国产精品尤物福利片在线观看_少妇免费毛片久久久久久久久_久久久久成人精品免费播放动漫_日韩av综合在线观看

歡迎來到010在線作文網!

立足崗位創新,提升服務質量演講稿

演講稿 時間:2021-08-31 手機版

立足崗位創新,提升服務質量演講稿

尊敬的各位領導、評委、同事們:

  上午好!今天我演講的題目是“立足崗位創新,提升服務質量”。

  我是在去年七月下旬進入發改委的,一直在行政服務中心的窗口工作,協助窗口負責人做好行政審批工作。行政服務中心是改革發展的新生事物,是我們浙江人改革創新的成果。行政服務中心,解決了一個項目審批在各個部門來回跑的現象,實現了“進一家門”的辦證理念,方便了企業和群眾。發改委在行政服務中心的窗口也是我們發改委和企業之間聯系的橋梁。

  剛開始從事窗口審批工作的時候,看到走到發改委窗口,帶著疑惑和無助眼神的人,我就覺得特別心虛,因為我還不能將備案的程序簡單而流利的表達給企業業主,遇到復雜的問題還不能結合各項法規加以解決。這時才發現書到用時方恨少,沒有深厚的業務功底怎么能面對這樣的挑戰呢?于是,一空下來我就開始翻以前的文檔、查閱各類業務資料、勤記筆記。經驗的積累固然需要年紀的歷練,但爛筆頭卻在記錄著時間的積淀。當有一天,我能自信地面對企業業主;當有一天我能熟練的.應對業務,我興奮地發現,我已經真正進入了工作角色,真正成為了一名發改委窗口工作人員。

  為了貫徹落實中央、省委部署要求和謀求后危機時期新發展,我市開展了“三個年”活動,即“轉型升級加速年、城鄉建設提升年、作風建設加強年”。“三個年”活動,是今年我市各項工作的總載體、主抓手。孫文友書記在全市“三個年”活動動員大會講話上說:要注重機制創新,既要抓好“三個年”活動的具體推進,又要善于在實踐中總結經驗、探索創新,研究建立加快經濟轉型升級、統籌城鄉發展、加強改進作風的長效機制。

  每個崗位都是創新的陣地,都存在著很大的創新空間,有人看到了,有人看不到,關鍵看他是不是有心人,是不是有志之人,是不是有激情的人。總而言之,就是一個人的思想態度和創新意識問題。然而,當業務操作成為一種習慣,惰性就會被慣性拖著走上了跑道。與此同時,日臻完善的行政法規出臺也按下了業務知識庫存的紅燈。重復的基礎性工作,對一個剛畢業的大學生來說,會覺得沒有挑戰性和壓抑,久而久之會產生倦怠感,所以之前我一直覺得我完成了本職工作,就已經是恪盡職守了,但是我忽略了一點,那就是如果我是一個流水線上的工人,從事單純的體力勞動,那完成本職工作、不出錯就是最大的恪盡職守。然而我是一個機關工作人員,而且是一名正在需要加快成長的發改委年輕干部,如果僅僅是不出錯,不去反思,就只能停留在現在的水平上,就像看書一樣,如果一直看卻沒有去理解每本書的深層次的東西,那么看十本和看一本的意義并沒有很大區別。現在在工作中的學習不像在學校的時候,會有人告訴你學什么,怎么學,現在的學習完全要發揮主觀能動性,需要自己去發現每件小事背后應該學習的東西,在工作中,應該一直抱著于細微處見精神的態度,不能讓大事做不好,小事不愿做就變成慣性,阻礙自己的發展。“工欲善其事,必先利其器”,不斷學習才是窗口人員的武器,磨礪武器是我們每天的功課。如果說“窩工”、“返工”是一種形式的浪費,那么在事業發展中、在具體崗位上不去創新也是一種浪費,是對人力資源的浪費,是對生命的浪費,十分可悲。想想如果我們每個人都能在自己的崗位上充滿激情地去創新工作方式、工作內容,那會釋放出多么巨大的能量,我們事業發展的進度和質量又是多么讓人振奮。所以說,窗口作風是勤奮的作風,行政效能是學習的效能。

  “三個年”活動期間還扎實開展“一比二問三評”活動。即“百個部門比服務、千個項目問責效、萬名群眾評機關”。“百個部門比服務”,主要就是比各級各部門服務項目、服務企業、服務民生的效率效能、實招實效。大力倡導“多想怎么辦、多講怎么辦、盡量立即辦、積極創新辦”和“無事不擾、有求必應、特事特辦、急事急辦”的作風。所以在創新的同時,服務態度的提升也相當重要。

