在多年的職業演說生涯中，我經常現場邀請一些臺下聽眾作為嘉賓主持，我不想讓哪位聽眾因為沒有事先準備而尷尬，所以總是事先征求他們的意見。他們多數表現得不是很自然，但有時也會成為節目中的“亮點”。

　　幾年前的一次，我在準備一期談話節目時找到策劃人，讓他給我推薦一些聽眾，我要預先和他們溝通一下。我已經物色好了一個女孩，想讓她上臺，但策劃人不同意。

　　“她身體不行，再說，她也不像以前那么機靈了。”策劃人說。

　　機靈？這能說明什么？身體上的障礙能讓人腦子變笨嗎？我認識這個女孩，不久前和她聊過，她談起了因傷痛而遇到的麻煩，不過那次見面談的時間不長。

　　策劃人告訴我，他會提供一些更合適的人選。我面臨兩種選擇——要么聽他的，走平穩的老路，要么按自己的更富有挑戰性的想法去做。

　　演講那天我特意去得很早，以便能見到那個女孩。她沒什么變化，只是手里多了根拐杖。她坐在聽眾席上，很吃力地探過身和我握手。

　　“你看起來狀態不錯！”我對她說。

　　“您也是！”她回答。我們彼此都希望能再多交流一些。

　　別忘了——如果需要的話，您可以叫我上臺！”她說。

　　看到她的自信，我知道自己沒有選錯人，對她也更有信心了。

　　時間過得很快，節目過半后，我邀請了兩位聽眾上臺，每次叫到一個人的名字時，我都看一眼那個女孩，從她的臉上能看到參與的熱情。

　　我回想起自己上學時，在體育館里和同學們站成一排，等待被選入體育隊。領隊的目光每掃過我一次，我的心都會狂跳起來。但通常我都是被挑剩下的最后幾個人之一，我們幾個或被認為缺少運動天賦，或在學校里是無名之輩，或者只因衣著寒酸而遭到冷落。因為總是選不上，我在很長時間內都非常苦悶。

　　現在我有機會挑選別人了，在臺下坐著的聽眾不乏才華橫溢、口若懸河者，他們常常是主持人眼中的最佳人選，邀請他們被視為理所當然。然而，我關注的恰恰是那些“最差”人選，今天我決定給這個女孩一次上臺施展才華的機會。

　　當我叫到她的名字時，她的臉上泛起了光華，好像忘記了“殘疾”給她帶來的不便。她在臺上坐好后，我向聽眾們講述了她克服病痛、堅強面對生活的故事。

　　然后，我就邀請她一起主持下面的節目，她表現得棒極了。聽眾們歡笑著，為她的翩翩風度熱烈鼓掌，她也越發自信，這期節目辦得極為成功。

　　后來，我又見到了那個節目策劃人，當我提起了這個女孩的出色表現，他微笑著說：“她確實令人刮目相看，別的節目大多早已被人們遺忘，只有那期節目讓人記憶猶新。你沒選錯人，要是早些用她就好了。”

　　其實，我早就發現，有些時候，表現最出色的常常是那些——“最差”人選！