信息科研處學期工作總結

一、優化服務，做好課題研究的日常管理工作

　　（一）在立項申報，對接交流上優化服務。及時轉達《市教育局原教科室XX年度課題立項研究申報通知》、《xx市教育科學規劃領導小組辦公室關于做好xx市XX年教育科學研究課題立項申報工作的通知》，以文件張貼、短信發布的方式進落實宣傳發動工作，以qq、當面會談的方式接受申報咨詢和選題交流，還以個別面商、電話溝通、微信確認的方式對接，從4個教師教育類立項研究申報課題中，根據立項要求選定鄭xx等的《初中思品教師教學基本能力達標提升有效培訓研究》和林xx的《主題培訓課程組織形式的行動研究》等2項預留推薦申報指標。另，擬對接xx大學面向基礎教育研究課題5個。

　　（二）在中期自查，進度監督上優化服務。堅持加強立項研究課題的過程管理工作的良好習慣，了解課題研究情況，提醒XX年xx市教育科學規劃教師教育專項立項課題《初中語文教師“作文序列化教學”培訓個案研究》（姜xx）、《參與式培訓對不同發展階段教師培訓的實用性研究》（肖xx）負責人開展課題研究中期自查，對照研究方案的進度表檢查，要求按照《xx市教育科學課題研究管理辦法》及管理手冊等做好記錄。

　　（三）在結題組織，成果報道上優化服務。提前提醒XX年度教育科研立項課題材料準備，及時轉達結題評審申報通知，按需提供結題鑒定文件和材料整理與成果修訂意見，通知課題負責人參加課題培訓會。結題及成果評審結果以短信、報道、qq等多種形式進行報喜或報道，并完成了4個結題課題的案卷歸檔工作。

　　胡xx《實踐取向：中青年教育干部培訓內容與方式變革的實踐研究》通過省市教育規劃課題結題評審，并獲得xx市二等獎；木小潔《“教研修一體化”模式促進幼兒園 “陽光體育特色教育”發展的實踐探究》通過xx市青年教學研究課題結題評審；林xx《經驗學習論下的質疑解難式師訓課堂模式的研究》和姜xx《xx市義務鄉教師交流和培養機制研究》等6個課題通過xx省“十二·五”中小學教師及校長培訓第二輪立項課題結題評審。

二、把握質量，做好征文報送的推薦評審工作

　　（一）瑞安市教師培訓經驗征文評比工作從嚴肅評審上把握質量。一是做好《關于開展xx市中小學教師培訓者優秀培訓經驗評選活動的通知》發布，明確參評對象、征文要求和激勵措施；二是研制《中小學教師培訓者優秀培訓經驗評選選題參考》，提供各類培訓經驗26個選題視角或切入口參考；三是在前兩者基礎上做好評審質量的把關：1.明確標準；2.專家盲審，3.等第排序，4.評審復核，5.結果公示，6.分類表彰。評出項目經驗類一等獎3篇、二等獎1篇，校本培訓類一等獎3篇，二等獎3篇，三等獎4篇。

　　（二）xx市教師培訓經驗征文推薦工作從推優選優上把握質量。根據《關于開展XX年xx市教師專業發展培訓精品課程和教師培訓者優秀培訓經驗評選的通知》要求，一是推薦獲得xx市中小學教師培訓者優秀培訓經驗評選一、二等獎的經驗參評，二是要求參評作者按照典型經驗總結或經驗論文的寫作體例完成經驗提煉，三是應五位老師的邀請提供參評經驗提煉和修改的具體意見和建議，四是及時在單位網站上報道獲獎信息。我市推薦10篇經驗6篇獲獎，占xx市縣13個培訓機構22篇獲獎經驗總數的27.27%，其中二等獎7篇我市占3篇、三等獎11篇我市占3篇。

　　（三）xx省教師培訓經驗征文選報工作從反復提煉上把握質量。從省教師教育質量監控中心《關于報送教師培訓典型案例和經驗成果工作的通知》每個縣市區培訓機構選報1-3個項目案例成果經驗的要求出發，根據中心領導建議，師訓員全員發動、精品課程評選獲獎項目負責人個別宣傳，重點做好教師培訓典型案例和經驗成果提煉工作。為作者提供范文、提供案例經驗寫作格式參考；提出經驗提煉意見，提出經驗內容表述參考。要求反復交流，修改加工，五易其稿，及時報送了兩個精品課程項目的培訓案例經驗：陸xx《“一體化”的專業支持----教師培訓導師資源選擇利用的實踐創新》和姜xx《問題導向 能力本位 知行合一----“初中語文閱讀教學問題反思與對策”專題研修案例》。共3頁，當前第1頁123信息科研處2015年度下學期工作總結

　　本學期，還向全體師訓員轉達了xx市教育局《關于舉辦xx市語言文字工作優秀論文評選活動的通知》、教師發展中心《關于舉行XX年xx市“我與教育科研”教育敘事征文活動的通知》、瑞安市教師發展中心和瑞安市教育學會《關于舉行XX年xx市中小學（學前）教師教育教學論文評選活動的通知》等，做好有關征文評比的宣傳工作。

三、重點落實，做好精品課程的項目建設工作

　　（一）工作目標上的重點落實。由于中小學教師培訓精品項目建設情況納入溫州市各縣市區教師教育工作考核指標體系，培訓精品項目建設又是特色優質教師培訓項目培育、提高教師培訓實效、促進教師培訓者隊伍專業發展的重要抓措施，因此，我處以爭取形成3個溫州市級教師培訓項目精品課程為工作目標，將該項工作確定為重點工作項目標任務來予以計劃落實。

　　（二）組織發動上的重點落實。建立精品課程建設資料文件夾，發布了《關于開展xx市教師專業發展培訓精品課程評選項目征集推薦活動的.通知》，以XX年上半年被確定為xx市精品課程建設培育項目的3個項目課程為基礎，增加了獲得課題研究成果獲獎的和培訓經驗獲獎的項目，以及新發現的、各方反應優良的培訓項目，形成《溫州市教師培訓精品課程建設項目評選XX年推薦申報參評動員的項目對象名單》。除了全員發動、短信提醒之外，中心領導夏旭祺書記親自動員10個項目負責人參評，做到了組織發動上的重點落實。

　　（三）課程編制上的重點落實。接受課程編制和申報咨詢時，要求根據《關于開展XX年xx市教師專業發展培訓精品課程評選的通知》，學習《xx市教師專業發展培訓精品課程建設方案》以及《xx市教師專業發展培訓精品課程建設指南（通識/干訓類）》、《xx市教師專業發展培訓精品課程建設指南（學科類）》，遵循成人培訓課程開發的基本規律，注意評審申報材料基本要求的同時，課程編制與實施上重點落關注培訓主題和課程內容之間的邏輯聯系、培訓成效與課程結構以及活動方式的相關性。

　　（四）成果宣傳上的重點落實。XX年xx市教師專業發展培訓精品課程評選結果是：我市推薦上報9個培訓項目課程7個獲獎，其中一等獎2個、二等獎1個、三等獎4個。在全市13個教師培訓機構30項獲獎項目課程中，我市占7個，超額完成了XX年度縣市區教師培訓工作業績考核市定“培訓精品課程開發”加分項目指標。我處在單位網站上進行了報道，通過短信、qq群、微信群報喜。工作成果宣傳上重在表彰先進，再接再厲，激勵更多的師訓員、教研員投身教師培訓精品課程建設工作。