  每天早晨,走進行政服務中心的大門,我的一言一行已經不是僅僅代表我自己了,而是代表著發改委每一位工作人員的工作態度,代表著××市行政服務中心每一名成員的社會形象,代表著政府執政為名的從政立場。我時時刻刻提醒自己,秉公辦事,自重自省,自警自律。同時,我還要主動接受企業的監督,征求企業的意見,找出自身的問題并逐一整改。“千里之堤,潰于蟻穴”,一個人存在問題并不可怕,可怕的是等閑視之。在這個崗位的每一天,我們都要經得起時間的考驗,對得起政府,對得起群眾。“改革有空間,服務無止境”。我相信,一滴水可以折射出太陽的光輝,一個城市的形象往往是從最細微處塑造起來的。一張笑臉、一個電話、一聲問候,只是舉手投足之間的事,但也許會是老百姓心中溫暖的燈塔。

  最后,我想說的是,這一年,對于一個剛剛進入工作崗位的年輕人來說,是一個轉變很大的過渡期。在這一年中,我已開始慢慢適應了并融入了發改委窗口工作,也逐漸完成了學生到發改委年輕干部的角色轉換。回想一年的工作經歷,我深深感到只有從小事做起,不斷學習,才能完善自己。這次的活動的意義非常深刻,這篇講稿可能并不太像一篇演講稿,但是我想舉辦這次演講比賽的初衷就是讓我們年輕干部有所進步,給大家提供一個鍛煉的機會和展示的平臺。非常感謝委里各位領導對我們年輕干部的關心,希望與所有年輕干部共勉,我的演講完了,謝謝大家!

【立足崗位創新,提升服務質量演講稿】相關文章:

