植而不修則歪，教而不育則差，育而無方則罔。在我們的教育教學工作中，總會聽見同行們說：“太差了，名副其實的后進生，沒治了。”。我的一位老師有著四十年教齡，他曾嘆息地說：“后進生是我心中永遠的痛”。那么，什么是后進生？后進表現在哪些方面？如何培育后進生并使其進步？我們思考的并不多，或者至少不很系統。本文就個人所帶的班級后進學生的實例，談一談后進學生的心理及關愛對策

一、后進生的界定

　　在實施素質教育的今天，許多從事教育理論研究的工作者，提出讓后進生從我們的筆下消失，這個愿望是良好的，但并不現實。在實際教學中，后進生總是存在的。不提“差生”，就意味著遺棄，意味著不關注。從這個角度講，如果“優生”是我們締造的話，那么“后進生”的締造者也不無與我們相關。當然，不同的人，對“后進生”一詞的理解不同。我認為“后進生”是指：在生理心理、習慣行為、意識意志、品德理想，等方面不能協調發展或不能局部協調發展的學生，它不是智力低下的專有名詞。

二、“后進生”的表現特征

　　1、身心發展不健全。

　　2、行為習慣不良，缺乏自尊。

　　3、缺乏自信心，畏縮不前。

　　4、意識盲目，意志不堅定，缺乏毅力。

　　5、缺乏良好的品德修養和遠大理想。

　　當然，每一位后進生都有他不同的特征，也正是這不同特征的不協調，導致他整個素質的不協調，因而他成了我們所謂的“后進生”。誠然，并非所有的優生就沒有這樣那樣的問題。因此，學生綜合素質的協調發展，就成了我們教育的神圣職責。

三、關愛“后進生”的策略