国产精品尤物福利片在线观看_少妇免费毛片久久久久久久久_久久久久成人精品免费播放动漫_日韩av综合在线观看

歡迎來到010在線作文網!

中學校長年度總結

總結 時間:2021-08-31 手機版

中學校長年度總結集合六篇

  總結是對某一特定時間段內的學習和工作生活等表現情況加以回顧和分析的一種書面材料,它可以促使我們思考,讓我們抽出時間寫寫總結吧。但是總結有什么要求呢?以下是小編整理的中學校長年度總結6篇,希望對大家有所幫助。

中學校長年度總結 篇1

  各位老師:

  今天,我們召開全體教職工大會,全面總結前半學期工作。按照學校安排,上面四位主任,就各自分管的工作進行了認真的分析總結,總結的到位、透徹、深刻。我們以這樣的方式總結工作,其目的在于,增進相互了解,相互理解,加強溝通,切實增強團結協作精神和學校整體工作執行力,共同做好教育教學工作。下面,我針對有關問題講兩點意見。

一、關于精細化管理

  精細化管理是一種有效管理方式,對學校來講尤其重要。學校教育要從每一件小事抓起,春風化雨,潤物無聲。“學校無小事,事事有教育;管理無空白,時時能育人。”

  推行精細化管理半學期以來,學校各職能處室管理進一步規范,效能進一步提升,廣大教職員工的工作責任心、事業心進一步增強,絕大多數老師愛崗敬業,工作扎實細致;學生學習、紀律、衛生習慣有了明顯好轉。

  但是,客觀地講,我們還做得很不夠,還有很大的發展空間。第一方面,學校對教職工的要求和管理,還必須繼續細化。一是該要求的必須要求;二是要求了的必須去做;三是做了必須檢查;四是檢查了必須通報結果;五是有了結果必須兌現。第二方面,科任教師、班主任對學生的教育管理,要始終堅持“細”,突出“嚴”,獻出“愛”,把行為習慣(學習、紀律、衛生習慣)養成教育持之以恒地抓下去,抓出成效。

  去年在華東師范大學教育部中學校長培訓中心培訓學習時,我們的生活指導老師是慈祥和藹、滿頭銀發的退休老教授俞考明,他每天總是在上課前10—15分鐘到教室,不論是上午還是下午,不論是刮風還是下雨,始終如一,一個月從未缺席。每天早上上課前,他總給我們講今天或明天上海天氣預報,告訴我們天氣情況,并要我們這些中年人注意天氣變化而增減衣服。下午上課前,他一般會給我們講上海那家醫院有那方面的醫療特長,上海那個商業區物價適合什么人群購買,那個地方有什么值得游玩觀賞的景物,上海的變遷與發展,出行應乘坐的車或路線等等。這讓我們很感動。我覺得,一是他始終能認真履行自己生活指導老師的職責,能時時處處替他的學生——我們這些外地人著想;二是他以他的身體力行告知我們要關愛學生,老師要對學生細心周到,關懷備至。

  家長對自己的孩子都報有很大的期望,因而也報有幻想,總是相信自己的孩子,相信自己孩子的話,認為自己的孩子在學校努力學習,聽話。可這在一定程度上是一廂情愿。我們知道有一定數量的學生,在不同程度上有欺騙學校和家長的行為。有的欺騙學校、老師,有的欺騙家長,有的同時欺騙老師和家長。在這方面,我們做的有效工作還不夠。我們必須加強家校聯系。做為班主任必須告訴每一位學生家長自己的電話號碼,還必須知道每一位學生家長的有效電話。一學期內必須與每位學生家長通兩次以上電話或者見一次面;對于問題學生,要和家長多聯系。我們要要求學生家長定期給自己打電話。

  同時,我們在和家長通話或見面時,除告訴學生在校表現外,還要告訴學校管理方面的有關要求及收費情況。這很重要,我們知道好多學生假借班級、老師、學校的名義,向家長要錢。這既損害了老師、學校聲譽,也給家長造成了不必要的經濟負擔,同時也為學生上網、聚會喝酒等不良行為提供了經濟保障。

  隨著經濟社會的發展,學生的家庭結構也在發生著變化,有的學生雖然家庭健全,但常年見不到父親或母親;有的學生父母離異,家庭殘缺;有的還是孤兒等等,致使好多學生心理不夠健康。所以要求我們班主任、科任教師教育學生時,不能一刀切,要對癥下藥,做好心理疏導工作。

二、關于團隊精神

  一個集體要講團結,這就是所謂的團隊精神。一個集體的事業成功,必定是團隊里每個成員共同努力的結果。目前,影響我們學校又好又快發展、教育教學質量持續提升,已經不是我們有多少優秀的教師,而是我們每個教職員工是否能同學校同心同德、齊心協力、共同努力工作。半學期以來,教風、學風的好轉,說明我們團隊主體是好的,主流是積極向上的,但是個別人離心離德,已經影響到校風的進一步好轉。

1、關于建議和意見

  職工應該提建議和意見。建議和意見,應通過正常的渠道以正常的方式理性地提出來,不要偏激,偏激了,則無水平和修養。建議和意見若不是從個人的角度出發,代表的不是個人利益或少數人利益,

