當學生干部的總結(一)：

　　尊敬的各位老師，親愛的同學們大家好。

　　很高興能站在這里和各位同學做學生干部工作交流，在學院學生會工作了兩年半了，時間一晃就到了大三。兩年半的生活，有苦也有甜，但更多的是成長和進步。今天在這里把我在大學學生會和班級日常工作經驗分享給大家。希望我的經驗能給大家帶來一點啟發，在今后的工作中少走一點彎路。

　　我今天也分成兩個部分來說，學生會和班級日常管理。

一、班級日常工作管理

　　我是12年入學，軍訓結束后學院組織班級干部競選，我也是在這時候競選為121202班班長。其實我覺得做上了班長之后，并沒有想象的那么簡單，或者說草草應付和簡單，想做的出色卻很難。因為相較于工管，材料，機電等專業，藝術學院并不大，這也就意味著學院大部分日常工作，活動都是以班級為基礎開展、落實。所以班級日常工作的正常開展也是學生會等部門工作開展的保障。不僅要負責班級的日常運行，了解同學的思想狀態，還要配合學院的工作安排。 班級班長團支書生活班長是班級的核心，我一直認為班級核心干部的行為舉動對班級風氣的行程有直接影響，甚至班長，團支書的性格也會一定程度帶動班級風氣。古話說近朱者赤近墨者黑。班級干部是班級的代表也是也是同學眼中的標桿。現我說一下我在任職班長時的幾點收獲。

　　1.完成老師布置的工作上，要以正確的思想、做法去感染同學，而不是以嚴格的條條框框去命令同學。

　　其實我覺得同學之間相處，尤其是班級干部對普通同學，千萬不要帶著優越感帶著命令的口吻去要求他們必須做什么什么。那樣長久起來只會適得其反。應該更多的是以身作則，用實際行動去影響同學。我也對身邊的朋友也說過，如果你是班級干部，你想要求別人做什么事，干什么活，首先你自己要先做到。如果你做不到，或者不愿意做，那就不要要求別人，己所不欲勿施于人。打個比方來說，你們軍訓期間，只要我在北湖，你們早上集合的時候我都會在，在你們面前我也是以一個學長一個學生干部的身份去定位自己。我覺得如果我要是早上因為想睡覺起不來而不和你們在一起的話我就不能和遲到的同學說：喂你問什么遲到。我是學生干部我都不愿意做，憑什么要求別你們這樣那樣。話說回來，我覺得只要一直用這種以身作則的精神要求自己，可能一天不行，兩天不行，那就干一個月、一年。只要做了別人總會看在眼里。也總會被你影響。

　　2.對班級的管理上，不要以自己評判事務正確與否的標準來評判班級

　　同學、以及凝聚力的重要性。

　　再打個比方，一個班級里二十多個同學要配合上級部門辦一個活動，大家都盡可能的展現自己唱歌的唱歌跳舞的跳舞，其他的演舞臺劇，就有一兩個同學不能參與其中。唱歌也不會，跳舞也不會，舞臺劇還不好意思。或者有其他事情一兩個同學異于其他的同學。一次兩次還好多了你可能就會想是不是這人不合群啊，怎安排什么到他這就有問題了。甚至你如果覺得你想的是正確的后，不知不覺會帶動身邊的人也這么想。或者你沒有這么認為，但你班級的其他同學這么認為，覺得他這人怎么這樣有點什么事都不參與，是不是班級不是他的啊。其實事情可能并不是看到的那樣。可能這個同學有點內向。又可能這個同學性格有點孤僻，不太會與人相處，但他可能不會唱歌跳舞演話劇，卻電腦特別好ppt什么的做得特別明白，或者他板書寫的特別漂亮。尺有所短，寸有所長。班級干部應該做的是發覺同學的優點盡可能的加強班級的凝聚力，讓全部的同學以他們擅長的方面去融入這個集體。而不是猜想某個同學是不是真的所謂的不合群。我之前在工作展望也說過，沒有凝聚力的團隊是不成熟的，更是沒有戰斗力的，如果連即將生活4年的班級都搞拉幫結伙，或者孤立這個或者那個即將在大學陪伴你4年的離你最近的人。最后可能除了把不愉快加入你的4年里其他什么都得不到。大學的友情與樂趣又在哪里？更別說一起努力在大學這個上社會前的最后一仗打個漂亮。

