通信分公司的安全生產工作在縣委、縣政府的支持、指導下，在縣綜治辦及相關部門的統一部署下，堅持以“三個代表”為指導，落實科學的發展觀，樹立正確的業績觀，以創建“平安移動”為載體，根據公司的性質和業務特點，開展以樹立平安思想、帶好平安隊伍、建設平安網絡、提供平安信息為主要內容的“平安移動”創建工作，并將此項工作納入公司經營績效考核指標，實行安全生產一票否決制，促進各級領導進一步樹立正確的業績觀，在企業發展中正確處理好經營與安全、績效與安全、可持續發展與安全的關系。幾年來公司以“平安移動”建設成為“平安xx”工作中的一個先進典型為目標，在加強安全生產管理，預防事故發生，保障企業員工生命安全，維護公司通信生產穩定等方面做了大量的工作，取得了一定的成效，至今為止未發生任何安全責任事故和治安問題，實現了死亡事故為零、重傷事故為零、重大火災事故為零的企業安全生產目標，創造了良好的社會效益和經濟效益。現將主要工作情況總結匯報如下：

　　一、健全機構、加強領導，認真落實安全生產責任，有效推進崗位安全生產工作

　　公司領導班子始終把安全生產工作擺在第一位，成立了安全專項工作小組，完善了安全生產委員會、消防安全委員會、保密安全委員會，建立了重大故障應急預案、公司火災應急疏散預案、營業廳搶劫應急預案、防汛抗臺通信保障預案等各項應急制度，并結合本公司的實際情況在年初就制定了創建“平安移動”的具體實施計劃，做到安全管理工作與生產經營工作同部署、同檢查、同落實、同考核。把安全生產列入業績考核的內容之一，實行市公司領導與各縣分公司一把手簽訂任期“平安移動”責任書，一把手與副職和分管部門簽訂“平安移動”責任書，依此類推將安全生產、安全保衛的責任分解到每個班組，使公司安全工作形成上下協調、齊抓共管的良好態勢，形成了完整的安全工作管理網絡。

　　二、深入貫徹縣政府、縣綜治委等部門的文件精神，配合做好各項安全生產、綜合治理工作

　　作為綜治委員會的成員單位之一，積極參加縣政府、縣綜治委舉辦的各類綜治會議，深入貫徹其文件精神，積極配合開展各項活動。一是在防汛抗臺期間，積極落實各級政府關于做好安全保障工作文件精神，加強領導帶班，嚴格按照省、市公司的重要部署，全面行動起來，動員全部力量落實防范措施，注重汛前檢查工作力度，克服麻痹思想，密切跟蹤訊息動向，并通過公司的信息平臺及時向全縣人民傳遞汛息狀態，同時加強通信網絡的保障力度，及時搶修通信故障，確保防汛抗臺期間的通信暢通。二是積極響應縣綜治委號召，建立縣綜治工作成員聯系體系，規范綜治安全工作制度，增補縣直機關基干民兵隊伍，懸掛安全生產條幅，發送安全宣傳短信，共同推動縣的平安建設。

　　三、落實生產場所的安全設施，加強安全防范工作

　　1、加強辦公及營業場所的安全設施工作。今年公司投資71252元建立了辦公大樓安全防護監控系統，對大樓主要通道，圍墻死角，金庫等實行24小時監控，切實保障公司生產環境的安全。完善充實鄉鎮營業廳安全防護系統，對全縣11家營業廳安裝了監控系統、門禁系統、紅外系統、緊急按鈕等防護系統，并設立警員24小時執勤監控，有效保障生產場所的安全。同時，公司還定期對全縣各營業部、營業廳及辦公場所的滅火器材進行檢查，先后投入11160元，新增了114瓶干粉滅火器更換了所有老舊、過期的滅火設備，切實保障消防安全。

　　2、加強經警隊伍的建設和管理，提高經警的工作技能。今年來公司擴招了十幾名經警，增設3個重要營業值勤崗點，加強了營業崗點的值勤力度，并投入10940元新增了電擊器、警棍等警械設備。與此同時公司還積極同其他兄弟公司進行安全生產工作經驗交流，所有經警分批派送參加全區的體能訓練，促進警員各項綜合素質的提升。

　　3、加強倉庫安全管理，實行倉庫月檢查制度，今年來公司共組織了7次不同程度上的專項安全檢查工作，及時了解各班組的安全生產情況，發放整改通知書12份，整改安全隱患22處，及時將各種安全隱患消滅在萌芽狀態。