  而是有利于學校的進步與發展,學校是樂于接受的。

2、關于批評和愛校

  批評有批評與自我批評之分。批評有被別人批評與批評別人之別。被別人批評,說明工作或其他方面有問題,或者有不符合批評你的人或單位對你的要求,那你就應該接受并改正。

  我們目前存在著一種不太正常的現象,就是不分場合地點的批評學校。其實這不是批評或提意見,而是發牢騷。我記得我曾經在大會上說過,牢騷可以發,但要分場合地點。我這里反饋回來的有兩種情況,一是在社會上、在校外發牢騷,結果在一部分不知情人心中留下了一種壞印象,**中學很不好,“很瞎場”,孩子放在**中學上學不放心。當然,還有這樣的說法,你怎么把那樣口無遮攔、不太整齊的人留在**中學當老師。二是在學生面前發牢騷。我想這不能彰顯自己是民主進步的斗士,是**中學發展的中流砥柱吧?從教育方法的角度講,這是一種暗示:你能這樣批評學校,那學生就可以同樣批評老師和學校。還有個別人閑話一大片、一串串,走到那說到那,小到母雞下蛋,大到縣長誰干,戳事弄非,影響極壞,廣大教職工極為反感。 從表面看,批評學校不好,就是在批評學校的領導、老師不好。所以我想,我們應理性的看問題,不要到處說這說那;也不是我們現任領導容不得不同的聲音,而是因為我們是一個集體,我們的事業需要我們共同來干。我們要合唱,不要雜音;要在統一指揮下,用同一聲調唱出和諧的旋律!我們要共同愛護**中學的聲譽,學校臉面有光,大家臉上都有光彩,校興我榮!

  一個集體,要事業輝煌,必須有團隊精神;團隊成員必須同心同德,齊心協力!

3、關于見賢思齊

  這個問題我以前講過,今天還要講,因為不見賢思齊的問題現在仍然存在。一位社會學家說過,“一個好單位能使壞人變好,一個壞單位能使好人變壞。”我現在不能罔下結論,斷定我們單位的好壞,但我們**中學現在確實存在著挖苦諷刺先進、打擊嘲弄優秀的現象。古語講“見賢思齊,見不賢而內心自省也。”我們個別人做不到見賢思齊,但卻能做到挖苦諷刺先進、打擊嘲弄優秀,這是嚴重的病態。這盡管是個別現象,但像毒瘤一樣影響著整個機體的健康運行,我們必須努力根除它!

4、關于網絡

  一是正確使用和對待網絡,二是引導學生、教育學生正確使用網絡。

  面對網絡上不負法律責任和違背道德良心的攻擊,我們要以寬廣的胸懷泰然處之。謠言不攻自破,誣陷不理自滅。我們好多老師說,其他地方的學校貼吧,大多是問候老師、同學,勸同學上進的,而我們則恰恰相反。我想,可以從兩方面來理解,一方面是**中學的部分學生不文明、粗野、修養差;另一方面說明我們教育的失敗,我們無能。所以我們一定要正面有效引導學生,不要誣陷攻擊他人,正確合理使用網絡。

  面對網絡,我們必須有所作為!


