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縣勞動保障局下訪工作情況總結范文

總結 時間:2021-08-31 手機版

  根據(jù)《中共**縣委灌云縣人民政府關于在全縣黨政領導干部下訪工作的意見》(*發(fā)[XX]*號)精神,我局制定了下訪工作實施方案,深入下訪企業(yè)、村,走訪群眾,宣傳黨的路線、政策、方針,化解矛盾,理順關系,解決問題,取得了一定的成效,現(xiàn)總結如下:

縣勞動保障局下訪工作情況總結范文

  一、基本情況

  1、嚴格工作程序,確保不走過常開展下訪工作充分體現(xiàn)了我黨群眾路線,體現(xiàn)了發(fā)展為了人民、發(fā)展依靠人民、發(fā)展的成果與人民共享的精神,是“三個代表”重要思想的實踐。我局專門成立了下訪工作領導小組,成立了以黨組書記、局長***為組長、黨組成員、副局長*、*為副組長,各股室和各直屬單位負責人為成員的領導小組。認真制定工作方案,強化細化實化工作措施,做到吃透精神,掌握方法,確保工作取得實實在在的效果。

  2、堅持下訪到戶,了解實際問題。下訪是指主動訪問群眾,調查了解發(fā)現(xiàn)處理基層群眾中存在的矛盾和問題,以及對基層進行指導的工作。下訪是對傳統(tǒng)信訪工作形式的豐富和深化,它變被動受理上訪為主動與群眾溝通,主動發(fā)現(xiàn)矛盾問題苗頭的重要措施,方便了以源頭上預防導致各類信訪件的發(fā)生,是有效地化解矛盾、解決問題的手段。在平時的工作中,我們變群眾上訪為干部下訪,要求干部采取走訪、約訪、暗訪和召開座談會等多種形式,在村頭、田間同群眾促膝談心訪貧問苦,面對面地認真聽取群眾反映的熱點、難點、疑點問題,詳細了解村民思想動態(tài),農(nóng)戶間的矛盾糾紛和急、難、險事,對能解決的當場予以解決,一時解決不了的,將原因向群眾解釋清楚,并向群眾承諾在限定時間內辦結。同時,還把下訪受理解決疑難問題同送服務辦實事相結合,讓群眾在融洽的氛圍中反映問題,形成了干群相互支持相互信賴的良好局面。

  3、完善工作機制,規(guī)范下訪行為。為確保下訪工作制度落到實處,我們采取了以下措施,一是實行干部下訪工作臺帳制度。要求干部下訪要認真填寫《下訪工作記錄》,由下訪對象確認簽字,從而有效地杜絕了弄虛作假現(xiàn)象的發(fā)生。二是實行嚴格的及時處罰制度。規(guī)定凡接待群眾不熱情、語言生硬的、對信訪件的辦理不認真、畏難推諉的、不按《實施方案》和工作制度要求開展工作的、工作不力,應及時解決而不能妥善解決,甚至辦人情案、收受賄賂而造成群眾投訴或越級上訪不良后果的,在立即給予經(jīng)濟處罰的同時,予以黨紀、政紀處理。三是實行目標責任制管理。下訪工作列入了干部年度工作綜合考核的重要內容,規(guī)定凡年度考核不合格的年終不得評為先進,同時給予相應的批評教育或經(jīng)濟處罰,考核評為優(yōu)秀的,給予獎勵。從而從制度上保障了下訪工作的有序開展和取得實效。

  4、下訪結合解困,分類采取措施。我局將下訪中發(fā)現(xiàn)的問題及時總結,局包村、幫扶村主要存在生活困難、勞動力富余、收入不高等問題,存在不穩(wěn)定因素,我局及時將重點對象劃分為四類,分別采取相應措施。一是生活急需幫助的。主要是遭遇天災人禍,喪失或部分喪失勞動能力的,對這部分人群以輸血式救濟為主。二是上學或求醫(yī)需要幫助的。這部分人群有一定經(jīng)濟基礎,但遇到突發(fā)事件,如大病或子女上學,難以承受。對這部分人群采取盡力而為,外力幫扶和激發(fā)自生動力為主。三是經(jīng)濟上發(fā)展有困難的。主要是進行養(yǎng)殖覺得市場或技術上有難度的,對這部分人群以智力支持為主,即提供部分資金、輸導專業(yè)技術和幫助提供市場信息。從實際效果來看,由于我們采取分類指導的方法,取得了較好的效果。四是家庭勞動力富余的。全力做好勞務輸出,充分利用南北掛鉤、對口幫扶的機遇,搭建工作平臺,促進富余勞動力實現(xiàn)異地轉移。