　　3.學會與老師溝通

　　作為學生干部，首先你的理解什么是學生干部，學生干部是做什么的，學生干部最重要的一點是在老師和同學間起到一個紐帶橋梁作用，所以與老師溝通就至關重要。如何正確的傳達老師下達的各項工作安排，如何向老師及時反映班級同學

　　的思想狀態，發生緊急事故讓老師第一時間了解情況好及時處理也是班級干部的重要職責。

二、學生會工作經驗

　　說起學生會，這也是我最熟悉一個舞臺，我也有說不完的話。歲月如梭兩年半的生活里學生會改變了我很多很多，從大一時見老師時說話都帶著口癡，哆哆嗦嗦。到現在作為學生干部代表在這里和大家分享經驗。學生會改變了我很多。12年入學，在納新時進入院學生會學習部，現在回想還能感受到當時收到通知的喜悅，再一年13年任職院學生會副主席，到現在14年的院學生會主席。每一屆學生會的成立和離別都帶著我的成長和感情。我還記得大一時舉辦的每一個活動，我也記得當時我在大一時候帶我的十一屆學生會主席趙闖，直到現在我們也會總出來聚聚，他們教會了我很多，怎么辦好一個活動，怎么弄好一塊黑板，他們教會了我們這些年他們學到的一些小竅門，而現在，在這未來的一段日子里直到我們快要離開之前，作為學長學

　　姐的我們也會把我們在這里學到的東西全部留給你們，傳承給教會我們這些東西的學生會，這就是學生會文化的傳承，也是每一屆學生會感情的傳承。因為學生會更多的是實踐，很多很多的東西不能靠聽去學習，我大概把我的經驗分成幾點，結合我自己經歷過的事情簡單說說，更多的是你們在接下來的一個個活動中，一天天的生活中學著去總結。

　　1.機會總留給有準備的人。

　　這句話是我的座右銘。我也是深受其益我認為無論我是什么身份學生干部也好，普通同學也好以后工作也好這句話都會對我很有幫助。以實例來說，比如大一時每天的班長例會，如果我在沒有課的情況下都會提前15分鐘去，看看有什么我能做的，這樣也能有更多的機會鍛煉自己。再比如大一時辦活動，那時我會隨身背個挎包，里面裝著a4紙、筆、粉筆、膠帶等一些我能想到的可能會用到的東西。那時候我的主席趙闖在布置會場的時候有時候會問，唉佰鑫彩粉筆不夠了去拿兩盒，唉佰鑫能不能去弄點膠帶把那麥克固定一下，去找一下紙筆讓來的學生會簽個到，遇到這樣的事我并不需要因為去一樓取粉筆而耽誤別的事、并不需要費半天腦子想怎么能解決這些問題。因為用心所以我可以在我能力范圍內盡可能的把事情完成辦好。當然這樣做的前提是你學會要用心的有所準備，想拿粉筆你要知道粉筆放在哪。想借多媒體鑰匙就要知道休息室的老師幾點在幾點下班，休息室周日是沒有值班老師的所以要提前借好。想知道怎樣才能有所準備的面對一項活動就要動腦想一想活動中都有可能需要什么。學生會并不是聰明人才能干得好，更重要的是用心和積累。人與人的信任也如此是靠一件件事情積累的。一切的機會也總是會垂青有準備的人。

　　2.學生干部要勇于擔當

　　學生干部要勇于擔當，勇于擔當也是學生干部的基本也是最重要的素質，如果用心是學生干部學生干部能否成功的重要條件的話，那么擔當就是學生干部稱職與否的基本表現。擔當是什么，如果把它放到學生會的工作中去看，擔當就是在活動中突發緊急情況是學生干部會站出來承擔緊急狀況，擔當就是面對難題學生干部帶頭迎難而上。毛澤東主席曾經說過：“有許多東西，只要我們對它們陷入盲目性，缺乏自覺性，就可能成為我們的包袱，成為我們的負擔。”學生會工作也是如此，如果缺乏擔當，平時的工作也會變成包袱。如果這樣，不要說進取，能否對學生干部的名頭負責都成了困難。