到識(shí)千里馬的伯樂(lè),如果讓她當(dāng)創(chuàng)意總監(jiān),她會(huì)如魚得水。鳳姐潑辣能干,因討老太太喜歡而掌握了財(cái)政大權(quán),但她太愛錢,不適合當(dāng)財(cái)務(wù)總監(jiān),不如讓她當(dāng)部經(jīng)理,以她的才干,實(shí)在是小菜一碟。

  從湘云變成寶釵是種妥協(xié)

  婉新(公司職員)

  看著里來(lái)來(lái)往往的女孩們,我有時(shí)會(huì)想:她們中那些八面玲瓏的“薛寶釵”,有幾個(gè)是湘云變的?有幾個(gè)是妙玉變的?抑或原是黛玉也未可知。幾年后,是否還會(huì)有幾個(gè)搖身再變,成為職場(chǎng)上的“鳳姐”?

  一位朋友曾對(duì)我說(shuō):工作了以后,要學(xué)做一枚錢——保持內(nèi)心的本真與外在的圓滑。至今,我都無(wú)法做到這一點(diǎn)。如果說(shuō)從湘云變成寶釵,是一種職場(chǎng)上的妥協(xié),那么職場(chǎng)的用人之道是不是也到了該反思的時(shí)候?


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