　　四、重視員工安全生產教育，大力開展多種形式的安全教育活動

　　一是多種渠道進行安全生產信息宣傳，懸掛安全宣傳教育圖片40幅，發送安全宣傳短信1752條，并在公司信息平臺上循環演示安全生產知識內容，在實現安全信息傳遞的同時擴大了安全生產宣傳面。二是加強員工的安全思想教育，今年來公司共刻錄了10多份安全警示光盤下發至各營業部進行學習，發放《員工安全知識手冊》、《交通安全知識手冊》、《職業勞動保護》等書籍172本，方便廣大員工學習。三是開展員工安全生產消防知識問答和員工安全生產知識考試等活動，通過形式多樣的宣傳教育，強化員工安全生產的責任意識。四是加強安全生產知識培訓，今年來公司安排人員參加省、市公司及縣消防大隊組織的安全生產培訓4次，公司自行組織安全培訓6次，參訓人數152人，培訓面達到100%。同時，公司還組織員工觀看各類安全生產專題片，開展網上安全知識競賽活動，并通過短信平臺每周向員工發送兩次日常安全生產知識及應急處理辦法，充分調動員工的主動參與意識。

　　五、做好員工勞動保護，保障員工生活及工作健康

　　公司高度重視員工勞動安全保護，在做好平等協商簽定集體合同的基礎上，加強對職工勞動合同簽定的指導，把員工勞動安全衛生、女員工的特殊保護、每年一次全員體檢、工作時間和休息休假等條款列入平等協商集體合同的重要內容；并在職代會上向職工代表作“集體合同履行情況報告”，較好地履行了民主監督職能，維護員工安全上的合法權益。為保障企業員工在生產勞動中的身心健康，以適應現代企業制度的建立和發展生產的需要，公司積極開展各項文體活動，舉辦籃球賽、乒乓球賽、足球賽等，以及根據我公司青年員工較多的特點，成立各種社團。舉辦了員工游園活動，員工文藝晚會等，讓員工在繁忙工作之余可以自由調節，輕松而溫馨的環境大大緩解了員工的工作壓力，從而提高了員工關心企業，熱愛企業，積極參與企業經營管理決策的熱情，營造一個“人人遵守安全，人人抓安全”的良好氛圍。

　　在平安移動創建工作上，我公司能夠認真落實各項安全管理工作，企業管理規范有序，為實現縣委、縣政府提出的營造團結和諧的政治環境、安定穩定的治安環境、公平競爭的經濟環境做出了一定的貢獻，但還存在一些不足，在今后的安全生產工作中我公司將進一步加強科學管理，不斷完善安全生產長效機制，堅持技術、裝備和培訓并重，做好人防、物防、技防的“三防”安全工作，主要有以下幾點思路：

　　一是進一步加強領導指導，建立“縱向到底、橫向到邊、上下聯動”的責任網絡和決策目標、執行責任、考核、監督三個體系。大力挖掘和整合人力資源，通過宣傳教育、加強管理、評比考核、物資精神獎勵相結合等手段，充分調動員工參與“平安***”和“平安移動”建設的積極性。

　　二是進一步完善公司的各項安全管理制度，建立安全閉環管理機制，密切跟進安全反饋職能，在安全制度的傳達，安全知識的灌輸，宣傳、教育等活動的開展中形成從下至上的反饋機制，吸取一線人員的建議，完善各項管理機制、應急預案，改進各項活動開展的流程，豐富活動方式。

　　三是加強安全工作檢查的深度和廣度，嚴格落實每月的安全檢查工作，加強對基站、機房、倉庫等重要部位的檢查工作。同時在檢查的基礎上建立有效的獎罰機制，對安全管理工作成效突出的部室給予表彰獎勵，對工作落后的實行黃牌警告，重點幫扶，督促整改。四是擴大安全宣傳影響力，在加強員工安全宣傳的同時注重社會層面上的影響，特別是在鄉鎮基站、機房的安全宣傳方面充分挖掘人民的監督力量，走群防、群治路線，共同防護通信設施，保障通信安全。

　　總之，在今后的工作中我公司將繼續響應縣委、縣政府的號召，以創建平安單位為目標，以平安單位考核要求為依據，努力樹立企業標桿形象，并以此帶動各行各業積極參與“平安***”建設活動，為***經濟健康發展、構建和諧社會做出自己應有的貢獻。