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醫院消防安全的培訓總結

總結 時間:2021-08-31 手機版

醫院消防安全的培訓總結范文

  總結是對取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓等方面情況進行評價與描述的一種書面材料,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯誤,提高工作效益,不如我們來制定一份總結吧。那么總結應該包括什么內容呢?以下是小編幫大家整理的醫院消防安全的培訓總結范文,歡迎大家分享。

  醫院消防安全的培訓總結1

  我公司根據主管部門部署,公司安全科及駐站安檢員就我司消防安全方面存在的問題及隱患于9月5日進行了一次專項檢查。對存在的問題及隱患進行了整治,先將此次考項檢查工作情況小結如下:

  一、 我司所屬各線路車輛共計169臺;此次檢查率100%。

  二、 現有車輛共計配備滅火器239個。到期充裝12個(其中壓力表損壞2個,壓力過低兩個);安全逃生錘545只(其中缺失補充5只)。

  三、 公司綜合辦公樓及停車場新增35kg干粉滅火器2個,4kg手提滅火器6個。

  四、為提高安全消防意識,在新增器材的同時,又新作消防安全警示牌12塊,消防沙箱1個(配消防鍬2把)。

  五、 建立消防器材臺賬,責任落實到人。

  醫院消防安全的培訓總結2

  9月11日,醫院邀請專業消防安全教育培訓專家,對全院消防重點部門負責人、消防監控值班室工作人員、醫護人員及安保人員開展消防安全知識培訓。

  此次培訓旨在提高相關部門工作人員消防安全意識和應急處理技能,做到警鐘長鳴,構筑消防安全“防火墻”,確保做到防患于未然。講座以火災現場逃生自救常識、消防基礎常識、實踐操作等為主要內容,分別從醫院常見火災預防、火災疏散逃生、常用消防器材使用及家庭火災的預防與自救等方面,采用現場示范和案例分析相結合的方法,作了深入淺出的講解。

  醫院歷來重視消防安全工作,每年都會組織相關培訓和演練,邀請市、縣消防專家來院授課,保衛科深入科室開展消防演練等方式強化醫務人員的消防安全意識,提升應急疏散、火災轉移救護病人及自防自救的能力,增強醫務人員消防安全意識和防災避險能力,最大限度的保障住院患者及群眾的生命安全,為醫院營造安全、穩定、和諧的工作秩序和就醫環境奠定良好的基礎。

  醫院消防安全的培訓總結3

  20xx年,我院的消防安全工作在縣委、縣人民政府的正確領導XX縣消防部門的指導下,緊緊圍繞改革、發展、穩定的大局,堅持“預防為主,防消結合”的工作方針,切實屢行職責,努力工作,大力推進我院的消防工作,一年來未發生一例消防安全事故,繼續保持近幾年來的良好勢頭,為我院正常醫療工作的開展和創造良好的消防安全環境提供了有力的保障。現將我院的消防安全工作情況總結如下:

  一、提高認識,加強組織領導

  我院領導對消防安全工作十分重視,作為一項經常性的重要工作常抓不懈。定期召開消防安全工作會議,研究和布置有關工作,建立了以院長為首、聯合各科室負責人組成的防火安全領導小組,成立了義務消防隊,加強消防安全工作的管理,設專人負責,齊抓共管。做到工作有計劃、有布置、有總結、有獎罰。

  二、完善消防安全責任體系,推動消防安全責任制的落實

  為了搞好我院的消防安全工作,進一步強化安全管理,全面落實我院各科室消防安全責任制,預防和減少火災危害,我院制定和實施了《西盟縣人民醫院20xx年治安消防安全工作計劃》及《西盟縣人民醫院20xx年消防安全責任書》,健全管理組織,加強管理,督促檢查,按照“誰主管、誰負責”的原 則,對治安消防工作實行科室領導負責制,即各科(室)主 任、護士長及庫房管理員對院長負責。不斷完善工作制度,有效發揮了防火安全委員會的組織、協調、督促、指導作用。

