本月18日、19日兩天，我參加了由寧波市婦聯舉辦的巾幗文明崗負責人培訓班，聆聽市婦聯基層工作部謝岳蘭部長的《巾幗文明崗創建工作業務指導》講座，也聽了全市各個單位創建巾幗文明崗的經驗介紹，受益匪淺。

　　通過培訓，我對文明崗創建的目的、方法和臺帳資料的積累等方面有了進一步的了解，使今后在做這項工作的時候思路清晰了一些，所以也有了一些思考：

　　首先：巾幗文明崗是以婦女為主體，在生產、經營、管理和服務中，充分體現職業文明、創造一流工作業績的先進集體（良好的經濟效益、社會效益、人才效益和示范輻射效應）。我們幼兒園本身就是以女職工為主的單位，在結構上她本身就是一個巾幗文明崗。我們可以依托文明崗的創建，來帶領大家更好地明確自己的工作目的，把我們單位的工作重點跟女職工的崗位建功、成才成長結合起來。所以說創建文明崗是很有意義的。

　　其次，文明崗的創設在我們幼兒園已經有些年頭了，在李曉芳和其他各位教師的努力下，我們已經被授予了市級文明崗的光榮稱號。但是，由于兄弟姐妹單位都很積極參與這項工作，所以別人的進步是很大的，其他單位已經在進行省級文明崗的申報與創評了，作為我們有基礎的也可以積極跟進，把這項工作更正?；幏痘?。

　　另外，通過培訓我也發現，創建工作任重道遠，對照我們現在所做的還是有很大很大的差距，要真正做好這項工作，我們要做的事情還有很多很多，需要花很多功夫和精力。當然是最重要的是還要創新創建工作的思路，把創建工作和我們單位的辦園方向，重心工作結合起來，走出創建的特色之路，這是我們好好要思考的問題。

　　萬事開頭難，當然，相信只要通過我們幼兒園各級領導和教師們的共同配合，一起努力，創建是一定沒有問題的。