  5、注重實際效果,解決實際問題。一是注重實事求是,走訪了解情況。活動開展后,我局立即與**化纖公司、*村、*村等取得聯(lián)系,確立了下訪重點目標和幫扶對象,組織專門人員先后三次到小伊鄉(xiāng)洪河村調研,全面掌握了幫扶村的基本情況和主要困難,群眾關心的熱點、難點問題。從實際出發(fā),制定了以多種經(jīng)營為局包村、幫扶村農(nóng)民化解矛盾,增產(chǎn)增收的主戰(zhàn)略,以養(yǎng)羊、養(yǎng)牛、養(yǎng)羊、養(yǎng)鵝為主要載體,適度勞務輸出,確保年人均增收500元。二是注重責任到人,下訪幫扶一人一戶。服務基層和留崗敬業(yè)的人員每人下訪幫扶一戶,每月確保聯(lián)系一次。我局成立專人招商服務小組,幫助招商企業(yè)**化纖公司辦理有關手續(xù),理清各種關系。三是注重長效機制,授之以魚不如授之以漁。對從事多種經(jīng)營的農(nóng)戶,每戶送上養(yǎng)殖方面的專業(yè)書籍,并聯(lián)系獸醫(yī)專家定期上門講座。指導村支部擬定好學習計劃,成立了活動領導小組,設立學習專欄。改善村支部學習條件,維修學習場所,提供良好的學習硬件環(huán)境。向每位黨員贈送筆記本、筆,以及畜禽養(yǎng)殖手冊、服裝縫紉工藝指導用書。向村里提供八大類、30多工種近700個崗位信息,提供有關農(nóng)村養(yǎng)老保險和外出務工維指南等宣傳材料。四是注重解決難題,服務下訪群體。對服務對象—招商企業(yè)**化纖公司搬遷設備,做到確定專人服務,幫助搬遷、安裝,一切從企業(yè)的需要從發(fā)、從企業(yè)的實際出發(fā)、從富民強縣的大局出發(fā),讓客商滿意,為企業(yè)早日建成達產(chǎn)見效盡心竭力。為幫助困難群眾過好中秋佳節(jié),國慶、中秋前,我局人員還專程到每個幫扶對象家中慰問,并給每戶送上***元慰問金。為解決局包村交通難問題,我局還籌資、出資為*村鋪設了水泥路面一條,解決了群眾出行的困難。

  二、取得的成效

  1、轉變了干部的作風,密切了黨群干群關系。下訪工作開展以來,局黨員干部紛紛深入農(nóng)村基層,受理、解決和協(xié)調處理信訪案件,摸排信訪隱患,以自身的行動感動了群眾,取得了群眾的信任,從而更加密切了干群關系。

  2、解決了一些熱點、難點問題,促進了企業(yè)、農(nóng)村和諧穩(wěn)定。企業(yè)退休人員養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險待遇得到保障,幫扶村、局包村實際困難得到解決,個別久拖未決的信訪積案得到處理,群眾看在眼里,喜在心里,安居樂業(yè)的祥和局面正在形成。

  3、暢通了信訪渠道,健全了信訪機制。采取多種措施,方便群眾辦事和反映問題,如采取設立了“領導接待日”、公布責任人電話號碼等暢通了信訪渠道。據(jù)統(tǒng)計下訪工作開展以來,全局信訪總量比去年同期減少20%。

  三、下一步打算

  做好下訪工作,是一個長期的任務和永恒的話題,下一步,我局將按照構建和諧社會的要求,一切從群眾出發(fā),想群眾所想,急群眾所急。一是進一步深入下訪農(nóng)村一線。特別是貧困村、貧困戶,深入了解民情,傾聽群眾的呼聲,幫民解憂,為民解困,切實解決生產(chǎn)和生活中的困難。二是進一步深入下訪企業(yè)生產(chǎn)一線。重點是困難企業(yè)和外資企業(yè)。由于受市場競爭等因素的影響,許多企業(yè)破產(chǎn)關閉、半停半產(chǎn)或改制重組,一些職工下崗、轉崗或待崗,基本生活保障和生活條件非常困難。這些年,由于招商引資力度加大,許多外企落戶本地,進一步深入到這些企業(yè)了解生產(chǎn)經(jīng)營和職工的生活狀況,幫助和服務企業(yè),使企業(yè)盡快投入生產(chǎn)、運營、走出困境,為干部職工解決生產(chǎn)和生活中問題,為企業(yè)營造良好的發(fā)展環(huán)境。三是進一步增加資金投入。切實幫助下訪企業(yè)、局包村、幫扶村解決實際問題。


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