本文來源http://www.nvnqwx.com/shiyongwen/zongjie/3629731.htm
以上內容來自互聯網,請自行判斷內容的正確性。若本站收錄的信息無意侵犯了貴司版權,請給我們來信(zaixianzuowenhezi@gmail.com),我們會及時處理和回復,謝謝.
国产精品尤物福利片在线观看_少妇免费毛片久久久久久久久_久久久久成人精品免费播放动漫_日韩av综合在线观看
91久久综合亚洲鲁鲁五月天| 日韩经典在线视频| 免费看又黄又无码的网站| 国产精品成人观看视频免费| 成人免费视频97| 日本精品视频在线播放| 国产精品入口芒果| 国产精品亚洲欧美导航| 日韩小视频在线播放| 国产精品美女在线播放| 成人久久久久爱| 日韩中文在线字幕| 国产精品看片资源| 91久久久久久久久| 欧美日韩在线播放一区二区| 亚洲自拍的二区三区| 国产成人涩涩涩视频在线观看| 国产欧美日韩在线播放| 日本免费在线精品| 国产精品美女在线观看| 国产精品亚洲综合天堂夜夜| 日韩免费观看av| 一区二区免费电影| 久久精品国产69国产精品亚洲| 国产精品中文在线| 欧美国产亚洲一区| 亚洲精品欧美一区二区三区| 国产精品久久久久久久久久小说 | 欧美精品久久久| 亚洲欧美99| 国产精品久久久久9999爆乳| 国产成人在线精品| 成人av网站观看| 国精产品99永久一区一区| 日韩精品一区二区三区外面| 欧美日韩国产成人在线| 国产精品视频公开费视频| 国产成人成网站在线播放青青| 国产免费视频传媒| 精品欧美日韩在线| 日韩免费观看高清| 日本一区二区三区四区五区六区| 一区二区冒白浆视频| 国产精品成人国产乱一区| 久久精品免费电影| 久久国产色av免费观看| 9191国产视频| 99福利在线观看| 成人精品在线观看| 成人美女免费网站视频| 国产无套粉嫩白浆内谢的出处| 欧美日韩高清在线一区| 欧美在线国产精品| 欧美亚洲在线观看| 欧美在线视频二区| 欧美日韩一区在线视频| 欧美精品一区三区在线观看| 欧美尤物巨大精品爽| 日本精品久久电影| 日本高清视频一区| 日本电影一区二区三区| 日韩日韩日韩日韩日韩| 青青在线视频免费| 欧美激情专区| 国产综合av在线| 久久久黄色av| 国产综合在线看| 黄黄视频在线观看| 欧美日韩国产精品一卡| 人妻有码中文字幕| 日本丰满少妇黄大片在线观看| 亚洲精品一区二区三区樱花| 国产精品黄页免费高清在线观看 | 欧美一级免费播放| 精品自在线视频| 国产精品99免视看9| 国产真实乱子伦| 欧美日韩dvd| 日韩欧美一区三区| 97欧洲一区二区精品免费| 女女同性女同一区二区三区91 | 久久成人在线视频| 精品国产乱码久久久久| 亚洲天堂第一区| 日韩精品久久久毛片一区二区| 欧美日韩国产精品激情在线播放| 蜜臀av性久久久久蜜臀av| 国产美女在线一区| 7777免费精品视频| 国产chinese精品一区二区| 久久精品国产亚洲| 久久综合五月天| 亚洲一区二区中文| 奇米影视首页 狠狠色丁香婷婷久久综合| 欧美日韩二三区| 国产欧美日韩视频| 777精品久无码人妻蜜桃| 久久久久久久久久久视频| 国产精品久久亚洲7777| 亚洲最大福利网| 久久亚洲春色中文字幕| 九九热精品视频在线播放| 日韩成人在线资源| 成人精品视频在线| 精品国产一区久久久| 亚洲三区视频| 国产一区二区免费在线观看| 久久久免费av| 亚洲淫片在线视频| 精品视频在线观看一区| 国产黑人绿帽在线第一区| 欧美极品在线视频| 蜜桃久久影院| 色婷婷成人综合| 五月天在线免费视频| 国产精品自拍片| 国产精品电影久久久久电影网| 日韩激情视频| 91国内在线视频| 久久91亚洲精品中文字幕奶水| 日韩暖暖在线视频| 91麻豆桃色免费看| 中文字幕剧情在线观看一区| 国产一区喷水| 国产精品久久久久免费a∨大胸 | 日日摸日日碰夜夜爽av| 国产日本在线播放| 国产精品久久久久久久久久久久冷| 日本亚洲欧美成人| 91国语精品自产拍在线观看性色| 欧美精品成人91久久久久久久| 国产一区精品视频| 国产精品美女午夜av| 欧美日韩在线成人| 国产成人小视频在线观看| 日本电影一区二区三区| 国产成人精品免费久久久久| 午夜精品一区二区三区在线观看| 97国产精品人人爽人人做| 尤物国产精品| 高清不卡一区二区三区| 美日韩精品免费观看视频| 国内揄拍国内精品少妇国语| 日韩在线观看免费av| 日韩精品极品视频在线观看免费| 国产黄页在线观看| 日本午夜精品电影| 久久久久福利视频| 日本久久久久亚洲中字幕| 国产黄色一级网站| 日韩av大片免费看| 国产av无码专区亚洲精品| 日本不卡一区二区三区视频| 久99久在线| 青青草视频在线免费播放| 日韩一区av在线| 欧美专区一二三| 国产精品沙发午睡系列| 精品免费视频123区| 国产精品久久国产| 国产日产欧美精品| 亚洲最大激情中文字幕| 91精品国产自产在线老师啪| 亚洲 高清 成人 动漫| 国产精品av在线播放 | 国产suv精品一区二区三区88区| 欧美一区二区三区四区在线| 久久一区免费| 日韩免费中文字幕| 国产精品丝袜久久久久久高清| 欧美国产日韩激情| 欧美xxxx14xxxxx性爽| 成人国产一区二区| 日韩av不卡在线| 久久精品福利视频| 国产特级淫片高清视频| 中文字幕无码不卡免费视频| 久久视频免费在线| 青青草综合在线| 国产精品成人av性教育| 成人免费在线网| 亚州国产精品久久久| 久久www免费人成精品| 欧美视频在线播放一区| 精品国产一区二区三区麻豆小说 | 精品免费二区三区三区高中清不卡| 国产欧美一区二区白浆黑人| 亚洲淫片在线视频| www.日韩不卡电影av| 国产女同一区二区| 亚洲a∨一区二区三区| 久久久久中文字幕| 国产一区精品在线| 亚洲v欧美v另类v综合v日韩v| 久久精品国产精品青草色艺| 狠狠色综合欧美激情| 亚洲综合精品伊人久久| 色偷偷888欧美精品久久久| 国产欧洲精品视频| 日韩av资源在线|