  三、加強消防法制教育,牢固樹立“安全第一”意識

  我院加強了對消防安全的宣傳教育工作,大會小會,逢會必講安全工作,在思想上時刻繃緊安全工作這根弦。不僅通過院辦公室會議、院務擴大會議反復向全院中層領導傳達,要求他們在科室內部帶頭學、領著干,加強管理,抓好各自科室消防安全的工作,而且在每次召開職工大會上,廣泛深入地向全院職工傳達上級有關部門精神,向職工宣傳法律法規和安全防范常識。同時為了搞好消防安全工作,醫院堅持對職工進行性、系統性的思想政治教育,要求科室每周堅持政治學習,以《“四五”普法》、《傳染病防治法》為內容進行學習,積極配合縣委、政府宣傳法律、法規知識。認真貫徹《機關、團體、企業、事業單位消防安全管理的規定,逐步落實單位消防安全自查、火災隱患自除,法律責任的落實,促進單位消防安全法制的落實。

  四、加強火險預防,確保萬無一失

  為進一步加強火災防范工作,提高醫院預防火險的能力,我們根據上級有關文件要求,積極開展了消防安全專項治理工作,召開了我院辦公室會議,就如何開展好消防安全區作提出了具體實施意見。要求醫院堅持以鄧小平理論為指導,嚴格執行《中華人民共和國消防法》,認真落實《機關、團體、企業、事業單位消防安全管理規定》,以嚴防火災事故為目標,認真開展消防安全檢查,堅決消除火災隱患,全力搞好我院的消防安全專項治理工作。嚴格按照國家有關規定配置滅火器材、設置消防安全標志,并定期組織檢查、維護,確保消防器材設施完好、有效,保障疏散通道、安全出口,進一步明確了責任制,由主管副院長帶隊,對本單位重點部門進行了安全檢查,確保更換了廢舊的'滅火器,解除了消防安全隱患。

  五、加強日常巡查,注重隱患整改

  我們堅持以防為主的原則,加大防范力度。在加強組織領導、層層落實責任,加強宣傳教育的基礎上,重視并切實抓好檢查指導工作,及時發現問題、發現隱患,及時采取得力措施進行整改。消防安全小組每月定期進行一次全院各科室治安消防安全大檢查,并建立消防安全記錄本,解決工作中出院的問題和困難,安排部署下一階段的工作任務。我院防火安全委員會每天對我院各部門容易 引起火災的部位進行巡查,加強管理,督促檢查。例如:禁止任何人在氧氣管吸煙,經常檢查氧氣有無泄漏,發現問題及時 報告處理,嚴禁在酒精庫處堆放易燃物品,禁止吸煙;要求科室人員熟悉和掌握滅火器材的應用等。一年來,我院各科室認真做好本科防范措施,注意保管好所領的物品、藥品、毒麻藥及氧氣瓶,無任何差錯事故發生。

  六、強化了治安消防安全工作的激勵機制

  我院強化了治安消防安全工作的激勵機制,表彰獎勵在院治安消防安全工作中有突出貢獻或成績顯著的科室和個人,嚴厲查處違反消防安全管理的行為。依據“誰主管、 誰負責”的原則,在院內建立了“分級管理、分級負責” 的安全責任制。科室主任、護士長每月必須組織一次消防 安全知識學習,并有記錄、無記錄和科主任、護士長一個月的獎金。年終未發生火災和有學習記錄的科室,獎勵科 主任、護士長一個月的獎金,如沒有學習記錄發生火災的 扣3個月的獎金。

  七、存在的困難問題:

  今年,我們按照縣委、政府的統一部署,在縣消防安全委員會的正確指導下,專項治理取得了一些成績,但距離上級要還有不足之處,與先進單位相比,也還有一定差距。同時,我們也面臨一些實際困難和問題,如我院人員一直未得到補充,人力非常緊張;業務工作繁忙,措施不到位;職工的法則教育和安全意識有待進一步提高等,今后,我們將繼續把安全工作放在第一位,堅持“預防為主,安全第一”, 警鐘長鳴,常抓不懈。

  八、今后努力方向:

  在下一年的工作中,我們將著重抓好以下幾項工作:

  一是加強對全院各科室的指導和督查,確保消防安全工作取得明顯成效。

  二是加強全院職工的法制宣傳教育,督促各科室學習消防知識,不斷提高全院職工的消防安全意識。

  三是落實獎懲,表彰在院消防安全工作中有突出貢獻或成績顯著的科室和個人,嚴厲查處違反消費只能感安全管理的行為。

  四是加強夜間巡查,保持火災的基本穩定,有效的遏制群死群傷等特大惡性事故的發生。

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