1.立足崗位創新,提升服務質量的演講稿范文

2.立足崗位創新提升服務質量競爭上崗講話稿

3.立足本職,提升服務質量演講稿

4.立足崗位務實創新的演講稿參考

5.服務質量提升演講稿

6.立足本職,提升服務質量機場安檢員敬業演講稿范文

7.服務質量提升月活動總結

8.銀行服務質量提升方案


本文來源http://www.nvnqwx.com/shiyongwen/yanjianggao/2611166.htm
以上內容來自互聯網,請自行判斷內容的正確性。若本站收錄的信息無意侵犯了貴司版權,請給我們來信(zaixianzuowenhezi@gmail.com),我們會及時處理和回復,謝謝.
国产精品尤物福利片在线观看_少妇免费毛片久久久久久久久_久久久久成人精品免费播放动漫_日韩av综合在线观看
国产成人亚洲综合| 日本欧美色综合网站免费| 久久久在线观看| 99久热在线精品视频| 成人在线国产精品| av在线播放亚洲| 91干在线观看| 久久99国产精品一区| 久久国内精品一国内精品| www.日本久久久久com.| 国产精品视频一区国模私拍| 色婷婷综合成人av| 日韩有码在线播放| 国产精品日韩一区二区| 精品自拍视频在线观看| 中文字幕一区二区三区四区五区六区| 亚洲一区制服诱惑| 欧美一区二区三区在线免费观看| 天堂а√在线中文在线| 欧美中文字幕视频| 免费国产成人看片在线| 成人毛片网站| 久久久久日韩精品久久久男男| 久青草国产97香蕉在线视频| 精品免费日产一区一区三区免费| 亚洲色图自拍| 欧美中文字幕在线观看| 免费久久99精品国产自| 99爱精品视频| 久久久久久欧美精品色一二三四 | 精品国产一区二区三区免费| 一区二区视频在线观看| 日本毛片在线免费观看| 国产在线观看不卡| 久久一区二区精品| 国产精品久久国产三级国电话系列| 久久久久国产精品免费网站| 日本wwwcom| 国产欧美日韩在线播放| 久久99国产精品99久久| 久久久久国色av免费观看性色| 日韩资源av在线| 美女被啪啪一区二区| 国产精品99久久久久久人| 国产精品久久网| 日日噜噜噜夜夜爽爽| 国产在线欧美日韩| 国产成人av影视| 精品国产乱码久久久久软件| 色乱码一区二区三在线看| 国产一区免费| 少妇久久久久久| 亚洲 日韩 国产第一区| 黄页网站在线观看视频| 91精品国产综合久久男男| 国产精品久久久久久搜索| 亚洲 自拍 另类小说综合图区| 极品美女扒开粉嫩小泬| 久久国产一区| 亚洲 欧美 日韩 国产综合 在线| 国产在线精品二区| 久久久久久亚洲精品| 亚洲免费av网| 国产美女久久精品香蕉69| 色妞久久福利网| 日本一区高清在线视频| 91九色蝌蚪国产| 亚洲一区二区精品在线| 韩国v欧美v日本v亚洲| 久久久久久久久久久免费| 都市激情久久久久久久久久久 | 久久亚洲一区二区三区四区五区高| 色噜噜一区二区| 99热在线这里只有精品| 久久99精品久久久久久青青91 | 中文字幕一区二区三区四区五区 | 国产女大学生av| 国产精品久久久久久久久久ktv| 日日噜噜夜夜狠狠久久丁香五月| www.久久草| 在线观看亚洲视频啊啊啊啊| 国产日韩一区二区在线| www.亚洲一区| 青青青在线观看视频| 国产极品粉嫩福利姬萌白酱| 性一交一乱一伧国产女士spa| 成人av播放| 亚洲一卡二卡区| 国产精品一级久久久| 欧美日韩电影在线观看| 国产欧美在线播放| 欧美精品999| 97成人在线观看视频| 中文字幕一区二区三区四区五区人| 国产乱码精品一区二区三区中文| 精品蜜桃一区二区三区| 国产精品一区二区三区不卡| 欧美精品中文字幕一区| 国产综合色一区二区三区| 国产精品久久久久久一区二区| 免费无遮挡无码永久视频| 欧美精品在线免费| 国产精品一区久久| 亚洲一区二区三区四区在线播放 | 久久久久久久久久婷婷| 欧美精品国产精品久久久| 久久香蕉国产线看观看av| 狠狠色噜噜狠狠色综合久| 国产精品乱码久久久久| 国产亚洲欧美在线视频| 尤物一区二区三区| 久久人人爽人人爽人人av| 人妻无码视频一区二区三区| 久久久91精品| 国产伦精品一区二区三区精品视频| 中文字幕一区二区三区乱码 | 91麻豆精品秘密入口| 日韩欧美在线一区二区| 国产精品免费在线免费| www久久99| 欧美亚洲在线观看| 国产精品成人久久电影| 国产精品一区二区久久国产| 日韩av免费在线| 久久躁狠狠躁夜夜爽| 91精品一区二区三区四区| 欧美老熟妇喷水| 中文精品一区二区三区| 久久久久久久久久久免费| 国产有码在线一区二区视频| 熟女少妇在线视频播放| 国产精品久久久久久久午夜 | 久久久久久久久久久久久国产精品| 激情五月五月婷婷| 欧美日韩ab片| 国产成人在线一区| 国产美女久久久| 欧美日韩亚洲在线| 亚洲 中文字幕 日韩 无码| 国产精品无码一区二区在线| 97国产精品久久| 今天免费高清在线观看国语| 亚洲a级在线观看| 欧美精品亚州精品| 色婷婷av一区二区三区久久| 不卡中文字幕在线| 国模精品视频一区二区三区| 日本亚洲欧洲精品| 亚洲影视中文字幕| 国产精品欧美亚洲777777| 久久久在线观看| 高清视频一区| 精品一区二区三区毛片| 日本一区二区三区视频在线观看| 精品国产一区二区三区免费| 色妞一区二区三区| 国产精品2018| 国产精品一区av| 国产主播在线一区| 欧美午夜精品久久久久免费视| 亚洲电影一二三区| 伊人久久婷婷色综合98网| 久久综合五月天| 久久精品青青大伊人av| 国产成人艳妇aa视频在线| www.久久草| 国产精品小说在线| 国产综合在线看| 国内精品一区二区三区| 欧美日韩天天操| 日本久久91av| 色噜噜一区二区| 日韩一区二区三区高清| 亚洲综合最新在线| 一区二区三区我不卡| 美女精品久久久| 国产av不卡一区二区| 欧美日本精品在线| 欧美人与物videos| 国产精品高清一区二区三区| 国产精品视频免费一区| 精品久久久91| 国产精品无码一本二本三本色| 日韩中文字幕在线播放| 久久久久久久久久久免费精品| 久久天天狠狠| 国产不卡在线观看| 久久久久久久999精品视频| 久久精品aaaaaa毛片| 日韩在线观看免费网站| 日韩中文字幕网址| www日韩欧美| 久青草国产97香蕉在线视频 | 国产厕所精品在线观看| 久久免费视频1| 久久96国产精品久久99软件| 久久久久这里只有精品| 久久精品成人欧美大片| 国产精品二区三区| 欧美精品免费播放|